用平板电脑扫一扫条码，就能完成物料的出入库并同步更新库存账目；车间工人在一体机上简单操作，可以实现“零接触”开工作业，生产情况在线实时反馈……近日，在恒远航天智能制造产业园内，2名党员先锋队长正带领团队对某大型重工装备客户的智能工厂系统进行最后的上线前测试。
突出抓好新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设，不断增强党在新兴领域的号召力凝聚力影响力。党组织如何走进新兴领域，并得到各方认可，烟台黄渤海新区有自己的探索。“我们在重点非公企业试点‘3个90%’计划，把90%的科技人才吸纳为党员，将90%的党员培养为企业骨干，让90%的党员领衔创新项目。”黄渤海新区社会工作部门分管负责人刘虹村说。
在恒远公司“蜂巢工厂”建设初期，党支部选聘7名党员骨干加入研发先锋队，历经7年的迭代升级，开发出基于国产自主可控的智能化工业软件平台，实现装备制造企业全生产过程、全生命周期的智能协同制造，助力公司与中国航天、航空工业、中国兵器等500余家大型企业开展业务合作。仅在今年三季度，先锋团队就协助公司在军工装备、重工矿冶装备等行业斩获20余项数智化项目。
“我的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作。”公司党支部书记、董事长张永文说。在他看来，党建工作是企业发展的助推器和永动机，要想长远健康发展，就必须两条腿走路。一条是抓生产经营，另一条就是抓党建工作，缺一不可。
近年来，黄渤海新区以开展新兴领域党建“双融双创”行动为抓手，做实“车间党建”工作载体，先后成立110个“车间党小组”，在生产、研发、安全监管等一线组建了210多支“党员先锋队”。同时，深化“五结合五发挥五有为”主题实践活动，推动新兴领域党建在促进企业生产经营、文化建设、人才培育、和谐发展和品牌建设中发挥作用、彰显作为，让党的政治优势、组织优势转化为发展优势和治理效能。
党建工作抓实了就是生产力，抓细了就是凝聚力，抓强了就是战斗力。“下步，我们将进一步优化工作机制，发挥党组织示范引领作用，让出资人愿意抓党建，党员感受到责任感荣誉感，群众愿意积极向党组织靠拢。”黄渤海新区社会工作部门相关负责人说。
