2001年，阳光学院依托国家“双一流”建设高校、国家“211工程”重点建设大学福州大学举办，学校始终践行“办百年名校，育世纪新人”的初心。2015年经国家教育部批准，转设为独立设置的民办普通本科高校，2017年被福建省教育厅列为硕士学位授予培育单位，2022年入选福建省一流应用型建设高校培育单位；2023年，学校获批成为国家自然科学基金依托单位，获得独立申报和承担国家自然科学基金项目资格；2024年，学校投入数亿资金于长乐滨海建成新校区并于9月投入使用，标志着阳光学院迈上新台阶。
01
招聘岗位
02
岗位待遇
团队引进优先考虑，团队带头人及成员享受从优政策
采用聘期制，聘期原则上为五年
聘期待遇及目标“一人一策，一事一议”（50w起）
协助解决配偶工作及子女入学
到校参访交流、提供免费食宿及差旅报销
03
福利待遇
学校提供全面的福利体系，涵盖五险一金、绩效奖金、法定节假日、教职工公寓、节日礼金、用餐补贴、年度体检等。具体福利如下：
1
符合福建省、福州市人才引进政策的，学校将协助申请高层次人才引进待遇：符合条件的教职工可参与机关事业单位养老保险。
2
协助博士人才解决配偶工作及子女入学问题，子女就读阳光国际学校（顶尖中小学教育资源）享受优惠。
3
无住房者可申请教职工过渡公寓，博士人才享受拎包入住的精品公寓。
4
每月提供400元餐补用于校内消费，生日和重大节日均享礼金，提供四条校车线路，定时往返福州市区。
5
专业教师健康中心，每年提供免费体检。
6
学校开放游泳池、提供免费健身房等运动场所。
福建引才政策：
福建省A、B、C类高层次人才申报条件：https://mp.weixin.qq.com/s/RlEgH8kiYzi52qGBqdxl7Q
福州市D、E、F类高层次人才申报条件：http://erencai.fuzhou.gov.cn/policy/city
04
应聘条件
1
遵守中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党的领导，热爱高等教育事业，学风端正，治学严谨，为人师表。
2
熟悉高等教育规律，熟悉相关学科人才培养规律。具有强烈的事业心和责任感，具备较强的组织领导能力和团结协作意识，有国际化视野。具有国内外知名大学院系或研究院所管理经验者优先。
3
具有博士学历学位和正高级专业技术职称，在相关学科领域有重要的影响力和较高的学术造诣，学术成果突出，对相关学科建设具有战略性构想和创新性思维，具备引领学科创新发展的能力。国家级人才计划入选者、国家级重大科研项目负责人或重要科研奖项获得者优先。
4
具有正常履行职责的身体和心理条件，年龄一般不超过60周岁，学术成果和学术影响力突出者可适当放宽年龄限制。
5
符合招聘岗位所需的其他资格条件。
05
岗位职责
1
负责推进学院高水平发展，负责落实学院发展规划，重点指导学科专业建设；
2
负责推进高层次人才引育工作，加强学术团队建设，提升学院整体科学研究水平；
3
负责推进学术方向凝练、重大项目申报、重大成果培育、重点科研平台建设等工作；
4
积极探索科研创新、成果转化等方面的新机制新路径，推动重点实验室、科研平台提高能级水平；
5
负责学校申报硕士授予权建设学科和建设点的建设工作。
06
招聘程序
公开报名
应聘学者发送个人简历（含教育工作经历、个人科研与管理工作业绩等）到指定邮箱（ygxyrsc@ygu.edu.cn）
综合评价
根据报名情况择优邀请应聘学者进行面谈，对应聘学者的学术能力和管理能力等进行综合评价。
审批聘任
根据综合评价结果，学校按照相关程序确定拟聘人选，签订聘用合同。
07
联系方式
联系人：黄老师
0591-83972832，18750169514
邮箱：ygxyrsc@ygu.edu.cn
学校网址：http://www.ygu.edu.cn/
地址：福州经济技术开发区登龙路99号
