中国石化江汉油田 2024年09月23日 19:24 湖北
听说中国石化2025年校招开始啦，江汉油田具体的招聘流程、岗位设置是怎样的呢？
江小汉
是的，2025年“中国石化校园招聘”正式开始，江汉油田设置了7个岗位，计划招聘110人，下面是招聘流程和岗位需求表，快来看看有哪些岗位适合你！
1.本次校园招聘对象为2025年全国高等院校统招统分应届毕业生（定向、委培除外），回国（境）后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生（毕业时间在2024年1月1日至2025年12月31日期间）；所学专业符合招聘要求且具有相应的学位学历证书。
2.外语成绩：本科生要求大学英语四级（CET-4）425分及以上，硕士、博士研究生要求大学英语六级（CET-6）425分及以上，或同等外语水平。
报名网址：http://job.sinopec.com
（中国石化招聘网站）
考试准备：
2024年11月16日-11月22日
初选考试：
2024年11月23日15:00-16:35
备注：1.身体健康，能够吃苦，服从分配；2.符合中国石化“优才引进”条件的，纳入优才引进范围，但不单列指标。
太好了，我符合招聘要求，快给我介绍一下江汉油田！！！
江汉油田是以油气勘探开发为核心业务的中国石化驻鄂央企，地处美丽富饶的江汉平原，位于湖北省潜江市，北临汉水，南依长江，东距九省通衢之都武汉150公里，西距历史文化名城荆州60公里，地理位置优越，交通条件便利。
经过60多年的发展建设，建成横跨湖北、山东、陕西、重庆、辽宁等省市的6个油气生产基地。现已跨入大中型油气田行列，是我国首个实现页岩气商业开发的规模企业。2023年生产油气当量超700万吨,实现收入227亿元。
位于素有“乌江门户”“巴国故都”美誉的重庆涪陵。作为中国首个国家级页岩气示范区，始终践行“为中华民族争气、为中国石化争先、为江汉油田争效”的气田精神，创新集成了页岩气高效开发六大核心技术体系，累计产气超600亿方，打造了页岩气开发的中国样板。我们始终坚持“科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”，大力实施人才强企战略，积极推进人才培养三年行动计划，为青年人才成长成才提供广阔舞台，真诚欢迎大家加入我们“涪气”大家庭！
位于美丽富饶的江汉平原，北临汉水，南依长江，生产范围横跨潜江、仙桃、天门、洪湖、监利、沙市6个市，是一个以原油生产集输于一体的综合型石油开发企业。近年来，我们聚焦油田“万千百”战略目标，准确把握职责定位，加快创新人才精准培养，搭建了人才成长的广阔平台、展示才华的精彩舞台，真诚欢迎有志青年加入我们江采大家庭，让我们携手共创江汉采油厂更加美好的明天。
位于山东省寿光市羊口镇，八面河地区由胜利油田于1966年12月发现，1986年7月石油工业部将八面河地区勘探开发总体承包给江汉油田，是中国石油工业史上第一个远距离跨省区域总承包的“试验田”。按照油田改革部署，清河采油厂深入实施厂直管班站模式、科技人才一体化管理、油区精干化等油区改革调整，有力提升资源配置使用效率效益，自觉扛稳端牢能源饭碗政治担当，努力实现老油田高质量发展。
紧邻革命圣地延安，是以原油生产、集输为主的油田开发单位，是中石化与中石油合作开发的第一个油田；26年来，几代坪北石油人，扎根高原，为国献油，创新形成了特低渗透油藏高效开发经验，打造了中石化精细管理的典范，经理部连续8届获中石化“红旗采油厂”，先后4次被授予“先锋采油厂”称号。同学们，热诚欢迎你们加入坪北大家庭，让我们一起携手逐梦陕北高原，共同创造坪北经理部更加美好的明天！
