今年以来，水唇镇以“入户联心”工作为抓手，充分发挥“五老”的政治优势、经验优势、威望优势，引导广大老同志参与“入户联心”活动，进一步凝聚奋战“百千万工程”银发力量，赋能水唇镇高质量发展。
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凝聚“五老”余热，激活治理“新动能”
水唇镇各村（社区）联户干部深入摸清退休党员干部基本情况，做到底数清、情况明，充分发动身体健康、积极性高的老同志参与到“入户联心”工作中。发挥党群服务中心阵地作用，召集离退休干部开展座谈会，向老同志深入浅出地讲解“讲、看、听、问、帮”五字工作法，解读“入户联心”活动的工作目标、主要任务、工作机制等政策内容，动员老同志根据自身意愿、专业特长，围绕中心、服务大局，做愿意做的事、做力所能及的事，为基层治理发挥余热。
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发挥“五老”优势，扮靓镇村“新颜值”
“虽然已经离开了工作岗位，但是还是时刻惦记着水唇发展，希望可以为水唇建设贡献力量。”老党员彭大爷手拿扫把，正与年轻干部们一同参与人居环境整治行动。近期，水唇镇深入推进“百千万工程”“明珠五号”攻坚行动，集中开展城乡风貌提升和人居环境整治工作，各村（社区）积极动员老党员“联心”干部在村的“威望”，鼓励他们化身“政策宣讲员”上门开展宣传工作，呼吁群众落实“门前三包”、“垃圾分类”，房屋外立面提升和“三线整治”等工作得到群众大力配合，助力各项中心工作有条不紊顺利推进。今年以来，水唇镇各村（社区）来联心工作室共动员50余名老党员参与到各项中心工作中，为水唇高质量发展贡献“银发力量”。
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借助“五老”力量，化解纠纷“解民忧”
“范大哥，我们在入户过程中发现一处矛盾纠纷，双方都是您的老熟人，还得您老将出马协助我们调解一下。”在基层治理过程中，广大老党员老同志还担任着“银发调解员”和“法律明白人”的重要角色，在宣传政策法规、化解矛盾纠纷等工作中发挥重要推动作用。同时，充分发挥老同志在当地的人际关系、群众威望和基层经验，及时掌握和发现矛盾纠纷，用贴近群众的“方言土话”耐心为群众排忧解难，“对症下药”逐步化解矛盾症结，及时将矛盾纠纷化解在萌芽状态，进一步拓宽解决诉求渠道，确保“小事不出村，矛盾不上交”。今年以来，“入户联心”活动借助“五老”力量调解大小矛盾纠纷累计10余起。
下来，水唇镇将坚持以“五老”力量赋能“入户联心”活动，让更多老同志参与到助力基层治理，奋战“百千万工程”中来。
