风帆正足再领航，
凝心聚力开新篇。
初春时节，万物生长。我们迎来了疫情后的第一个春天，也迎来了我们再启航、新发展的春天。2023冠达控股集团旗下长江航运游轮产业，全面进入正常经营。
3月7日，世纪游轮第一个航次就要启航了。冬天从这里夺去的，春天会交还给我们。
2月25日-26日，冠达世纪游轮公司举行了2023航前干部大会。
冠达世纪游轮创始人、冠达控股集团董事局彭建虎主席，发表了“以全球化经营、数字化发展领航行业开启五年内再度上市新篇章”的重要讲话。
冠达世纪游轮创始人、冠达控股集团董事局彭建虎主席
他表示冠达控股集团“大游轮、大旅游”板块疫后重启，公司过去三年的有效战略布局，为未来的发展提供了坚实的基础和依据，并正式向干部员工提出“全长江化、全球化、数字化、证券化”的奋斗目标。全球化与数字化是公司走向世界旅游产业舞台的核心与抓手，证券化是瓜熟蒂落的自然结晶，也是员工安居乐业、组织长治久安的坚实保障。他强调公司过去的布局和未来的战略目标：经营运营全球化，公司内外部运营模式和经营模式数字化，这两项工作是改变公司走向世界的基础与核心。
彭建虎主席在讲话中还强调，全球化经营要求游轮公司轮机部、驾驶部、酒店部，要全面计划和安排干部员工提前学习、介入、参加经营管理，研究先进的经营管理理念，研究如何培养干部员工的工作素质和思想素质，为全方面介入海洋邮轮和欧洲河轮的经营、管理、营运做好准备；数字化建设和有效发挥数字化作用，是游轮公司未来5年的核心工作，对内用数字化有效管理，对外用数字化精准营销，鼓励全体干部员工积极主动学习、应用数字化，做与时代合拍、积极拥抱数字化转型与变革的世纪人。
冠达控股集团副总裁、冠达世纪游轮总裁陈伟
冠达控股集团副总裁、冠达世纪游轮总裁陈伟对游轮公司2023年及开航前工作向大会做了汇报。他表示疫情三年，世纪游轮积极主动彰显企业担当，即使在连续几年巨额亏损的情况下，依然全力保证岗位和就业，不裁员不减员，仍保持员工收入维持在行业疫期的较高水平。
三年以来，世纪人毫不懈怠对游轮安全、服务和品质的追求，即使经历市场“严冬”，世纪游轮依然不断收获来自各界的荣誉和认可：2022-23连续两年被长江海事局评定为长江“A级航运公司”，并授予“安全诚信公司”称号；2022年11月再次蝉联世界邮轮奖“亚洲2022年度最佳内河游轮公司奖”；2022年荣获文化和旅游部公共服务司指导的“最美公共文化空间奖”。
陈伟表示不管外面环境如何变化，遵循公司全球化与数字化发展战略目标，夯实管理、革新供给、创造市场仍是第一要务。2023年世纪游轮将通过持续强化内功，对安全管理、员工队伍建设、品牌价值塑造、产品核心优势和销售营销服务流程等进行全面提升。
会上世纪游轮总船长、总轮机长、酒店管理中心和市场营销中心，分别对航前准备工作做了汇报。
会后从各中心干部到各船舶、岸基的基层员工，组织全员全面学习、深刻领会、分解落实此次会议彭建虎主席关于“以全球化经营、数字化发展领航行业开启五年内再度上市新篇章”的重要讲话精神。
走过极不寻常、极不平凡的昨天。
世纪游轮在战胜挑战中发展：以长江全系列科技智能电力推进游轮舰队，领航科技智能与舒适体验前沿标准；产品、服务进化迭代，供给匹配与引导需求；北美、欧洲全球化战略布局，深耕全球产业链；高端出入境服务平台架构基本成型；以数字化改造旅游全业态工程启动；试水国际邮轮有序展开。
我们的2023！从春天出发，向未来奋进。
冠达控股集团领导刘彦、商华军等出席会议，集团副总裁叶桦主持会议。
冠达世纪游轮管理层，所属安全管理中心、酒店管理中心、职能管理中心、国际旅行社以及各船舶200多位干部，参加了为期两天的会议。
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