椅圈镇党委在基层党建工作中，推行“党员分类管理”模式，采用量化考核办法，切实发挥党员在全面振兴新突破三年行动中的先锋模范作用，激发党员队伍整体活力和内在动力，在乡村振兴中争先锋、作表率。
“责任式”管在职党员。建立责任体系，明确党员职责，一方面立足业务岗位优化服务，另一方面落实包保责任，不断提升机关事业单位在职党员为民服务水平。以“走百组、进千家、访万人”走访活动为抓手，督促在职党员干部在走村入户、为民纾困过程中亮身份、争先锋、作表率，累计排查各类问题线索90条，化解矛盾纠纷7起，解决民生实事13件。
“跟踪式”管流动党员。建立流动党员动态管理机制，动态更新流动党员信息台账，精准掌握具体详细信息。发放“流动党员证”，跟踪100余名流动党员在流入地的学习等情况。成立线上流动党员之家，定期召开线上党员大会，鼓励流动党员为家乡发展建言献策，确保流动党员离乡不离组织。召开流动党员座谈会，为流动党员分发学习资料，了解他们的生活实际，进一步提高流动党员归属感。
“结对式”管退休党员。加强对退休党员的关心关爱，建立关爱台账，通过定期上门走访、电话询问等方式，主动了解退休党员生活情况，并做好政策宣传、送学上门等服务。结合退休党员工作经历、专业背景，建立“银发人才库”，鼓励退休党员发挥余热、做好传帮带。党员分类管理实施以来，已有3名退休党员被纳入“银发人才库”，涉及农业、水产、文学等领域，其中草莓技术专家于维盛多次为农户讲授草莓种植课程，进一步激发老同志“乐为、善为、长为”，持续拓展退休党员嵌入式参与基层治理的有效路径。
“服务式”管困难党员。建立年老体弱党员台账，全面了解困难党员及其家庭基本情况，并根据致贫原因进行分类建档立册，做到家底清、情况明。去年“七一”期间，镇党委共为34名困难党员送去慰问金17000元，为1名低保户困难党员争取党内关爱帮扶资金3000元，做到困难党员节日有人看、难时有人访、病时有人探、困时有人帮。
“积分式”管无职党员。聚焦提升农民党员主人翁意识，鼓励中青年农民党员发挥模范带头作用，通过设岗定责星级评定、积分管理，进一步激发农民党员干事创业热情。设置生产发展分、政策宣传分、扶贫帮困分、科技示范分、治安调解分、卫生监督分，党员同普通农户共同积分、共同评比，同时针对党员设置减分项，对履行义务不到位的党员进行扣分。目前，枣山村、尹坨村两个试点村已有4名党员到积分超市兑换商品，营造党员比学赶帮、创先争优的良好氛围，有效提高村级党员教育管理规范化、科学化水平。
“双向式”管渔民党员。实行渔船民党员“双重管理”制度，依托“红网行动”，网格化管理渔船，并指导渔民党员组建海上安全志愿服务队，参与边海防安全防控、海洋生态保护、防范抗击台风等志愿服务活动，实行党员参与活动日常量化积分登记，引导渔船民党员自觉发挥海上安全员作用，宣传安全出海政策，减少海上事故发生。
图文|高昇 刘美欣 姜艺佳 王秋力 邓晓宇
排版|金广宝 责任编辑|王荣洁
