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为适应教育事业发展需要，进一步优化教师队伍结构，江苏省泗洪县面向普通高校应届本科及以上毕业生公开招聘县教育局下属公办学校教师(正式事业编制)80名。现将有关事项公告如下：
普通高校2025年应届师范类专业本科及以上毕业生，须在2025年7月31日前取得学历、学位、教师资格证书(含2023年、2024年毕业且未落实工作单位的普通高校师范类专业本科及以上毕业生)，其中以研究生学历报考的，本科段须为师范类专业，或研究生段须为学科教学(分学科)、课程与教学论。
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.热爱教育事业，具有良好品行，具有正常履行职责的身体条件;
4.具备各招聘岗位要求的其他资格和条件。相关政策规定，除本公告另有规定外，均参照《江苏省2025年度考试录用公务员报考指南》相关内容执行;
5.资格条件中的应届毕业生，指国(境)内普通高校2025年7月31日前毕业并取得学历(学位)证书的人员。
2025年毕业并取得学历(学位)证书的非全日制研究生，如是全日制普通高校毕业后，直接通过研究生入学考试或者国家承认的其他入学方式被录取的非全日制研究生，且读研期间无工作经历的，按应届毕业生报名。
2023年和2024年普通高校毕业生，以及符合上述条件的非全日制研究生，若仍未落实工作或学习单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，可按应届高校毕业生报名。
参加基层服务项目的人员，如之前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，应聘时可按应届毕业生报名。
国(境)外同期毕业人员(含择业期内未落实工作单位的)，可按应届毕业生报名。国(境)外同期毕业人员，是指在国(境)外教学科研机构学习，与国(境)内应届毕业生同期毕业，并在2025年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证的留学人员。
6.以本科学历报考的应届毕业生，须满足以下条件之一：
(1)获院系级以上“优秀毕业生”;
(2)获院系级以上三等以上专业奖学金;
(3)获院系级以上“三好学生”、“优秀学生”、“优秀党(团)员”、“优秀学生(党、团)干部”荣誉称号;
(4)获校级以上师范生基本功大赛(技能竞赛)、大学生相关学科竞赛三等奖及以上奖项。
7.有下列情形之一的，不得报考：（详见公告）
考生在本次公开招聘所有环节中存在的各种违纪违规(含不诚信)行为，按规定记入全国统一《事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库》，记录期限为五年或长期记录，并严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)予以惩戒。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
招聘岗位表
本次招聘工作由泗洪县教育局组织，按照发布公告、报名和资格初审、资格复审、面试、考察、体检、选岗和公示、聘用审批等步骤实施。
(一)公布招聘事项
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过各高校就业网向社会公布招聘信息(含招聘公告、岗位简介表、考察标准、体检标准等)。
(二)报名和资格审核
见附件
(三)资格复审
见附件
请考生于规定时间内携带符合报考条件要求的所有有效证件和材料到指定地点进行资格复审：①有效期内的二代身份证(复印件正反面复印于同一张纸);②学历证明。2025年普通高等学校应届毕业生须提供所在学校出具的信息完整盖章的《普通高等学校毕业生就业协议书》(网签高校毕业生除外)，留学归国人员还须提供国家教育行政部门认证的学历证明、我国驻外使领馆的证明材料;③教师资格证或中小学教师资格考试合格证明NTCE，暂未取得教师资格证或合格证明NTCE的考生，须承诺在2025年7月31日前取得相应报考岗位教师资格证;④岗位要求的其他所有材料。报考10-22岗位考生须提供《岗位简介表》中其他要求所须证明材料。上述材料均要求原件，并需提供复印件按顺序放置。
经审查，对不能按上述要求按时提供所有有效证件材料原件的、考生在规定时间内不参加资格复审的(因考生个人原因导致无法通知、联系到考生的，责任和后果由考生个人承担)、不符合政策规定或资格复审不合格、考生放弃资格复审的，取消其考试资格。进入面试的考生名单在资格复审现场公布。
根据资格审核通过人数情况，按照1:3比例开考，未达到开考比例的岗位，相应核减或取消招聘计划。高中各学科及体育专业学科因资格审核未通过达不到开考比例的岗位，按照实际报名审核通过人数进行考试。招聘计划被核减或取消的岗位，由泗洪县教育局根据学校学科需求，调整到其他考点的招聘计划中，具体调剂情况将通过泗洪县人民政府网站发布补充公告。已报考被取消岗位的人员可重新补报其他符合条件的岗位。补报名时间将于各考点考试前进行通知。
(四)考试
考试在资格复审后择日进行，详细时间、地点以通知为准，考试方式根据报名情况确定，原则上采取演课(试讲)形式进行。报名成功人员超过招聘人数3倍的岗位，根据实际情况组织笔试，内容为教育学、心理学等教育教学基础知识。根据考生笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选，面试采取演课形式，面试成绩须达到70分为合格，成绩当场告知考生。(有笔试的岗位，笔试成绩须达到60分为合格，否则取消其进入下一阶段程序的资格，按照笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例计算总成绩)。进行笔试的岗位，如考试总分相同，以面试成绩高的排序在前，如面试成绩均相同，则现场另行安排加试，根据加试成绩排序;直接面试的岗位，面试成绩相同的，现场另行安排加试，根据加试成绩排序。
(五)考察
面试结束后，按总成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘计划数1:1的比例确定考察人选。进入考察环节人员，不得再继续参加其他任何一个考点的考试。
考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行，考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。招聘单位主管部门与考察合格人选签订双向就业协议，以及《全国普通高校毕业生就业协议书》或省级教育行政部门制发的《普通高校毕业就业协议书》。未按照规定时间签订协议的，取消其体检资格。
考察合格人员作为体检对象，体检名单在泗洪县人民政府网上公布。
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