“刚毕业就能顺利找到工作,这让人感到很幸运,毕业前,我在青年驿站的电子大屏上看见了公司的招聘信息。”回忆起求职那段时光,吴子阳十分感慨。在正式拿到录用通知前,他在丁香苑人才公寓的青年驿站里免费居住了四天,其间,他参加了青年驿站的简历诊断、高校专家一对一指导、集体模拟面试等就业辅导活动。
在人才公寓,吴子阳达成了工作初步意向。
团市委依托全市人才公寓,配建青年驿站,以安居服务保障青年的城市融入感。目前,全市已建成102家驿站,累计服务青年5922人次,累计入住13222天。
在人才公寓内创新配置62家青年驿站,打造青年来常就业落脚第一站。同时配套岗位推荐、城市融入等服务,打造“青年发展型城市体验线路”“万名学子看常州”等品牌活动,将人才公寓纳入线路点位,让青年认识常州、了解常州、扎根常州。
在常州,人才公寓已不仅仅是人才来常的“落脚点”,在科教城金凤凰人才公寓打造的“武青柠”青年服务站,旨在向青年人才提供包含创业培训、注册登记、政策解读、法律咨询等在内的“全链式”服务,打造青年人才就业创业“梦工场”。
在湖塘人才公寓入住的创业人才杭飞说,“每周与这里的青年创客互换信息、互相帮助,对我很有帮助”。他来武进创业,湖塘人才公寓的“武青柠”会客厅是吸引他入住的主要原因。
在人才公寓,杭飞实现了找到创客伙伴的愿望。
团市委联动“嘉壹度”等众创空间品牌资源,拓展产居融合空间,探索推动人才公寓“安居+产业孵化”模式。目前全市共有26家众创空间,可覆盖近百家公寓,为青年提供创业载体。
开办“青年夜校”人才公寓分课堂,服务近2000名青年的多元化需求,在解决人才居住问题的基础上,切实服务护航更多职业青年“充电提升”。从事文职相关工作的小吴,对短视频制作颇有兴趣。9月,她在入住的漫柏人才社区,参加了“嘉壹度”青年夜校活动,学习手机摄影和短视频剪辑。“老师讲课非常专业,让我这个‘小白’也能拍出vlog大片。我会持续关注人才公寓的青年夜校,培养发掘兴趣点,不断拓展和提升自己的能力。”
在人才公寓,小吴实现了提升技能的愿望。
围绕“城市对青年更友好 青年在城市更有为”主题,团市委依托人才公寓推出青·运动、青·交友、青·潮玩等“十大青春行动”,集中开展联谊交友、青年夜肆、运动赛事、音乐沙龙等人才公寓赋能系列活动,巡回式服务留常青年人才,让“一间房”成为人才青睐城市的“加分项”。
下一步,团市委将积极探索枢纽型人才公寓,将人才公寓地图与青年发展型城市建设地图重叠,双向赋能,资源共建共享,打造服务青年人才过渡安居、城市融入、就业创业、思想引领于一体的阵地,助力打通引才、留才、聚才的最后一公里。