2024年光明区“送培训进企业”
公益职业技能培训花絮
（第四期）
在11月14日至11月22日期间，深圳市众信立实业有限公司在深圳市光明区人力资源局指导下积极组织并成功举办了共计20场次的“送培训进企业”活动。本次共开展了包括《职场必学—如何提升自己的情商》、《项目管理应用技能》、《高效目标管理—OKR》、《有效处理问题的思维训练》等在内的20场培训课程。
一个注重员工培训与发展的企业，在社会上往往会树立起积极向上、富有责任感的良好形象。这不仅有助于吸引优秀人才的加入，还能提升企业在客户、合作伙伴及社会公众心目中的品牌形象与声誉，为企业赢得更多的信任与支持，拓展市场份额与业务机会，促进企业的长期稳定发展。
企业培训的目的与意义涵盖了员工个人成长与企业组织发展的多个维度，是企业在激烈市场竞争中立于不败之地的重要保障。通过科学规划与有效实施培训活动，企业能够打造一支高素质、高绩效的员工队伍，实现企业与员工的共同成长与双赢发展，为企业的长远战略目标奠定坚实基础。
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