点击蓝字关注我们
塔州2024-25年度州担技术移民政策
塔斯马尼亚州政府于2024年7月30日发布了2024-25年度的技术移民州担保政策更新，将于8月1日中午开放申请窗口。这一政策调整涵盖了多个方面，包括调整了gateway系统的各项attributes，职业列表中新增了19个大类，关键职业清单的调整，申请费用的提升，以及其他要求的更新。以下是最新的政策变动和详细解读，希望帮助大家更好地准备申请。
塔州州担移民直通车适合这些人：Critical Occupation优先职位共162个涵盖了工程、IT、医护、社工、中教、幼教等热门职业，以上职业在塔州工作满6个月（每周只需20小时工时）即可满足最优先的邀请等级（Gold Attribute）快速获邀。本财年塔州190配额高达2100比上财年上涨250%，移民打分不高、能找到塔州工作、不介意居住在塔州的可以冲一波了！
主要政策调整
Priority Attributes 的调整
此次政策更新中，Priority Attributes 的分类发生了重要变化。绿色优先属性的数量有所减少，同时引入了新的“Orange Plus”类别。这一调整旨在通过增加一个新的优先级别来筛选更为紧缺的技术人才。现在，“Orange Plus”类别将包含原本在绿色优先级别中的一些职位，确保符合绿色优先属性要求的申请者能在递交ROI后8周内获得邀请。🌟📈
职业清单更新
塔州的职业清单也进行了重要更新。新增了19个职业大类，共78个新职位，使得塔州的职业列表更加全面。这次更新的新增职位涵盖了包括广告、公关、金融、健康、IT、建筑等多个领域。特别是塔州对本地紧缺职业的需求得到更加明确的体现。📋🔍
1311 Advertising, Public Relations and Sales Managers
1322 Finance Managers
1342 Health and Welfare Services Managers
1351 ICT Managers
2223 Financial Investment Advisers and Managers
2231 Human Resource Professionals
2242 Archivists, Curators and Records Managers
2321 Architects and Landscape Architects
2325 Interior Designers
2326 Urban and Regional Planners
2343 Environmental Scientists
2713 Solicitors
3112 Medical Technicians
3114 Science Technicians
3129 Other Building and Engineering Technicians
3611 Animal Attendants and Trainers
3991 Boat Builders and Shipwrights
4111 Ambulance Officers and Paramedics
5996 Insurance Investigators, Loss Adjusters and Risk Surveyors
收入门槛和职业资格要求调整
收入门槛和相关职业资格要求也进行了调整，以适应澳洲整体工资中位数的变化和移民局的最新标准。这些调整旨在确保申请者能够符合最新的工资标准及其他资格要求。
申请费用上涨
2024-25财年的申请费用提高至360澳元加上GST。这一变动反映了各州政府对移民申请费用的普遍提升。
Critical Roles List 更新
Critical Roles List（针对技术移民pathway、毕业生技术移民 pathway 及长期居民 pathway 的gold优先属性）也进行了调整。此次更新删除了30个职位，新增了37个新职位。这些职位的增减是为了更加精准地匹配塔州的实际需求。
详情请参考官网
详细咨询请添加微信
立即与顾问老师取得联系
免费获取专属规划
2024-25财年塔州州担技术移民路径
塔州州担的Pathway还是保持了和之前一样，但 priority attributes以及职位清单产生了变化.
