勐腊县开展乡村振兴驻村工作队业务培训会暨驻村干部“上讲台”活动。为加强驻村工作队管理，提升驻村帮扶成效，10月23日，县委组织部组织开展乡村振兴驻村工作队业务培训会暨驻村干部“上讲台”活动，全县31名驻村第一书记参加培训。会上县委组织部、县农业农村局分管领导围绕驻村“五项职责任务”、驻村工作队管理、防止返贫监测帮扶等方面开展业务培训并作安排部署。6名驻村第一书记围绕驻村工作讲经历、讲业务、讲成效，有效促进各驻村第一书记互学互鉴，共同提升。
勐腊县委县直机关工委开展党务工作谈一谈（第八期）活动。为全面提高县直机关党务工作质效，10月25日，县委县直机关工委组织县林草局、县市监局、县医保局、县信访局、县外事办党务工作骨干力量开展党务知识交流活动，有针对性地就规范化党支部建设、严格发展党员程序等党务知识进行详细讲解，并现场答疑。通过业务培训、现场交流，有效提高党务干部的业务能力，为进一步提升机关党建工作整体水平打下坚实基础。
勐腊县关工委开展关心下一代工作调研。为有效推进我县关心下一代工作，掌握各级基层关工委发挥作用情况，10月24日，勐腊县关心下一代工作委员会主任、副主任、驻会老同志到勐仑镇、关累镇调研2024年关心下一代工作开展情况及基层关工委组织建设情况，与2个乡（镇）关工委深入座谈交流，进一步了解基层关工委、“五老“人员的建立及发挥作用情况、存在的问题、面临的困难，并给予一定的指导与建议。
勐腊县搭建幸福里社区开展“一站式”就业服务。为促进就地就近就业，勐腊县依托“无忧就业”幸福里社区项目，打造“社区带动——村寨拓展——村民小组辐射”的“1+2+N”框架模式，通过在“社区”内设立勐腊县勐捧镇无忧零工市场、勐腊县外籍务工人员服务站，在村委会成立劳务合作社，在村民小组搭建零工驿站，将就业服务延伸至一线，辐射带动8个行政村、11个社区5.5余万群众就近就地就业，并构建起跨地域、跨领域、跨行业、跨层级“组团作战”的新格局，紧紧围绕特色产业和居民需求挖掘潜力、开发就业岗位，与周边27家企业、农业产业基地建立劳务合作关系，发动190余个党组织、200余个群团组织通过项目合作、资金支持、志愿帮扶、提供就业岗位等方式，实现党建与产业发展、乡村振兴“多边共赢”。
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