来源|创投自习室
前几日写过一篇《投资就是投人!哪种背景的创业者容易获得投资?》,从最表面的背景方面对创业者进行了一个分析,当然投资人在考察创业者的时候,除了最简单的背景外,还会从频繁的接触交流过程中来考察创业者内在的性格和特质,去判断是不是一个真正优秀的创业者。本篇文章就汇总了五位投资大佬对优秀创业者特质的看法,与大家分享一二。
01
☆红杉资本全球执行合伙人沈南鹏
连续四年登顶福布斯全球最佳创投人,“中国投资教父”,第十三届全国政协委员,投资案例包括字节跳动、美团、阿里巴巴、京东、滴滴、拼多多、360等。
优秀的创业者往往具备着很多共通性,我将这些特质总结为四点:
1.极度聚焦产品
首先,他们都极其专注、市场化驱动,从聚焦某一个产品,到发展到相当规模后延展边界。
但首先会把一个产品做到极致。
2.坚持长期主义
他们都是长期主义的实践者,非常有进取心、企图心,这点是很重要的。
你有多大的抱负,决定了你能成就多大的事业。
只有企业家是长期主义,投资人才有实践长期主义的可能。
3.尊重商业规则至上
他们将尊重商业规则放至首位,同时,从某种程度上又改写或者说重塑了很多行业的商业规则。
这是非常令人钦佩的。
但只有极少公司能打破游戏规则,大部分公司是在游戏规则下面成功的,他们成功的原因是他们比别人更能用好这个游戏规则。
4.具备国际视野
非常成功的企业家都有国际视野。
尽管有些公司今天还没有走出国门,生意还是在国内的市场范围内,但国际视野会在很多商业决策里,提供一个重要的视角,并帮助做出最后的判断。
就是说用全球的规则、全球的趋势来思考当下的生意。
02
☆今日资本创始人徐新
打造国内常青基金,“风头女王”,2023年《财富》中国最具影响力的商界女性,投资案例包括网易、京东、美团、boss直聘、娃哈哈、三只松鼠。
企业家确实是有着各种性格,条条大路通罗马,但是我觉得他们总有一些共同特性。
第一点,有着杀手的直觉。
能看到别人看不到的东西,是品类的创新者。王兴很厉害,提出了三高三低,把团购战就打赢了;张轩宁开了个社区生鲜店,老头老太可以下楼逛荡,还可以送货上门。
第二点,快速学习。
如果你是一家小的创业公司,需要先在巨大的市场找到非常细分的切入点,但是把痛点解决了以后,你还是需要去扩展。那你就需要学习,我觉得跟牛人聊天是很好的学习方法。然后大量的阅读,看传记是非常有收获的。每天要有固定的时间看这些东西,还要有独立思考。
第三点,志存高远。
对一个企业来说,有使命感才能走得很远,靠企业家的个人魅力是走不远的。
第四点,够狠,可以干掉小白兔。
通用汽车会从业绩和价值观对员工进行分类,业绩又好、价值观又好的叫「明星」,你需要给他很多钱很多爱。业绩不好价值观又不好,那是「狗」,应该开掉,这个很容易做到。最难搞的是「小白兔」,这些人跟着你好多年了,勤勤恳恳任劳任怨,就是没有业绩。
但他们的杀伤力其实很大,最核心的工作是干掉狗干掉小白兔,剩下的牛就变成了明星。
03
☆高瓴资本创始人张磊
被很多人称为“中国巴菲特”、“PE一哥”,许多人盛赞他的「价值投资」和「长期主义」。投资案例包括腾讯、百度、京东、美团、蓝月亮、百丽鞋业、滴滴等。
投资企业家看这三个特质:
第一点,非常具有学习型的精神,不断地自我学习的能力。好的企业家是经常承认我不懂,但是我愿意去学,不断地进步。
第二点,能够有强大的聚人能力,能把人聚在一起。
第三点,企业家有很强的对自己边界的认知,对组织的边界,自我学习能力的认识。因为好的企业家对自我的认知是比较充分的,能看到自己适合什么。
04
☆达晨创投执行合伙人肖冰
连续9年被《福布斯》杂志评为“中国最佳创投人”,投资案例包括分众传媒、爱尔眼科、网宿科技、圣农发展、蓝色光标。
我现在看一个企业,跟你谈一个小时,了解一下就大概知道你能不能成功。中国古代有个话叫“相由心生”,你的外表是由你的内心表现出来的,你的气质是一样的。这些人的外表可能五官不一样,但是他们具有共同的气质。具体是哪些样子呢?