塔州190
Tasmanian Skilled Employment Pathway
塔州本地工作者190pathway
Tasmanian Skilled Graduate Pathway
塔州本地毕业生190pathway
Tasmanian Established Resident Pathway
塔州长期居民190pathway
Overseas Applicant (Health Sector Job Offer) Pathway
海外申请人医护类job offer 190pathway
塔州491
Tasmanian Skilled Employment Pathway
塔州本地工作者491pathway
Tasmanian Skilled Graduate Pathway
塔州本地毕业生491pathway
Tasmanian Established Resident Pathway
塔州长期居民491pathway
Tasmanian Business Operator Pathway
塔州小生意491pathway
Overseas Applicant (Job Offer) Pathway
塔州海外申请人job offer 491pathway
Overseas Applicant (OSOP) - Invitation Only Pathway
塔州海外申请人邀请491pathway
塔州190签证路径：
Tasmanian Skilled Employment Pathway
塔州本地工作者190pathway：
TOSOL Option（TOSOL职业列表）：申请者必须在塔州的TOSOL列表上的职位工作，并满足相应的要求。在递交Gateway申请前，需在塔州工作满6个月，每周工作不少于20小时。如果是subcontractor，并且有相关职业评估和12个月的相关工作经历，也可通过该路径申请。
Long-term Employment Option（长期工作pathway）：申请者需在塔州的相关职位工作满15个月，每周工作不少于20小时。工作必须符合TOSOL列表的要求。如果是subcontractor，且有相关职业评估和15个月的工作经历，也可申请。
两个申请选项的共同要求：
工作时长要求：在提交Gateway申请之前，申请者每周的工作时间必须达到20小时或以上。
居住要求：
申请者必须在塔州居住，并有意愿继续在塔州生活。需要注意的是，申请者的其他家庭成员（dependents）也必须居住在塔州，不能在澳洲其他州。
职位相关性：
申请者的工作必须与提名职位密切相关，具体要求是职位的ANZSCO代码前四位需属于同一大类。
合同要求：当前的工作职位需要是真实和持续的。在提交提名申请时，申请者需要提供至少12个月的工作合同，其中合同的剩余期限必须至少有三个月以上。
具体工作要求：
雇主条件：申请者的雇主必须在塔州经营超过12个月的企业。
收入标准：申请者的收入需符合塔州当地的收入标准。
合同细节：需要提供一份为期12个月的合同，其中至少有三个月的合同期尚未结束。合同可以是临时性质的。
Tasmanian Skilled Graduate Pathway
塔州本地毕业生190pathway：
适用于所有职业，但需满足以下条件：
在塔州完成CRICOS注册课程并获得完成信；从课程开始时间起，在塔州生活至少两年；课程学历必须达到AQF 5级或以上；课程必须为全职且在塔州本地完成；需要继续居住在塔州。如果是塔州的PhD毕业生，完成至少两年PhD学习也可以申请此路径。
Tasmanian Established Resident Pathway
塔州长期居民190pathway：
申请者必须在塔州居住满3年，并且在澳洲的总居住时间不超过50%是在其他州。
需满足以下要求之一：
目前从事ANZSCO Skill Levels 1-3的职业，在过去24个月内累计工作至少12个月；或从事ANZSCO Skill Levels 4-5的职业，在过去3年内累计工作至少18个月；或在过去2年内经营自己的小生意，年收入至少$73,150。
Overseas Applicant (Health Sector Job Offer) Pathway
海外申请人医护类Job Offer 190pathway：
申请者需持有塔州医护类或相关职位的职业评估及塔州的Job Offer。
职位必须与提名职位高度相关，且在过去12个月内不能在澳洲其他州居住。雇主需在塔州经营满12个月，并且职位需符合当地收入标准。
塔州491签证路径
Tasmanian Skilled Employment Pathway
塔州本地工作者491pathway：
针对ANZSCO Level 1-3岗位的申请：
工作时长要求：申请人在提交申请前，需在塔州工作至少6个月，并且每周的工作时长必须达到20小时以上。
申请条件：如果申请者已经获得了职业评估，并且其工作岗位在塔州的TOSOL列表中，申请者可以在完成3个月的工作后递交申请。
居住要求：申请者必须目前居住在塔州，并且有意继续在塔州定居。值得注意的是，申请者的其他家庭成员（dependent）也必须在塔州生活，不能在其他澳洲州份居住。
职位相关性：当前的工作职位不必与职业评估中的职位完全一致。
合同要求：提交州担保申请时，申请者需提供一份至少为期12个月的工作合同，其中至少剩余三个月的合同期尚未完成。
特殊情况：若申请者是分包商（subcontractor），只要有相关的职业评估，并且在过去12个月内有相关工作经历，也可以申请该类别。
职位背景：如果申请者的工作与职业评估不符，则需要具备相关的学历或工作经历。
针对ANZSCO Level 4或5岗位的申请：
工作时长要求：申请者在递交申请前，必须在塔州工作满12个月，并且在这段时间内每周平均工作时间不得少于20小时。
