据了解，本员工持股计划持有的标的股票分五期解锁，解锁时点分别为自公司公告最后 一笔标的股票购买完成之日起算满12个月、24个月、36个月、48个月、60个月， 每期解锁的标的股票比例分别为20%。
比亚迪近年来在股权激励方面采取了多项措施，以吸引和保留人才，提高员工的积极性和公司的竞争力。2022年4月，比亚迪公布了《2022年员工持股计划（草案）》，计划使用不低于18亿元回购公司股票，并以“0元”的价格授让给公司1.2万名员工。该计划以业务收入的增长为解锁期业绩考核指标，未设置盈利能力考核指标。2021年公司推出股权激励计划，首次授予部分涉及的激励对象共计206人。此外，比亚迪在今年国庆假期前给公司员工发放了“利润奖”
