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（在文末加小编进求职者群）
1
中国科学院分子植物科学卓越创新中心（植物生理生态研究所）杨小飞研究组招聘博士后
单位介绍
中国科学院分子植物科学卓越创新中心杨小飞研究组聚焦于RNA结构及功能研究。现因研究发展需要，公开招聘博士后2名。
招聘岗位
博士后（上海|2名）
岗位要求：
1、具有或即将获得生物学、计算机、数学等相关方向博士学位；
2、具有出色的中英文读写能力，以第一作者发表过或即将发表SCI论文；
3、工作认真负责，富有团队合作精神。
个人待遇：
1、入选者按照中国科学院分子植物科学卓越创新中心相关规定提供具有竞争力的薪资；
2、课题组将鼓励并全面支持入选者申请各项博士后人才计划及青年人才项目；
3、作为CAS-JIC国际合作中心的一员，研究组将为入选者提供诸多国际交流和合作的机会。
个人简历、研究论文及自荐信
简历投递：
xfyang@cemps.ac.cn
2
中国科学院分子植物科学卓越创新中心（植物生理生态研究所）黄伟杰研究组招聘启事
单位介绍
中国科学院分子植物科学卓越创新中心黄伟杰研究组（植物-微生物-昆虫互作研究组），通过聚焦重大虫媒农业病害，尤其是韧皮部病虫害，阐明其独特的致病机理并探索植物抗性机制，以期为该类病害的绿色防控提供理论基础和策略。研究组将涉及植物发育学，植物病理学，微生物学和昆虫学等多个学科方向，利用分子生物学，生物化学，细胞生物学，基因组学和结构生物学等多种手段开展研究。现因研究发展需要，公开招聘博士后、助理研究员各1名。
招聘岗位
一、助理研究员（上海|1人）
岗位要求：
1、具有博士学位，且具有两年及以上博士后经历；
2、有责任心，工作认真负责，具有团队合作精神和清晰的职业规划。
岗位要求：
1、具有或即将获得博士学位，研究方向包括但不限于植物发育、植物逆境响应、植物-微生物互作、微生物-昆虫互作。
2、入选者将与研究组长共同讨论选择课题，独立开展研究工作，以在高水平杂志发表论文。研究组将为入选者提供充足的科研经费支持和良好的科研环境及个人成长空间。
1、入选者待遇按照中国科学院分子植物科学卓越创新中心相关规定及个人情况面议；
2、课题组将鼓励并支持申请各项博士后人才计划及青年人才项目；
3、研究组将为入选者提供国际交流和合作的机会。
个人简历、自荐信及应聘者认为重要的材料
简历投递：
wjhuang@cemps.ac.cn
3
中国科学院脑科学与智能技术卓越创新中心（神经科学研究所）非人灵长类研究平台招聘副研究员和博士后
单位介绍
中国科学院脑智卓越中心非人灵长类研究平台成立于2009年，以非人灵长类实验动物为研究对象开展胚胎发育、基因编辑、干细胞、体细胞重编程、肠道微生物和肿瘤等相关研究工作。为拓展实验室科研发展要求，现面向社会公开招聘副研究员、博士后。平台具有良好的工作氛围和实验条件及相关基础设施，将提供有竞争力的薪水福利以及发展空间，欢迎有志之士加入。
招聘岗位
一、副研究员（上海）
岗位要求：
1、具备生物学、免疫学、兽医学和医学等相关专业的博士学位; 在高水平学术期刊上以第一作者或通讯作者发表过SCl论文；
2、有过至少一轮博士后经历，具有较强的独立开展工作能力;
3、具有良好的沟通和人际交往能力，条理性强，可以协助研究组长指导学生;
4、具有肿瘤动物模型构建或从事免疫研究相关经验者优先考虑。
岗位要求：
1、生物学，医学、免疫学相关，免疫和肿瘤方向优先。近年获得(或即将获得)博士学位;在相关领域以第一作者身份发表过学术论文。
2、热爱科研工作，踏实认真，具有较强的独立工作能力和团队协作能力，能吃苦，有耐心、责任心、进取心，具有探索精神和独立解决问题的能力。