荆州采油厂位于历史文化名城荆州，是一个集油气勘探、开发、采油、注水、集输于一体的石油生产单位，负责湖北省荆州市境内的松滋、花园、荆西、沙市、八岭山、万城6个油田的生产管理工作，是江汉油田增储稳产的后备战场和重要战略支点。荆州采油厂大力推行信息化条件下的厂直管班站管理模式，着力打造“形神兼备”的国内上游标准化示范区样板。欢迎各位优秀学子加入“荆采”，创造精彩！
位于重庆万州，承担鄂西渝东地区的天然气勘探开发工作，工区涵盖湖北省利川、咸丰、恩施、宜昌和重庆市石柱、梁平、万州等地区，机关和生活基地建在重庆市万州区，人文环境和谐舒适。近两年，随着红星500亿方增储工程展开和兴隆气田的开发，采气一厂迎来了前所未有的发展机遇，红星、兴隆、宜昌等区块勘探相继取得重大突破，企业可持续高质量发展前景乐观，青年人才的成长空间更加广阔。
位于重庆市涪陵区，承担了油气产能建设投资管控主体责任和工程实施的主体责任，是油田增储上产的中坚力量。成立以来，我们始终秉持人才强企的战略，积极构建“四维一体”的人才培养体系，坚持筑巢引才、创新发展，倾力打造精干高效的复合型精英团队。随着油田“万千百”战略目标的稳步推进，以及“大上游”一体化合作开发的不断深化，我们将为青年员工创造更加优越的发展条件，搭建干事创业的广阔舞台，让大家在这里成长历练、展现才华、建功立业！
是江汉油田采油（气）工程建设的专业技术服务单位，现有油气水井作业及配套、设备设施及地面工程等5大类55项专业业务。秉承“安全第一、稳中求进、尽力而为、量力而行”的原则，坚持走“管理+技术”发展之路，全力支撑油气主业生产。近年来，中心加快三支人才队伍建设，优化完善大学毕业生成长成才通道，用好用活各类人才，被中石化评为技能人才培养突出贡献单位，为油田实现高质量发展第二次跨越贡献了采服力量。热忱欢迎各位同学加入采服大家庭！
位于湖北潜江，是江汉油田综合开发利用地下盐卤资源而兴建的综合性化工企业。目前已经形成了“盐-氯碱-消毒剂”产业链条，主要产品有工业盐和食用盐、烧碱和液氯、漂粉精和强氯精3个系列10多个品种。漂粉精和强氯精工业产品纳入中石化核心产品目录清单，消毒剂年生产能力超10万吨，位居世界第一。江汉盐化工欢迎大家的加入！
位于湖北武汉东湖高新区，作为江汉油田油气主业发展的核心支撑力量，肩负着油田油气业务发展战略规划研究、勘探开发应用基础理论与技术研发、生产技术服务和高层次人才培养等重要职责。是油田吸引高层次人才的“蓄能器”，培养专家型、复合型人才的“加速器”，培育自主创新技术的“孵化器”，正朝着“建设华中地区油气勘探开发重要人才中心和创新高地”“打造上游企业一流勘探开发研究院”的发展目标压茬推进，为青年才俊提供了广阔的发展空间。
石油工程技术研究院始建于1969年，是油田专门从事油气田开发技术研究与应用的科研单位。专业技术涵盖钻井、完井、油气集输、地面工程、机械采油、井下工具、油田化学、采气工艺、油气田工程规划等领域。积累了包括页岩油气藏、碳酸盐岩油气藏、复杂断块油藏、低渗透油藏在内的9大类储藏的勘探开发经验，形成了一系列特色技术和优势技术，在行业内享有较高的知名度和影响力。
先后与中国地质大学、西南石油大学、长江大学等10余所高校达成了联合培养博士后协议；
先后申获国家级、省部级基金资助20项，其中国家自然科学青年科学基金项目1项、中国博士后科学基金会面上资助7项、湖北省博士后创新岗位资助12项；
2020年博士后工作综合评估中被国家人力资源和社会保障部、全国博士后管理委员会评为全国“优秀”等级；
