“我们的‘锦纪论剑’课堂开课以后，将以班子成员领学带学，科室负责人讲学促学，业务骨干精学深学为模式，授课干部不仅当老师，还要当学生，在备课中巩固专业知识，在听课中提升业务水平，不断提升履职能力。”近日，区纪委监委组织部负责人向大家介绍“锦纪论剑”干部教育培训机制。
今年以来，区纪委监委在深化干部教育培训方面努力找点子、下功夫，以“问题学、落实学、总结学”“三学”能力提升为牵引，建立“锦纪论剑”专家传学、骨干精学、青年博学干部教育培训机制，通过外部引援、内部挖潜、搭建平台，打破行业、部门、领域多项壁垒，为干部拓展眼界、打开思路、补齐短板、增强弱项，着力培养政治忠诚的“打铁人”、业务精湛的“多面手”、纪法兼通的“全能王”。
据了解，“锦纪论剑”是区纪委监委探索加强人才梯队和干部业务能力建设的创新路径，借助在地资源“纪享空间”为干部搭建“讲”工作、“论”业务、“谈”体会的交流学习平台。通过开展“太阿剑坛·专家传学”活动，邀请长期从事各领域工作的专家、骨干、本级系统内经验丰富的业务导师，聚焦纪检监察工作核心、法律法规，围绕巡察、审查调查、监督检查、案件审理等重点业务，以及审计、财会、工程招投标等重点领域，分享经验、答疑解惑，融合理论和实际，为干部“传经送宝”。开展“纯钧剑坛·骨干精学”活动，统筹相关业务单位骨干对重要的文件、规定、工作办法等进行传达、解读，帮助干部明晰工作方向、瞄准着力重点、把牢工作时限。开展“承影剑坛·青年博学”活动，安排年轻干部围绕工作、学习、生活等方面晒经验、谈感悟、说收获，全方位交流互动，分享“攻略”。
“我们将以开展‘锦纪论剑’系列活动为抓手，综合运用理论教学培训、实战锻炼等，努力建设干净担当、业务精湛的‘学习型’机关，锻造一支‘开口能讲、提笔能写、工作能干’，有活力、有潜力、有竞争力的高素质专业化纪检监察干部队伍。”区纪委监委相关负责人表示。
下一步，区纪委监委将聚焦“三学”理念，不断丰富干部教育培训的载体和内容，继续探索体验式、互动式、启迪式教育培训新模式、新途径，把“请进来”与“走出去”相结合，在实效性、精准性、覆盖面上下功夫，为推动全区纪检监察工作高质量发展赋能续航。
文字整理/小张
编辑/阿尤 内也
校对/刘畅
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