发布日期：2024年10月29日
简历投递：
qsun@ion.ac.cn和hr@ion.ac.cn
（建议简历命名为：小莱疾书公众号+姓名+应聘岗位）
4
中国科学院上海有机化学研究所糖化学生物学研究中心高级人才招聘启事
单位介绍
中国科学院上海有机化学研究所糖化学生物学研究中心（以下简称“中心”）重点聚焦糖科学，针对糖基化相关酶调控和糖质生物学功能开展研究，并力争在糖类新药创制方面取得重大突破。“中心”负责人为俞飚院士。
因中心科研需要，特向海内外公开诚聘高层次人才。
招聘岗位
青年研究员(co-PI)（上海）
招聘研究方向：
糖生物学、糖化学生物学、糖类药物各1名。
1、在上述相关领域开展了较为系统的研究工作，取得过前沿研究成果，在重要刊物上发表过有影响的学术论文或掌握关键技术、拥有重要发明专利等。
2、年龄40周岁以下，具有取得博士学位后在国内外知名科研机构、高校或大型企业研发机构连续不少于3年（含）的科研工作经历，或具有担任副教授或相当岗位的任职经历。成绩特别突出的，年龄和工作年限等可适当放宽。
3、身体健康，学风正派，治学严谨，具备进取精神和团队合作精神。
1、入选各类高层次人才将按规定享受各类高层次人才的相关待遇。
2、保障科研经费，提供所需的办公和实验用房，配备必要科研助手，安排研究生招生指标，并在重大科研项目申请、仪器设备购置等方面给予支持。
3、享受研究员岗位工资待遇和其他福利待遇（年薪制）。
4、到位工作期间，尚未购买住房的，优惠提供5年过渡住房。
完整的个人履历、已取得的代表性成果、今后的工作和团队建设计划等，一般还应提交至少3位本领域知名专家的推荐信（推荐意见应包含比较性评价内容）、学术成果证明材料（包括论文、专利、成果应用、各类获奖证明、同行评议材料等），以及个人证明材料（任职/工作经历证明、最高学历学位证书复印件、身份证件复印件等）。
发布日期：2024年10月31日
简历投递：
jiangyw@sioc.ac.cn（蒋老师）
byu@sioc.ac.cn（俞老师）
联系电话：021-54925339
5
国家纳米科学中心杨雨荷课题组招聘启事
单位介绍
国家纳米科学中心是中国科学院与教育部联合共建并具有独立法人资格的全额拨款直属事业单位，定位于纳米科学的原创性基础研究和变革性产业技术。杨雨荷课题组主要从事DNA纳米疫苗设计、新型免疫分析技术开发、抗原抗体结构解析相关，融合化学生物学、结构生物学及免疫机理解析等多学科交叉研究方向。与加州Scripps研究所、清华医学院、北大化学院等保持长期紧密的合作关系。
题组现拟招聘特别研究助理（博士后）2名。课题组将提供多学科交叉的结构生物学、纳米材料学、和免疫生物学科研训练环境，充分的自主探索空间，丰富的国内外学术交流机会。博士后在站期间表现优秀，有机会留任为助理研究员/副研究员。
招聘岗位
特别研究助理--博士后（北京|2名）
招聘方向：
1、结构生物学（cryoEM，cryoET，晶体）
2、DNA/RNA自组装纳米材料
3、病毒学、免疫学
1、恪守科研道德和学术规范，学风正派、诚实守信，工作认真负责，具有良好的沟通能力和团队合作精神；对科学研究保持浓厚的兴趣和纯粹的热情。
2、在结构生物学方向有丰富研究经验，擅长数据处理，建模等技术者优先。
3、掌握DNA/RNA结构设计和自组装、多肽及蛋白化学修饰等技术者优先。
4、其他要求参照中心特别研究助理招聘启事。
《特别研究助理申请书.docx》、论文清单以及能体现个人能力的相关资料
发布日期：2024年11月1日
简历投递：
yangyh@nanoctr.cn；
并抄送至dhr@nanoctr.cn