以油田勘探开发研究院、石油工程技术研究院等科研单位为支撑，一手搭平台、一手聚人才，力争在培养引进上抓紧突破，强化高层次创新、基础研究、科技成果转化等人才布局，让人才创新创造活力充分迸发。建立科研与生产、物探与地质一体化运行模式和专业交叉融合、整体协同作战机制，强化专家团队大融合、大联合、大攻关。先后承担国家科技重大专项、股份公司十条龙等重点科技项目119项，牵头或参与完成国家及行业标准34项，授权专利69项，编写专著14部，获得分公司及以上奖励68项。
了解了生产单位和科研单位，如果我去建设江汉，该往哪个方向发展呢？
江小汉
对于江汉的发展，我们有系统全面的规划，下面就带你了解江汉油田“实现高质量发展第二次跨越”发展目标划。
油田以高质量发展为首要任务，坚持推进“万千百”战略目标，笃定建成千万吨大型油气田。以稳中求进的步伐跨过“三个阶段”，向着实现油田高质量发展第二次跨越的目标大步迈进，在谱写中国式现代化石化新篇章中强作为、争一流。
✔ 已迈入大中型油气田行列
✔ 连续两年实现油气当量超700万吨
✔ 七年行动计划高质量完成
✔ 建设千万吨大型油气田实现路径基本确定
✔ 油气储量、产量、效益持续攀升
✔ 高端化、智能化、绿色化的新型工业化发
展格局基本形成
✔ 千万吨大型油气田基础主体更加牢固
✔ 建成千万吨大型油气田
✔ 高质量发展第二次跨越总体实现
不知道江汉的人才培养、学术平台、成长通道、薪酬福利是怎么样的呢？
江小汉
江汉有着系统成熟的人才培养体系，高层次的学术平台，畅通的人才成长通道和完备的薪酬福利体系，这就为你一一介绍！
江汉油田高度重视人才工作，始终坚持把人才作为“第一资源”，全力建设华中地区油气勘探开发重要人才中心和创新高地，精心做好人才全链条培育培养，打造“五大人才方阵”，持续壮大各类人才队伍，为全面推进油田高质量发展第二次跨越厚植人才根基。
注重精准培养。突出“一类一策”“一人一策”，着力提升人才培养的科学性、精准性、实效性；
注重加速培育。安排参与重大科研创新项目研究、关键核心技术攻关、创新创效大赛等锻炼成长；
注重实践锻炼。大力开展干部双向交流挂职、百舸千帆实践锻炼等活动，丰富阅历、积累经验。
搭建科技文化交流平台，定期举办科技和文艺比赛，促进员工多元化发展；
搭建系统多元培训培养平台，鼓励内培外送，加大高精尖师资请进来力度；
鼓励参加国内外学术研讨、讲座和院士专家报告会，掌握最新前沿技术。
三支人才队伍齐头并进，管理与专业技术并行，各类人才既可纵向按职位序列晋升成长，也可横向按职位选拔条件和程序向其他序列流动发展。
各层级职位原则上通过逐级选拔晋升，表现特别优秀、贡献特别突出的可破格选拔晋升。
薪酬：根据中石化薪酬政策，结合企业发展和员工成长，薪酬待遇由“基本薪酬”+“绩效奖金”+“项目津贴”三部分构成。
发放形式：基本薪酬按月按标准发放，绩效奖金与考核结果挂钩，分年中、年底两次发放。
其他：员工除法定的五险一金外，还享有企业年金和带薪休假疗养津贴。
油田人才公寓为大学生提供免费食宿，空调洗衣机、生活用品一应俱全。在武汉东湖高新区新建人才公寓，大力实施人才飞地模式，为科技人才提供安心服务。
除享受油田员工所享受的医疗保险之外，每年还能享受湖北区域性医疗健康服务，单独组织健康查体，医疗卫生体系健全，油田总医院是一所三级甲等医院。
可自愿选择落户武汉、重庆等城市，尽力协调员工子女上办公地点周边最好的幼儿园和中小学，解除后顾之忧。
江小汉
潮平海天阔，风好帆正悬。
逐梦惟笃行，奋斗恰当时。
江汉油田期待你的加入！
联系电话：
0728-6581990
0728-6581991
电子邮箱：rck.jhyt@sinopec.com