第一,这个企业家一定是像唐僧的。他义无反顾,所有人都觉得这个没有前途,要动摇的时候,他是意志坚定的,目标远大,心无旁骛,勇往直前,他不管杂音,反正是往前走,企业家肯定有这种精神,肯定像唐僧。
第二,还像刘邦。企业现在的竞争非常激烈,靠一个人单打独斗,在这个商业社会里是没办法成功的,一个人单打独斗只能做一个小生意,你要想成就一番事业肯定要有一个合伙人的团队,但是你怎么组建这个合伙人团队,你有没有能力,能不能有能力来培养这些合伙人,别人愿不愿意跟着你干,这个是很重要的。
第三,长期的成功看人品。人品很重要,一个成功的企业家毫无疑问是人品不错的,要成为一个真正意义上的企业家,成为一个被社会所尊重的企业家,最后看起来的大成功者一定是人不错的。
我们和企业家交流,真正好的企业家特别低调、朴素、谦逊,他的内心非常强大,表现的外表是很低调的,他基本上说到做到。我们这些成功的企业家和我们说的永远做的比说得好,共同的特点都是这样的。
你管理不好家庭,和太太的关系不好,怎么管理好你的公司?达晨有一个经验,夫妻创业的,一直还在一起的100%成功了,我们一开始也很担心夫妻店什么的,现在看起来家庭和睦,夫妻一起创业的成功率是非常高的,所以我们看到夫妻店也不紧张,也可以接受。
最近也发生一些事情,一些创业者出现了身体上的状况,出了问题,特别可惜。因为创业是一个长期的马拉松,高压的情况下长期往前跑,身体不好是没办法跑到最后的,这可能是创业成功要具备的一些基本的标准。
第四,我们还观察到成功的企业家有一个共同的特质,情绪都是比较稳定的。你很难看到他的情绪波动很大,大起大落,每次跟他接触都觉得很舒服,气定神闲,男人的心是被更多的委屈撑大的,企业家每天面对很多的委屈,很多的压力,很多乱七八糟的事情,如果他不具备这种成功的素质,他肯定就会情绪脑波动,他肯定就没办法面对这些事情,早就失败了。
所以我老是想创业的事情是特别反人性的,我们每个人都是很懒惰的,我们都是很敏感的,我们想哭的时候想哭,想笑的时候想笑,但是创业家做不到。
所以说创业就是把女人变成男人,男人变成真正的男人。为什么女人创业比较难?从大数据来看是比较难的,不是绝对没有,只是比较难。因为女人更接近人性的本质,所以女人肯定是情绪化的,她不克服这些就很难成为真正的企业家。
05
☆东方富海董事长陈玮
中国投资协会创业投资专业委员会副会长,深圳创业投资同业公会会长,《福布斯中国2023创投人100》榜单位列第35位,投资案例包括同有科技、利亚德、信维通信、我武生物、联络互动、昆仑万维等。
创业者要心怀梦想,除了赚钱以外还要有一些其他想法才能创业。“杀手级”创业者应该具备的七种品质:
1、爱钱、爱美女,热爱创业,一定要非常具有激情,因为热爱,“千金难买我愿意”。
2、要有好身体,千万不要创业到一半就挂了,身体一定要好。
3、偏执,独断但不专行。其实很多伟大的机会只有一部分人可以看到,就像投资者,真正能赚钱的项目都是吵架吵出来的,有一部分人看好,有一部分人不看好。做投资最难的不是有钱,干了多少年,投了多少项目,而是你有商业感觉,你感觉这个创业能起来。
4、具备领袖的气质与口才,要让别人相信,自己首先要相信,能把事情讲清楚是创业者最需要的技能,尤其是现在这个社会不是酒香不怕巷子深的时代。
5、容人方能纳己,得人心者得天下。把不同的人打造一个团队,创业是一个团队的事,不是一个人的事。华为核心的骨干都有股权,几万人持股,到现在为止(我认为)华为是中国最伟大的民营企业之一,胸怀很重要。投企业的时候,看到夫妻俩的股权占到90%,其他人占不到10%,这种企业不是不合法不合规,但总觉得缺了点什么。
6、格局见结局,烙饼再大大不过老锅。把事情做成了,把人做好了,把创业项目做好,钱自然就来了。创业还是要有一个远大的理想。
7、忍受孤独。我们做投资一样,你们看到的都是我们讲的成功的案例,成功的案例可以讲一天,失败的案例可以讲五天,但是我们也不会讲,另外我们也不愿意讲。创业要学会忍受孤独,要学会支持。有的时候所有人都会抛弃你,看你能不能坚持走下来。
汉理资本是国内知名创业投资与创业服务机构,成立于2003年,目前管理七支人民币创投基金,专注于人工智能、信创与元宇宙、半导体机器人等高端制造、新能源新材料以及医疗科技等战略新兴行业与赛道,我们尤其关注硬科技、深科技、黑科技创业项目。汉理2016年创办了A轮学堂,目前已举办了13期创始人培训班(Founders Class)。秉承着“投早、投小、投高(科技)、投好”的初心与使命以及“培训、培育、陪跑”的“三陪式”天使投资策略,汉理A轮学堂致力于打造“中国式YC”,为建设全球科创高地而努力打造一个“YC式”科创生态。
新钛云服|秉匠科技|万微半导体
国镓半导体|微胜新能源
— 版权声明 —
本号所发内容(含图)仅供学习、交流之目的,不涉及任何商业合作。版权归原作者或机构所有,若涉及版权问题,烦请留言联系,我们将第一时间更正或删除。