（建议简历命名为：小莱疾书公众号+姓名+应聘岗位）
6
国家纳米科学中心丁宝全课题组招聘启事
单位介绍
国家纳米科学中心是中国科学院与教育部联合共建并具有独立法人资格的全额拨款直属事业单位。丁宝全研究员入选中国科学院人才计划，基金委杰青；作为通讯作者在Nature Materials,Nature Biotechnology,Acc. Chem. Res,J. Am. Chem. Soc.,Angew. Chem. Int. Ed.,Adv. Mater,Nano Letters,Acs Nano等国际学术期刊发表论文90余篇。课题组主要从事生物纳米材料的研究，具体研究包括以生物材料特别是核酸纳米结构为模板，采用自组装等方法，制备具有定制化化学、生物、物理性质的纳米复合材料，并研究其在纳米光子电子学或生物医药等方面的应用。课题组于2010年成立，设备齐全，科研气氛浓厚，利于研究人员科研能力的自由发挥及发展。现课题组诚聘特别研究助理（博士后）2名，具体要求如下：
招聘岗位
特别研究助理--博士后（北京|2名）
研究方向：
参与复合纳米结构设计合成，制备和性能研究。
1、要求具有肿瘤学、免疫学、药物递送，核酸分子DNA/RNA化学修饰及自组装、多肽及蛋白化学修饰等相关专业背景博士学位研究人员，具备独立完成细胞实验和动物实验的能力，能独立开展科研项目，发表过学术论文，有基金申请经验的优先；
2、恪守科研道德和学术规范，学风正派、诚实守信；
3、一般要求获得博士学位3年以内，应届博士毕业生优先（申请时须已满足博士学位论文答辩的基本要求）；
4、申请时年龄一般不超过35周岁；
5、具有突出的创新研究成果，科技创新潜质优良。其中申报特别研究助理A类者应为中国科学院院长特别奖获得者、国家或中国科学院优秀博士论文获得者或博士后创新人才支持计划入选者。
6、进站从事博士后研究人员，须将人事关系转入中心，并保证全脱产从事博士后研究工作。
《特别研究助理申请书.docx》及其他相关资料
dingbq@nanoctr.cn；
请同时抄送：dhr@nanoctr.cn
7
中国科学院生物物理研究所王东鹏研究组特别研究助理（博士后）招聘启事
单位介绍
中国科学院生物物理研究所王东鹏研究组主要从事DNA损伤与修复，表观遗传调控以及细胞命运决定机制的研究。在国际上首次揭示DNA主动去甲基化引起神经元增强子上产生大量DNA单链损伤，发现了神经元特异性的损伤修复机制，并阐明了胞嘧啶类化疗药物利用该修复途径造成神经元坏死和神经毒性的分子机制 （Science,DOI: 10.1126/science. add9838）。文章作为亮点文章被领域内专家在Science上评述 (DOI:10.1126/science.adf3171)， 同时也被癌症领域著名期刊Cancer Discovery重点评述，评价"该发现对于研发新一代药物和缓解化疗引起的神经功能障碍有重大影响和应用"。
本研究组主要通过生化分子，基因编辑，单细胞测序， DNA断裂和修复过程的高通量测序技术等手段，致力于解析DNA损伤与表观遗传调控在神经系统分化成熟及神经退行性疾病中的机制和功能，现公开招聘博士后（特别研究助理）1-2人。
招聘岗位
博士后--特别研究助理（北京|1-2人）
岗位要求：
1、已经或即将获得生物化学、分子生物学或相关方向博士学位，有DNA损伤修复、表观遗传学及分子神经生物学等研究背景者优先；
2、应聘者在国际学术期刊上发表过高质量科研论文，科研思路清晰，具有较强的独立科研工作能力和中英文写作能力，工作主动，对科学研究有高度热情；
3、有良好的团队合作精神、良好的沟通能力、责任心，服从工作安排，能按时完成工作任务；
