前方高能!兽医专家50w+、场长30w+...入职双胞胎先认同公司文化!为何别的企业青睐双胞胎人?

职场   职场   2024-07-24 17:51   江西  
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双胞胎是一家什么样的企业?



据官网资料,双胞胎集团成立于1998年,主要从事生猪养殖、养猪服务、饲料销售、粮食种植与贸易、生猪屠宰与深加工。


集团下设子公司500余家,员工人数2万余人。2023年出资43.4亿元,助力*ST正邦化解债务危机,此后,正邦科技成为双胞胎集团旗下控股子公司,江西双王合体。


2023年,公司饲料销量达1366万吨,生猪上市为1352万头,营业收入为868亿元,被中国企业联合会、中国企业家协会评为“中国企业500强”,此外还有诸多光环......



(图源:企业官微)


由于公司还未上市,外界对它的经营状况鲜少了解。以下的往期更文或许可以帮助你了解更多:


双胞胎更强了!母猪存栏55万头跃升全球第六,猪料产量全国第二...

不思进取勿入此门、贪图享乐请往他处!双胞胎集团到底有多强?


去双胞胎之前,有几个知识点了解下



认同公司文化是首要


任职过该企业的朋友应该知道,入职培训少不了企业文化。这一点在公司官微招聘推文的培养路径及招聘标准一栏均放第一条以凸显重要性,分别为:接受企业文化洗礼、认同企业文化。


(图源:双胞胎官微)


比如,公司入职培训的特色文化——“徒步20多公里(半马)”,在行业内独一家,据说实行的是末位淘汰;太胖的人不要(如果是太胖的话估计全程下来也够呛吧),培训结束考试分数不合格也不要......


有社群朋友表示,其同事上班一个月后参加培训,考试未通过同样被淘汰,不过公司的“奋斗文化”也挺有意思,走半马排名还有积分,会按照积分的多少发放零食。


有人疑惑,打工而已,为何会有这些制度?


据一位在非瘟前任职过双胞胎的朋友描述,曾经公司还组织过去敦煌沙漠徒步的活动,3天全程88公里。据说很多人没坚持下来,那些走废了还坚持下来的人都被公司重用了。




他还表示,这类活动很符合自己的冒险精神,挺喜欢这种企业文化。他说:留下来的都是有毅力的人,或许体质差的半路弃权的不能替公司冲锋陷阵吧。


每家公司都会有自己的企业文化,每个人的感受不一样,评价也是褒贬不一。


工资待遇情况


鉴于公众号粉丝大部分是养猪板块的,我们就单看企业养猪产品线最新岗位薪资情况。


75日企业招聘官微,目前双胞胎招聘岗位有6个,薪资格外亮眼。


如机电工程师(月薪6.5k-9k、环保站长(年薪16w+,学历高中以上即可,机电主管(大专,年薪18w+、猪场兽医(本科,年薪20w+、场长(大专,年薪30w+兽医专家年薪50w+,不过该岗位要求硕士以上。同时,也可看出行业内不同学历兽医薪资的差距。


除了社招,集团2025届校招已提前启动,招聘对象为2025年1月-12月毕业的学生,招聘职类有养猪职类、营销职类、生产制造职类、饲料研发职类等7大职类。



(图源:双胞胎官微)


对于萌新入职,企业还会开展“师徒带教”助你快速上手工作。


晋升如何?有前员工反馈,自己曾在双胞胎半年从技术员升到段长,现在还想回老东家奈何体重超标了。(仅作参考)


也有人表示,除了没有公积金和会议比较多,薪资待遇还不错,在当下能排行业前列。伙食方面,双胞胎是不免费的,每餐成本价3元。此外,每月12号准时发工资。


此外,小编还发现,有其他企业在招聘时,比较青睐拥有双胞胎任职经历的求职者,比如这家月薪2万招聘家禽技术老师,另一家招聘财务主管,岗位要求提及:有双胞胎公司从业经历者优先......




(图片参考于牧通人才网招聘页)


对此,大家怎么看?评论区交给你们啦。



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