不以山海为远，再赴金秋之约。为深入贯彻落实中央第七次西藏工作座谈会和第四次对口支援西藏工作会议精神，促进各民族交往交流交融，推动就业援藏工作走深走实，帮助更多西藏籍高校毕业生实现区外稳定就业。11月1日下午，吴江区人社局举办第二批吴江区&林周县“组团式”就业援藏就业安置启动仪式暨西藏籍林周县高校毕业生专场招聘会。
本次招聘活动邀请了吴江区内28家重点企业带来286个优质岗位，涉及生产制造、餐饮服务、电子科技等行业。招聘活动期间，两地人社部门领导为林周县高校毕业生赠送“乐业吴江”服务卡及暖心物资。活动现场为“组团式”就业援藏贡献企业颁发贡献铭牌。
“特别感谢吴江和林周两地政府对我们的关心支持，来吴江一个多月里，两地人社部门和公司对我们非常照顾，近期又来专程看望慰问我们，为我们的就业成长一路暖心护航。我也会好好珍惜这次机会，努力提升自己，以实际行动回馈家乡及吴江对我们的关爱。”来自拉萨市林周县的旦增桑布是第一批来吴就业的毕业生之一，因工作表现突出，已从一线岗位晋升为见习组长。他表示，两地人社部门为携手并进，通过“组团式”市场化就业的援藏模式，为西藏籍青年搭建了广阔的就业平台。
活动前期，两地人社部门组织21名高校毕业生在吴江开展了为期10天的适应性岗前培训，通过专题讲座、现场教学、企业参访等多种形式开展，组织学生们前往通鼎集团、宝通易捷等企业进行实地参观学习，前往苏州湾博物馆、同里古镇等地进行游学，帮助学生们更好融入吴江。
吴林同心，共创未来。
吴江、林周虽有“山海之远”，也可化作“双向奔赴”。接下来，两地人社部门将通过搭建就业援藏“连心桥”，进一步深化苏藏两地人才交流合作，在更深层次上推动吴江、林周两地交往交流交融，共书“苏藏一家亲”的友谊篇章。
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