1、个人简历（CV,包括但不限于个人近期照片、联系电话、个人经历、技术专长、推荐人联系方式等）；
2、学历及学位证书、荣誉及技能证书等能反映个人能力的重要材料。
发布日期：2024年10月31日
简历投递：
8
中国科学院天津工业生物技术研究所有机一碳生物代谢与转化研究组科研人员招聘启事
单位介绍
招聘岗位
一、博士后（天津|1-2名）
应聘条件：
1、具有微生物学、发酵工程、合成生物学、代谢工程、分子生物学、生物化工等相关专业背景；
2、具有或近期将取得博士学位，拥有丰富实践经验和特殊技能者可放宽至硕士学位；
3、具有独立开展科研工作的能力和优秀的中英文写作能力，以第一作者在国际主流期刊上发表过高水平研究论文；
4、人品端正，具有强烈的进取心、责任心、独立思考能力和团队协作精神，具有良好的沟通表达能力；
5、工作勤奋、细致，有较强的学习能力。
1、年薪最高可达研究所副研究员标准；
2、按照研究所规定足额缴纳社保和住房公积金；
3、符合条件者推荐申报“全国博士后创新人才支持计划”；
4、符合条件者推荐申报“全国博士后国际交流合作计划”，入选者自动入选中国科学院特别研究助理项目；
5、符合条件者推荐申报中国科学院特别研究助理项目；
6、解决本人及新生子女落入研究所集体户口；
7、享受天津市博士后相关政策和滨海新区人才服务证银卡政策，具体以政府部门解释为准。
应聘条件：
1、具有微生物学、发酵工程、合成生物学、代谢工程、分子生物学、生物化工等相关专业背景；
2、具有或近期将取得博士学位，拥有丰富实践经验和特殊技能者可放宽至硕士学位；
3、具有独立开展科研工作的能力和优秀的中英文写作能力，以第一作者在国际主流期刊上发表过高水平研究论文；
4、人品端正，具有强烈的进取心、责任心、独立思考能力和团队协作精神，具有良好的沟通表达能力；
5、工作勤奋、细致，有较强的学习能力。
1、提供具有竞争力的薪酬待遇；
2、按照研究所规定足额缴纳社保和住房公积金；
3、对科技成果转化作出贡献的，根据研究所制度给予额外奖励；
4、具有完善的员工职业发展体系和培训体系，给员工创造培训、学习及晋升条件，享受健康体检、带薪年假等福利；
5、解决本人及新生子女落入研究所集体户口；
6、享受天津市和滨海新区相关人才政策，具体以政府部门解释为准。
发布日期：2024年11月1日
简历投递：
wang_y@tib.cas.cn；
同时抄送至tib_zp@tib.cas.cn
9
中国科学院微生物研究所微生物所农业微生物组学与生物技术研究室王金龙研究组招聘启事
单位介绍
农业微生物组学与生物技术研究室于2023年6月成立病原与宿主蛋白翻译调控研究组。研究组以蛋白翻译为核心，深入挖掘其在病原菌致病与植物免疫反应中的作用机理。
现因团队建设及工作需要，拟招聘科研助理（人才派遣）1名。
招聘岗位
科研助理--人才派遣（北京|1名）
岗位职责：
参与实验室甘蔗抗旱机制解析等相关工作；协助完成甘蔗组织培养、温室和植物房管理等工作。
1、具有生物学及相关专业本科及以上学历，所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的招聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格；
2、具有甘蔗研究基础者优先；
3、有较强的责任心和团队合作意识；
4、性格开朗，身心健康，有长期稳定工作的意愿。
发布日期：2024年10月31日
简历投递：
jinlong.wang@im.ac.cn
10
中国科学院微生物所微生物多样性与资源创新利用
重点实验室蔡磊研究组招聘
单位介绍
