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寒冬岁末，正值党员冬训时。党员冬训作为党员教育的“加油站”和基层党建的“补给站”，对于强化思想武装、凝聚先锋力量、建强支部堡垒具有重要意义。在县委组织部的统一安排部署下，全县各基层党组织迅速启动党员冬训工作，全面进入冬训状态。下面我们一起看看各乡镇（街道）是如何开展党员冬训工作的。
石宝镇紧贴党员冬训主题主线，充分整合辖区资源优势，聚焦“入心”“入脑”“入情”“入行”，助力党员冬训立高度、延深度、增温度、提力度。
坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为第一议题，紧紧围绕习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断和党的二十届三中全会精神等重点学习内容，依托“三会一课”、主题党日活动等形式组织开展22次线下集中学习，教育引导党员自觉用新时代新思想武装头脑、指导实践、推动工作落实。
充分发挥镇村两级书记示范引领作用，镇党委书记带头讲好冬训第一课，各村（社区）党支部书记依托新时代文明实践站所，通过“板凳会”、“分享会”等形式带头开展对象化、分众化、互动化宣讲20余次。开设“忠义说”培训课堂，广泛动员辖区党员参与到学习活动中来，变“我说你听”的单向灌输为“互动交流”的双向奔赴，累计培训党员次数达到1000余人次。
充分利用“学习强国”APP、“忠县组工”微信公众号等“指尖上的课堂”推送学习内容，结合红岩网“党员冬训”专栏，形成党员冬训经验的“云端”展示馆。创新开展“三微”活动，讲好“冬训微课”19期，精选“冬训微感悟”作品200篇、“金句微分享”作品400篇，精心打造各类数字阵地，把理论宣讲数字产品送到群众“指尖”“耳边”。
将党员冬训与作风建设结合起来，把警示教育作为党员冬训的必修课，对各级各单位违纪违法典型案例进行通报学习，组织观看《守好人民的心》等警示教育片，累计开展警示教育活动22场次。成立19支“石宝之声”冬训宣讲小分队，积极组织“百姓名嘴”，用家乡话讲身边事，深入浅出地将廉洁故事、好家风好家训等宣讲出来，让清廉教育更接地气，进一步强化广大党员党性修养。
组织观看《做新时代合格党员》等视频课程，开展“学习榜样·争当先锋”讨论22次，10余名优秀青年、优秀志愿者、优秀老党员主动在冬训“微课”上分享自己的亲身经历，邀请优秀网格员陈慧霞、“好邻居”邓大林、“人民调解员”秦建国等各领域代表分享工作学习心得，以身边人讲身边事的方式，激励见贤思齐、担当作为。
坚持“党员群众在哪里，党课就讲到哪里”，用党员群众熟悉的大白话、乡土话和喜闻乐见的方式传播党的声音，让党员群众听得懂、学得会、用得上。挖掘《书记有约》《明天会更好》等一批主题鲜明、贴近基层、形式鲜活的优质党课，不断加大宣传推广力度。深入开展“导师帮带”活动，临时开设2个“老书记工作室”，邀请工作经验丰富的书记授课，充分发挥先进典型示范引领作用。截至目前，开展各类党课活动10余次，参学党员958人次。
坚持“网格+党员冬训”融合发展，在全镇43个网格联动开展党员冬训座谈交流会20场。结合流动党员春节返乡时机，组织党员在网格、院坝面对面交流，重点围绕基层党组织建设、壮大村级集体经济、创新基层社会治理等工作征求意见建议50余条，解决问题30个。
邀请人力社保、教育、卫生、民政、市场监管等行业部门同志，聚焦乡村振兴、产业发展、创业就业等内容组织院坝会20余场，开展政策宣讲解答，引导和鼓励党员群众创业就业、致富带富。同时，利用微信网格群等线上平台，开展“云说事”线上院坝会，以柔性灵活的形式为外出务工党员提供政策解读、问题答疑，确保在外党员“流动”不“流学”。
学习运用“千万工程”经验，精准把握农民、青年等各群体的技能需求，邀请农业“土专家”“田秀才”和技术能手用实操方式手把手讲解农业技术、田间管理技术等知识，一对一答疑解惑。通过送技术、送服务，不断提升党员以及党员致富带头人的生产技术，为全面推进乡村振兴提供坚实有力的人才支撑。
充分运用“四下基层”工作法，结合“我为群众办实事”“立足岗位作贡献”等活动，发动农村党员聚焦服务“一老一小”等特殊困难群体，在生产生活、医疗教育等方面为群众办实事、解难题，积极推进解决发现问题8项。组建头雁志愿服务队、“乡贤”矛盾调解队等19支党员志愿服务队伍，结合人居环境整治、场镇秩序提升、矛盾纠纷排查等开展志愿服务活动100余次。
坚持“党员联系群众、群众评价党员”工作原则，充分利用春节前的“空窗期”，发动党员在日常生活中走访慰问困难家庭、老党员、孤寡老人、困境儿童等群体70人次。深入了解他们的思想动态和诉求，做好思想政治工作，有针对性地解决实际困难，让他们切身感受到党的关怀和温暖。
注重把党员冬训与服务基层、服务群众、服务发展相结合，组织全体党员开展“红色公开承诺践诺”活动，公开上墙承诺事项1000余条，通过实行党员岗位公示、挂牌上岗、佩戴党员徽章等形式开展承诺践诺志愿活动50余次，党员完成承诺事件600余件。
