2024年工会主席年终述职报告

文摘   教育   2024-12-09 17:03   北京  


一年来,在公司党委和上级工会的正确领导下,紧紧围绕公司生产经营中心工作,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,团结和带领全体职工,认真履行工会各项社会职能,较好地完成了全年工作任务,促进了公司和谐稳定发展。现将2024年度主要工作情况述职如下:

一、加强政治理论学习,提升自身素质和服务能力

坚持把政治学习放在首位,积极参加公司党委组织的各类学习活动,深入学习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想,认真研读相关重要讲话和指示批示精神,不断提高政治站位和理论水平。同时,系统学习了《工会法》《劳动法》等相关法律法规和政策,积极参加上级工会组织的业务培训,不断提升自身业务能力和依法治会水平。我还注重向身边的优秀工会干部学习,学习他们的工作经验和方法,取长补短,不断提升自身服务职工群众的能力。通过学习,我的政治理论水平、业务能力和服务意识得到了显著提高,为更好地开展工会工作奠定了坚实基础。

二、维护职工合法权益,构建和谐稳定劳动关系

(一)推进工资集体协商,保障职工经济权益。 今年,组织开展了X次工资集体协商,签订了X份集体合同,覆盖率达到X%,并实现了职工工资平均增长X%。在协商过程中,充分听取职工意见,积极与公司方沟通协商,努力争取职工的合理诉求,有效保障了职工的经济权益,促进了企业与职工的共同发展。

(二)强化安全生产监督,保障职工生命安全和身体健康。  定期组织开展安全生产检查和隐患排查,全年共排查安全隐患X处,提出整改建议X条,并督促公司及时落实整改措施。例如,在X月份的安全生产检查中,发现X车间存在X安全隐患,立即向公司提出了整改建议,并跟踪督办,最终消除了隐患,有效避免了一起安全事故的发生。同时,还积极开展安全生产宣传教育活动,增强职工的安全意识和自我保护能力。

(三)积极开展劳动争议调解,维护职工合法权益。  建立健全了劳动争议调解机制,积极开展劳动争议调解工作,全年共调解劳动争议X起,成功调解X起,有效维护了职工的合法权益,促进了劳动关系和谐稳定。例如,在X职工与公司的劳动争议调解中,耐心细致地做双方工作,最终促成双方达成和解协议,有效维护了职工的合法权益,避免了事态扩大。

三、丰富职工文化生活,增强企业凝聚力和向心力

(一)组织开展丰富多彩的文体活动。  组织开展了形式多样的文体活动X场次,参与职工达X人次,丰富了职工的业余文化生活,增强了职工的凝聚力和向心力。例如,组织了“庆五一”职工运动会、“迎国庆”歌咏比赛、“职工技能大赛”等活动,受到了职工的热烈欢迎和积极参与。

(二)加强职工文化阵地建设。  投资X万元,新建/改造了职工活动中心,为职工提供了良好的文化活动场所。同时,还积极组织职工参加各类文化培训、技能培训和兴趣小组活动,提升职工的文化素养和综合素质。

(三)关注职工心理健康。  邀请心理专家为职工开展心理健康讲座X场次,并设立了职工心理咨询热线,帮助职工缓解工作压力,提高心理健康水平,营造积极健康的工作氛围。

四、做好困难职工帮扶工作,传递企业温暖和关爱

(一)深入开展困难职工摸底调查。  对公司全体职工进行了全面细致的摸底调查,准确掌握了困难职工的基本情况,建立了困难职工档案,实行动态管理。

(二)加大困难职工帮扶力度。  多渠道筹集资金,为X名困难职工发放了慰问金X万元,帮助他们渡过难关。例如,为身患重病的X职工捐款X万元,帮助他支付了巨额医疗费用。此外,还积极帮助困难职工子女解决就学、就业等问题。

(三)持续开展“金秋助学”活动。  为X名困难职工子女发放了助学金X万元,帮助他们顺利完成学业,感受到企业的温暖和关怀。

五、加强工会自身建设,提升服务效能和工作水平

(一)加强工会干部队伍建设。  组织工会干部参加各类培训X人次,不断提高工会干部的政治素质、业务能力和服务水平。

(二)完善工会工作制度。  修订完善了X项工会工作制度,使工会工作更加规范化、制度化、科学化。

(三)加强工会经费管理。  严格执行工会经费管理制度,确保工会经费规范使用,公开透明。

六、存在不足及改进方向

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在一些不足之处:一是工会工作的创新性还不够,需要进一步解放思想,开拓创新;二是工会服务职工的覆盖面还不够广,需要进一步拓展服务领域和服务对象;三是工会干部的业务能力还需要进一步提高,需要加强学习培训,提升服务职工的水平。

七、2025年工作计划

2025年,将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,紧紧围绕公司中心工作,重点做好以下几方面工作:

(一)加强政治理论学习,提升工会干部队伍素质。  深入学习贯彻党的二十大精神,不断提高政治站位和理论水平,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

(二)切实维护职工合法权益,构建和谐劳动关系。  积极开展工资集体协商,加强劳动安全卫生监督,做好劳动争议调解工作,切实维护职工合法权益。

(三)丰富职工文化生活,增强企业凝聚力。  开展更多形式多样、内容丰富的文体活动,满足职工的精神文化需求,增强企业凝聚力。

(四)加大困难职工帮扶力度,做好送温暖活动。  继续做好困难职工帮扶工作,加大帮扶力度,帮助他们解决实际困难。

五)加强工会自身建设,提升服务水平。  加强与上级工会和兄弟单位工会的沟通交流,学习借鉴先进经验,不断提升工会工作水平。


- END-

查特AI写作
(ID:Aiaiwrite)

分享基于全球领先的人工智能模型的内容创作,以及一些使用AI写作的有意思的方法和内容~

文章推荐:

当我用AI模仿鲁迅写日记,我被震惊到了...
AI 写作靠谱吗?
AI写作,也太好用了吧!
青春砥柱风采展——中小学运动会策划方案
"一日阅读马拉松"读书会活动策划方案【读书会】

点击名片关注我们,记得星标哦~


♥ 创作不易,如果文章对你有帮助,欢迎点赞、在看、转发

查特AI写作
分享基于全球领先的AI人工智能模型的内容创作,广告文案、趋势报告、工作计划、项目计划书、汇报总结、个人述职等写作素材
 最新文章