微生物多样性与资源创新利用重点实验室蔡磊研究组主要从事真菌多样性与培养组学、植物病原真菌系统与进化基因组学、作物微生物组的功能与互作、检疫性真菌分类鉴定与检测技术等方向的研究工作。
现因工作需要，拟招聘特别研究助理（全职博士后）1-2名，科研助理（人才派遣）1-2名。
招聘岗位
一、特别研究助理--全职博士后（北京|1-2名）
岗位职责：
1、开展真菌多样性与分类、植物微生物组或基因组与环境宏基因组大数据挖掘相关研究；
2、独立承担重要的科研课题，按计划完成博士后研究任务，撰写、申报科研项目，在重要学术刊物上发表论文；
3、完成合作导师交办的其他事务。
1、具有微生物学（真菌学）或生物信息、微生物组学等相关专业博士学位，所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的招聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格；
2、已经获得或即将获得博士学位（已获得博士学位不超过3年），年龄不超过35周岁（含）；
3、具有扎实的专业基础，在本专业国际主流期刊以第一作者发表过至少1篇SCI研究论文，具有独立承担研究项目和开展科研工作的能力；
4、具有较强的中英文写作与交流沟通的能力，具有独立思考、开展实验和分析解决科学问题的能力；
5、对科研有浓厚的兴趣，具有较强的工作责任心，具备良好的学术道德和团队合作精神；
6、有基因组、微生物组或宏基因组数据分析工作经验者优先；
7、身体健康，能尽快到岗工作。
1、工资及福利待遇：年薪25-36万/年起（含五险一金），按中国科学院微生物研究所和国家有关规定执行，具体可参见：
https://www.im.cas.cn/zp2018/bshzp/202306/t20230621_6784347.html。
2、科研支持：鼓励优秀博士毕业生或满足申报条件的新近入站人员申请博士后创新人才支持计划、国际交流计划引进项目、中国科学院特别研究助理资助计划、特别研究助理“微苗计划”等；支持博士后在站期间申报各项人才计划和科研基金资助，符合条件者推荐申请“中国博士后科学基金”、“国家自然科学基金”及研究所自设科研项目；在站期间获得博新计划、国际交流计划引进项目、中国科学院特别研究助理资助项目等优秀博士后人员，出站时优先推荐申报中国科学院高层次引进人才计划，中国科学院微生物研究所优先聘用。若通过计划择优评选，可申请青年研究组长或研究组长岗位。
3、职称职务：博士后在站期间参照助理研究员二级专业技术职务岗位管理，研究所每年12月份进行一次专门面向所有全职在站博士后（特别研究助理）的副研究员岗位竞聘，符合研究所副研究员岗位基本任职条件的全职在站博士后（特别研究助理）可申请。
4、生活保障：享受全国博管会关于出站博士后户口迁移及家属户口随迁等政策；按国家及中国科学院3H有关规定，对符合条件的在站博士后，协助办理子女进入研究所集体户口所在行政区划内相应学校、租住周转房或享受租房补贴等政策。
岗位职责：
1、协助实验室日常管理和基础实验；
2、协助重大项目运行和财务管理工作；
3、完成课题组长交办的其他工作。
1、具有微生物学（真菌学）或生物信息、微生物组学等相关专业本科及以上学历；
2、热爱科学及科研管理工作，富有责任心和团队合作精神，具有较好的组织和协调能力；
3、性格开朗，身心健康，能尽快到岗工作，年龄不超过35周岁（含）。
工资及福利待遇按中国科学院微生物研究所和国家有关规定执行。
《《应聘申请表（科研及支撑）》.doc》和个人简历
发布日期：2024年10月31日
简历投递：
11
中国科学院遗传与发育生物学研究所科研发展部
重大项目办公室工作人员岗位招聘启事
单位介绍