居住要求：申请者必须居住在塔州，并打算长期在塔州生活。申请者的任何家庭成员（dependents）也需要在塔州，而不是其他州。
职位持续性：申请者的工作需要是持续的，且有效期必须超过申请提交日期后的6个月。
雇主证明：雇主需提供证明，证明该岗位真实存在且难以招聘到合适的人员。
学历与经验：申请者必须拥有与申请职位相关的学历或工作经验。
职业发展证明：雇主还需要提供职业发展（career advancement）的相关证明。
工作相关要求：
雇主条件：雇主在过去12个月内必须在塔斯马尼亚保持活跃且经营良好的成熟企业。
薪资标准：申请者的薪资待遇需符合澳大利亚公民或永久居民的薪资标准，并至少达到市场水平。
合同要求：申请者的职位必须在公司中是真实存在的，并且公司需有持续的需求。合同应至少为期12个月，并在申请提名前还需剩余三个月或以上。合同可以是临时性质的，但必须符合澳洲的相关就业法规。
Tasmanian Skilled Graduate Pathway
塔州本地毕业生491pathway：
申请者需在塔州完成不少于40周的CRICOS注册课程，并在课程期间至少生活一年。课程必须为Diploma以上， ANZSCO Major Group 3和4的职位 则可以读Certificate III及以上课程，并且全日制完成。申请者需继续在塔州居住。
Tasmanian Established Resident Pathway
塔州长期居民491pathway:
申请人需要在塔斯马尼亚州至少居住满两年，并且在整个澳大利亚的生活时间中，塔州以外的居住时间不能超过50%。同时，申请人还必须满足以下两个条件中的一个：
职位要求（ANZSCO Skill Levels 1-3）：申请人当前必须在塔州工作，并且在过去的12个月内，至少有6个月在ANZSCO Skill Levels 1-3的职位上工作，每周工作时间需不少于20小时。
职位要求（ANZSCO Skill Levels 4或5）：申请人必须目前在塔州工作，并且在过去的18个月中，有12个月在ANZSCO Skill Levels 4或5的职位上工作，每周工作时间需不少于20小时。
Tasmanian Business Operator Pathway
塔州小生意491pathway：
申请者需证明在塔州经营并拥有一家企业至少12个月，企业收入至少达到临时技术移民收入门槛的85%。需完成Fair Work Ombudsman的关键课程，了解雇员权益。按摩治疗企业的所有者必须进行相关技能评估并获得可验证的health fund provider number。分包业务所有者不符合此路径的申请资格。
Overseas Applicant (Job Offer) Pathway
海外申请人Job Offer 491pathway：
申请者需持有塔州的正式Job Offer，并且该职位与提名职业密切相关。申请者或其家属在过去12个月内不得居住在其他州。雇主必须在塔州经营12个月以上，且职位需符合当地市场工资水平。
Overseas Applicant (OSOP) - Invitation Only Pathway
海外申请人被邀请491pathway：
海外申请人 (OSOP) 通道的要求：
移民局联系：您必须首先收到塔斯马尼亚移民局的书面联系，要求您在 Migration Tasmania Gateway 上注册。未收到联系的不具备申请资格。
职业清单：您提名的职业必须在 Overseas Skilled Occupation Profiles 中列出。
居住要求：在过去12个月内，您或您的任何家庭成员（dependants）不能居住在澳大利亚的其他州或地区。
财务能力：您需具备足够的财务资源，以支持您在塔斯马尼亚移民并寻找工作期间至少六个月的生活开销。
雇主联系证明：如果您收到提名申请邀请，必须提供与在塔斯马尼亚运营超过12个月的两家雇主的联系记录，证明雇主对讨论就业机会表现出兴趣。详细要求请查阅 document checklist。
职位研究：收到提名邀请后，您还需展示您对提名职业相关的最新招聘信息进行过研究，至少包括两个招聘空缺，这些职位的发布日期不得超过申请前的六周。
招聘广告说明：对于每个招聘广告，您必须提供 employment statement，详细解释您的学历、知识和经验如何与招聘广告的要求匹配并符合条件。
海外申请人 (OSOP) 通道的优先属性：
需要满足 EOI（Expression of Interest）邀请的条件。
其他注意事项
2023-24年度提交的ROI仍有效：对于已经提交的ROI，将继续有效，不受新的政策影响。
受疫情影响的申请人：如果因疫情旅行禁令而受到影响，毕业生可以参考灵活的签证申请要求，具体要求请咨询ACIC专业顾问。
总结
塔州2024-25年度技术移民政策的更新涉及Priority Attributes、职业清单、收入门槛、申请费用等多个方面。这些调整旨在更好地匹配塔州的实际需求，并为符合条件的申请者提供更多机会。希望这篇文章能帮助大家了解最新的政策变化，为申请塔州州担技术移民提供参考和指导。
如有更多疑问或需要进一步咨询，请随时与我们联系。祝大家申请顺利！
关注我们，获取更多移民政策更新和申请技巧！
德云社9月就要在粉丝们的期待中激情开场啦~
没抢到票的朋友们也不要气馁,悄咪咪提一嘴我们还有少量连座余票喔 (真的快没了)
速速扫码私戳随时售罄！
ACIC是一家世界闻名的教育咨询公司。作为澳洲所有高校的官方招生中心，ACIC专注于为国际留学生提供澳大利亚教育咨询服务。成立于1988年，ACIC已经成功为来自40多个国家的9万多名学生申请来到澳大利亚留学，同时我们也帮助上万名学生成功获得工作签证和各类永居签证。
长按下方图片扫描二维码
现在就和我们的顾问老师取得联系
