奇葩!员工拒绝为女领导买早餐,被辞退!

民生   2024-09-15 18:27   浙江  
来源:华商报大风新闻、银柿财经
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“早上我要一杯瑞幸中杯
热美式+鸡蛋1个”
“永远让我有矿泉水可以喝……”
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近日
名为“过儿”的网友发帖称
因拒绝为部门领导买早餐
次日就接到辞退通知
“过儿”发帖称
自己刚入职
上海一家教培机构一个月
工作内容是给学生上课
但被告知
需要给一名女领导刘某当助理
每天帮其买早餐
聊天记录显示
刘某详列出餐食标准
▼▼▼

过儿”让刘某预付饭钱
对方回复称
“你要靠自己赚,不能问我要”
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“过儿”将聊天记录
发布到工作群举报后
遭管理员撤回消息并拉黑禁言
并被HR约谈让其离职
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事情越闹越大
9月13日
涉事公司总部
人力负责人王先生回应称
当事人被踢出群聊
应该是其所属的事业部
自行组建的群聊
并非公司大群
应该是涉事领导刘某的个人行为
公司对涉事的领导刘某
作出了解除劳动关系的决定
另一当事人“过儿”仍在职
后续将恢复正常工作
律师说
“根据《劳动法》规定,劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务,签订劳动合同。”北京泽亨律师事务所创始合伙人、副主任李红枝分析指出,与“过儿”形成劳动合同法律关系的用人单位是该教培机构,而不是刘某个人。
她强调,刘某要求“过儿”在私人时间无偿为其提供私人助理服务,在双方没有劳动合同关系的情况下,显然超出正常工作范围,无疑是对“过儿”合法权利的侵犯。
李红枝还补充道,“过儿”举报后被踢出工作群,如果是公司授意所为,更是侵犯劳动者合法权利,致使劳动合同无法正常履行的,劳动者可以要求解除合同并根据实际情况主张经济补偿、赔偿金等。


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