近日，科保公司积极响应公司百日攻坚号召，以保障服务项目一线为主线，通过分班组开展劳动竞赛，大力抢工期、保节点、强组织、抓落实，确保顺利完成公司下达的生产任务目标，铝合金模板日生产量提升约40%，为公司生产保障注入了新的活力。
此次劳动竞赛聚焦生产服务，以“比技能、比效率、比质量”为主题，通过设定明确的考核指标和奖励机制，采取“每月一通报、每月一评比、每月一考核”的方式，极大激发了各班组员工的工作热情和创造力。目前，科保公司所辖13个班组全部参加竞赛，竞赛指标包括生产总量、人均生产效率、产品质量、技术创新等多个方面，经过综合考评，“铁件组”暂列第一名。
在竞赛过程中，员工们纷纷发挥自己的专业技能和聪明才智，不断优化工艺流程，提高旧模板改造利用率，提高生产效率。制作组通过使用400带筋模板、200模板加封边改造100模板，采用400带筋模板改造代替400K板使用等方式，大量循环使用旧压槽等物资，缓解材料采购压力。
同时，在开展劳动竞赛的基础上，科保公司加强生产统筹，积极补足生产薄弱环节，各班组也相互学习、相互帮助，形成了良好的团队协作氛围。其中，开料制作组抽调人员支援找板组，缓解找板工序压力；清洗组利用工作间隙，融入找板、整形、打包等多个工序，促使产能稳步提升。
在各班组的共同努力下，科保公司10月-11月期间，铝合金模板收发货475车次，累计发出模板4.8万平方米，外爬架及配件装卸38车次，合计820.42吨，接收回厂周转物资2730.74吨。人均效能得到了显著提升，日生产量提升40％，产品质量合格率达到了99%以上，取得了丰硕的成果。
劳动竞赛风潮劲，奋勇拼搏正当时。此次劳动竞赛不仅在科保公司营造了比学赶超的氛围，也提升了管理、锻炼了队伍，激发了员工的积极性和创造力，汇聚起广大职工为企业发展争做贡献的磅礴力量，为公司进一步提升生产制造能力，抢占市场创造了条件、夯实了基础。
供稿：科保公司
素材提供：解乐国 施荣昌 龙易诚
图文：张 瀚
责编：张 瀚
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