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徐继业作为前极越公关负责人，在极越轰然倒塌的历史瞬间，说了鲁迅先生的和黑格尔的各一句名言，引发网上汹汹，随后他道歉，同时也离职。
徐继业解释了两个词的出处，并向前同事们致歉：
“其实我当时只是有感而发，被一些居心叵测的人曲解后带节奏，引起一些前同事的误会并因此痛恨我，我是完全可以理解的。我也借机对不管什么原因受到伤害的部分前同事鞠躬致歉。”
但他还表示，合适的时间可能也写篇小文，将部分小将们的精彩表整理整理，把曾经骚扰他的人名和电话公布出来，让大家对身边这样的人多加小心。
企业不是常青树，活活死死是很正常的事情，但在企业倒闭之际，如何善后，却是一个时代和社会的折射或者说是反映。
夏一平搞摩拜单车，不知道是不是一地鸡毛，搞极越汽车，显然是鸡毛一地。不仅员工利益争取不到，用户也面临售后保障难题，据说因为欠合同款，将来极越汽车可能面临停网。
作为负责人，夏一平面对声讨，难道不是应该反躬自省么？这时候，公关总监徐继业护主心切，跳将出来，将员工们类比为仆从和苍蝇，将夏一平奉为将军与英雄，引发公愤和公关危机没什么奇怪的了。
这里边涉及一个史观与世界观问题！到底是谁在书写历史？塑造历史？有人说是王侯将相，但即使是王侯将相。马嵬之变，唐玄宗也不得不赐死心爱的杨贵妃。大渡河，石达开慷慨悲歌也想保全三军性命。
员工当中不排除有个别人言行过份，但是，在企业生死存亡之际，极越和夏一平展现担当了么？拿出悔意与诚意了么？
极越如雪崩一般！每一片雪花，每个员工都有责任？！为什么失败了，就群众路线了？成功时都靠英雄与将军！？
仆从就是跟着走，苍蝇只能嗡嗡的叫，他们何辜？
人民英雄两个词如果断开，就有点麻烦。以员工为仆从的企业领导层，连起码的管理理念都没有，干一个黄一个就是必然了。
徐继业继续就业，但当今社会，群众路线之萧条可见一斑。失业危机，欠薪危机，三十五岁危机，都成为社会矛盾，成为资方与劳方的三八线。放诸社会发展史上去看，这也是人类文明史上的扣子，需要解开。
于东来最近炮轰漠视员工涨薪的慈善企业家。大家可以品味其中的道理。
华为的历史功德，不仅重塑了中国人的科研创新精神底气，还在于培养了一大批富有员工。以穷员工而肥老板，是走不通走不长久的。极越，让人极其不悦。夏一平，让人一意难平。徐继业，无以为继，何以业为？
我们当年连俘虏兵都优待，如今企业对员工冷冰冰。事业格局差别好大。罗永浩说俞敏洪是铁公鸡，可俞敏洪在大危机之际并没有随手抛弃员工啊。
极越，连铁公鸡都不算，太鸡贼和鸡鸣狗盗！
