01
坚持党建引领
为战略落地提供有力保障
3月9日,召开陕汽控股主题教育总结暨2024年党建党风廉政建设千人大会,首次将学习培训延伸至班组长,发布2个反腐微视频,推进全面从严治党治企;4月15日,陕汽控股召开党纪学习教育动员部署会,系统部署理论学习、警示教育等重点工作落地,提升政治纪律和政治规矩;5月21日,落实省委“分类指导、争先进位”和标准化规范化党支部建设要求,印发16个《基层党建工作操作指引(试行)》;11月,《“德文化”赋能企业高质量发展》荣获全国“文化驱动企业高质量发展书记领队课题”特等奖。陕汽“做优三个团队破解国企党建融入不深难题”荣获2023年度全省组织工作改革创新二等奖。陕西德信、德银天下获省国资委“清廉国企建设示范先行单位”,汽车总装配厂总装二车间等6个党支部荣获“省国资委监管企业标准化规范化建设示范党支部”。陕西省纪委监委驻陕汽控股纪检监察组揭牌成立,标志着集团纪检监察工作进入新阶段、踏上新起点。
02
全面贯彻新发展理念
氢能重卡销量行业第一
03
深化国企改革
推行中长期激励机制
纳入省属首批名单
04
坚持创新驱动引领
高水平科技自立自强扎实推进
05
成功发行陕西省首单
“汽车产业领域科技创新类”
公司债券
7月24日,陕汽控股成功发行科技创新可续期公司债券,发行规模9.00亿元,期限3+N年,票面利率2.40%,创全国同期限可续期私募公司债券历史最低利率。本期债券为陕西省首单“汽车产业领域科技创新类”公司债券,展现资本市场对陕汽控股综合实力及发展前景的高度认可。
06
交付海外客户车辆突破36万辆
国际品牌影响力提升
07
自动驾驶落地
刷新行业最大规模
3月,陕汽德龙M3000E自动驾驶在晋南钢铁进行24小时无人转运任务;5月,德龙X6000在八一钢铁进行全流程自动驾驶作业; 8月20日,陕汽德龙·卡尔领航首批100台自动驾驶编队车辆交付鄂尔多斯集团,并签订1000台智能网联编队卡车战略合作协议,刷新行业自动驾驶最大订单规模。
08
深入实施“人才强国”
出成果育人才
09
解决急难愁盼
提升职工满意度
开展职工思想动态调研,解决共性问题20项,切实提升职工满意度。11月30日,陕汽控股职工“幸福地图”发布。围绕职工“衣食住行医学环用”8个模块,陕汽构建涵盖交通出行、子女入托入学、医疗救助等方面的立体化、一站式服务职工体系。
10
综合实力稳步提升
引社会高度关注
3月23日,央视《焦点访谈》5分钟时长专题报道陕汽因地制宜、提质升级,发展新质生产力的成果成效。10月,陕重汽被授予“陕西省制造业单项冠军企业”荣誉。以新能源、智能网联为方向,陕汽推动高端化、智能化、绿色化发展,因地制宜走转型升级之路,创“一个车企”新模式,培育新质生产力。国内标载物流市场地位不断提升;载货车产品销量与份额双增长;专用车市场份额快速提升,自卸车稳居行业第一。2024年,预计产销各类汽车16万辆,实现逆势增长。
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