因工作需要，中国科学院遗传与发育生物学研究所科研发展部重大项目办公室现面向社会公开招聘重大项目支撑保障岗位的工作人员1名。
招聘岗位
重大项目支撑保障岗位工作人员（北京|1名）
岗位职责：
1、重大项目筹划及全过程支撑；
2、协助部门信息化建设；
3、完成领导安排的其他工作。
任职条件：
1.具有生物学相关专业博士学位和博士后经历，有较高政策理论水平、战略思维能力及培养潜力；
2.较强的文案和报告起草能力，组织管理及协调能力，有团队协作精神，能胜任高强度工作；
3.强烈的事业心和责任感，热爱科研服务支撑工作，作风严谨；
4.身心健康，年龄40周岁以下；
5.有重大项目管理经验者优先。
求职信、《管理支撑岗位竞聘申请表.docx》、推荐信
发布日期：2024年10月28日
截止日期：2024年11月10日
简历投递：
zhaopin@genetics.ac.cn
12
中国科学院遗传与发育生物学研究所李红菊研究组
工作人员招聘启事
单位介绍
中国科学院遗传与发育生物学研究所李红菊研究组现向海内外公开招聘副研究员1名（项目聘用）。主要从事植物生殖发育相关分子机理研究，解析植物生殖隔离和种子发育的分子机理，探索农作物远缘杂交策略、单倍体和无融合生殖技术体系，助力杂交育种和制种。
招聘岗位
副研究员--项目聘用（北京|1名）
任职条件：
1、具有遗传学、细胞生物学、分子生物学、基因组学或合成生物学等相关专业博士学位，具有2年以上博士后或工作经历。
2、接受过相关研究训练，创新能力强，具有较好的科研潜力，具备独立开展科研工作的能力，以第一作者或通讯作者在国际主流期刊发表过高水平研究论文。
3、具有较强的中英文写作能力，工作积极主动、踏实勤奋，具有良好的事业心、责任感以及团队精神和沟通能力。
1、独立完成研究组长交给的科研任务，协助研究组申请研究课题。
2、管理研究组承担的科研项目，推动项目实施。
3、协助研究组长指导研究生。
4、完成研究组长交办的其他任务。
《科研岗位竞聘申请表.docx》、个人简历、研究经历、两到三位专家的推荐信和联系方式以及其他能证明本人水平的材料
发布日期：2024年10月29日
简历投递：
hjli@genetics.ac.cn
13
中国科学院广州生物医药与健康研究院陈奇组招聘博士后
单位介绍
陈奇，2013年在中科院上海生命科学研究院取得博士学位，2013年至2021年在德国马普分子生物医学研究所从事博士后研究，2021年入职中科院广州生物医药与健康研究院，担任研究员职位。研究组获得国家自然科学基金面上项目（2023，2025），中国科学院人才项目，广东省人才项目，广州市基础与应用基础研究等科研项目和人才项目的支持。
研究组主要从事造血干细胞与骨髓微环境相互作用，血管生物学领域的研究。相关工作发表在Cell Stem Cell，Blood，Nature Communications，PLos Biology，Neuron，Journal of genetics and genomics等国际国内知名期刊。现诚聘博士后1-2名。
招聘岗位
博士后（广州|1-2名|30万+）
岗位职责：
承担相关科研工作。优先条件：有血液学相应工作者优先
1、已经取得或即将取得生命科学或医学相关专业领域博士学位
2、以第一（含共一）作者在代表性期刊上发表过研究论文
3、为人诚实，工作勤奋，有进取心和团结合作精神
4、有造血干细胞、血液学领域的应聘者优先
发布日期：2024年10月29日
简历投递：
chen_qi@gibh.ac.cn
（招聘信息来源于官网）
END
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