多省政策收紧，留学生被拒之门外
北京在定向选调中明确不再招录留学生，同时提高了"优培计划"的门槛，要求留学生本科必须毕业于国内双一流院校。广东省直接取消了国外知名高校的报考资格，无论是哈佛，还是剑桥毕业生均无法报名。山东则全面关闭了留学生选调通道。
这些政策转向表明，选调生对于留学生的热情显著降温。背后的原因涉及留学生质量、国际关系等多方面的变化。
留学生的竞争力下降
以美国为例，中国留学生主要通过工作签证申请绿卡，而2023年印度人的中签率高达72.3%，而中国人仅为11.7%。最终能获得绿卡的人更是寥寥无几。数据显示，从改革开放到2007年，中国留学生的回流率仅为26.4%；而到了2019年，这一比例激增至82.5%。随着海外发展受阻，更多留学生选择回国就业。
海归的薪资水平持续下滑。2020年，海归平均年薪为26.8万元，但2023年已降至20.5万元。甚至有近三成海归年薪不足10万元。与此同时，国外学费却不断上涨。例如，麻省理工学院的学费涨至61990美元/年（约45万元人民币），斯坦福大学达65127美元/年（约47万元人民币）。对于普通家庭而言，留学成本的高昂与就业的低回报，令留学的性价比逐渐下降。
留学"光环"的消退
从19世纪70年代容闳组织首批留美幼童开始，中国的留学教育已历经150多年。过去，出国留学曾是凤毛麟角，留学生凭借语言能力和专业技术优势，在国内极具竞争力。然而，过去20年间，伴随经济发展和社会财富的积累，出国留学逐渐普及。截至2022年底，中国累计出国留学人员超过800万人。曾经的精英光环，因数量激增与学历良莠不齐而逐渐褪色。
特别是一些海外院校毕业的留学生，因学制短或学校排名较低，被视为"镀金"回国，难以获得国内用人单位的认可。此外，部分留学生在海外发表不当言论，进一步加剧了国内对留学生群体的质疑。
公务员选调生要求提高
选调生作为党政干部储备的重要渠道，其高起点伴随高门槛。近年来，选调生的招录要求愈发严格，对政治表现的考察成为重点。例如，河南济源明确要求报考者需具备以下条件之一：中共党员、担任学生干部、获得校级奖励或有参军经历。
与此同时，针对留学生的学历筛选标准更加严格。例如，部分地区要求留学生的最高学历来自排名前200的海外高校，同时本科阶段须为国内双一流高校毕业。类似的高要求令许多普通留学生望而却步。
第730天
