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在如今这个高速发展的时代，打工人似乎被压榨到了极限。
尤其是对于护理行业的工作者来说，日常任务繁重，还要不断应对各种质控检查、PPT文件培训，更不用说评职称晋升的压力了。
面对这样的现状，很多人开始劝诫大家：“打工而已，不要拼命！”这句话看似不负责任，但细想起来，却发现那些真正厉害的人，其实都很会“偷懒”。
我们先来探讨一下，为什么那些聪明的护士会提倡在工作中“偷懒”。
你是否注意过，那些只知道埋头苦干，却忽略了自我提升和学习创新的护士？
她们在日常工作中尽职尽责，但在日新月异的医疗环境中，却可能渐渐失去了竞争力，慢慢成为职场的边缘人，晋升机会渺茫。
1. “偷懒”是为了更高效地工作
首先，我们要明确，护士“偷懒”并非是指护士磨洋工、偷奸耍滑，或者是对工作采取消极态度、摆烂或逃避责任的行为。
实际上，这里的“偷懒”是一种在工作实践中的智慧体现。它指的是护士在工作过程中，通过不断学习和实践，掌握如何高效地利用现有资源，将那些繁杂、耗时的工作环节进行简化。
这种做法的目的，是为了在保证工作质量的前提下，提升工作效率，从而为患者提供更加优质、高效的医疗服务。
简而言之，这种“偷懒”是一种积极的工作态度和策略，而非消极的逃避和懈怠。
2. “偷懒”是为了自我提升
护士工作中，有许多重复性的劳动，如果将这些时间用于自我提升，学习新的知识和技能，将会大大提高自己的竞争力。
而那些只知道埋头苦干的人，往往忽略了这一点，使得她们在面对职场竞争时，很容易因为缺乏新知识和技能的支撑而处于劣势，最终在激烈的竞争中败下阵来。
那么我们应该如何在工作中“偷懒”，让自己越来越好。
1. 学会时间管理
时间管理是提高工作效率的关键。护士可以尝试使用时间管理工具，如番茄工作法，将工作分为25分钟的工作和5分钟的休息，这样既能保持高效工作，又能避免过度劳累。
2. 善用工具和资源
在护理工作中，有许多工具和资源可以帮助我们提高工作效率。例如，使用电子病历系统，可以减少手工录入的时间；参加线上培训，可以节省通勤时间。学会善用这些工具和资源，能让我们在工作中更加轻松。
3. 培养团队协作能力
护士工作中，团队协作至关重要。学会与同事沟通、协作，可以分担工作压力，提高工作效率。在团队中，护士可以相互学习、交流，共同进步。
4. 不断学习，提升自己
在工作中，我们要不断学习新的知识和技能，提升自己的综合素质。这样，在面临晋升、评职称等关键时刻，我们才能脱颖而出。
写在最后
有句话说得好：“世上没有白走的路，更没有白读的书。”
努力提升自己，永远比仰望别人有意义。
END
编辑 | 杨梅
排版 | 杨梅
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