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近日，山东省委《支部生活》2024年第12期刊发茌平区委组织部关于基层治理的评论文章《提升基层治理质效 组织工作当先行》。
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习近平总书记指出，“基层强则国家强，基层安则天下安”。党的二十届三中全会通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》提出，健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的城乡基层治理体系，完善共建共治共享的社会治理制度。上面千条线，下面一根针。基层治理千头万绪、点多面广，要想把基层工作干好，必须做到组织领、抓统筹、强协调。
组织领，关键要选好人，选能干的人。中央和省市围绕基层治理制定了一揽子政策措施，如何把这些“真经”念透、念准、念到位，必须抓好用人这个关键。要不断抓实各级干部队伍建设，树牢重实干重实绩重担当的用人导向，健全在基层一线重大斗争、重大工作考察干部机制，突出人岗相适、人事相宜，选优配强基层党委（政府）领导班子和领导干部。同时，抓好后继有人这个根本大计，不断储备更多、更好、更优秀的年轻干部。要不断抓实基层党支部书记选配，抓住在外务工人员回乡实际，着手摸排两年后村“两委”换届人选，真正把有想法、有干劲的能人纳入到村级班子储备力量中来，指导他们参与村级合作社和共富公司建设，让他们回到基层大有平台、大有可为。抓统筹，关键要抓整合，注重精准发力。推动“党建＋基层治理”同谋划、同部署、同推进，必须用心做好“统筹”这篇大文章。要纵向统筹，从上到下，把系统内的资源要素统筹起来，聚在一起、同向发力，持续保持政策精准性和延续性。要横向统筹，比如，城市治理、老旧小区改造等具体工作，应由地方党委（政府）统筹横向多个部门单位，做到握指成拳、形成合力。要人员统筹，当前，基层治理一线队伍人员涉及网格员、社区工作者等多类人员，管理难度大、财政负担重，亟需理顺“管”和“用”的关系，进行优化整合街道，形成人员合力。强协调，关键要履好责，全面发动。具体到某一项工作，有些单位有时是牵头部门，有时是配合部门，不管哪一类，都要树立全局意识、大局意识。牵头的要大胆负责，配合的要积极协同，尤其要避免想当然替群众当家的思想，既要把群众当作被服务的对象，更要让他们成为服务基层的重点人群，要想方设法把基层群众纳入基层治理队伍中来，主动与群众交朋友，争取最大程度的理解支持，并鼓励他们参与其中，利用他们的自身优势，让他们在基层治理中发挥作用，坚决避免“干部干，群众看，干的看的都埋怨”的现象。只有这样，干部和群众的关系才能更融洽，基层治理质效才能实现大幅提升。推荐阅读
