为夯实组织扎根基层、党员联系群众基础，进一步推动海棠先锋工作开展和作用发挥，10月21至23日，吴门桥街道组织开展2024年度“海棠有约•先锋善治”海棠先锋培训班。本次培训以“代表现场集训+社区视频轮训”的方式，对29个社区副书记、906名海棠先锋实行全覆盖培训。
开班式上，南环第一社区党委书记李春霞分享社区海棠先锋队伍建管经验，学员代表盘溪第二社区海棠先锋潘扣珍作表态发言。
本次培训课程邀请到苏州市委党校教授卜泳生、姑苏区委组织部组织处处长戴彬，分别围绕《学习贯彻党的二十届三中全会精神》《姑苏区加强海棠先锋队伍建设工作综述》等进行专题授课，进一步提升海棠先锋的政治素养和理论水平。同时注重文化赋能，邀请国家金牌导游顾凤娟讲解《姑苏名贤与苏州精神》，提升文化理论修养。
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着眼海棠先锋实际走访联系中需要的工作技能和薄弱之处，培训邀请到苏州大学教授宋言奇、姑苏区委统战部民宗处处长杨雄林、苏州大学教授阎力、姑苏人民调解协会会长赵艳等相关领域专家学者及上级部门业务骨干，分别围绕《社会治理与社会服务中的创新案例》《宗教工作专题业务培训》《突发事件应对与群众沟通能力》《如何当好调解员》等进行深度解读，提升海棠先锋面对矛盾调解等专业领域的工作能力，便于问题及时发现、矛盾一线解决。
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今年，街道组织开展海棠先锋强基竞赛，各社区共选送了138名海棠先锋参加竞赛，重点考察海棠先锋平时联系走访工作是否扎实到位。主题沙龙环节，邀请竞赛情况整体较好的社区副书记现场分享海棠先锋队伍建管经验，请竞赛结果反馈较为落后的社区副书记分析存在问题和原因，并交流下一步工作计划。4名竞赛表现较为优秀的海棠先锋还结合实际案例分享了自己的工作经验，推动各社区之间的互学互促、共同进步。
结业仪式上，学员代表南环第三社区党委副书记杨娣和大龙社区海棠先锋王企鸾发表结业感言。
这三天的培训，我学到了调解纠纷、处理紧急情况等实用的知识和技能，让我更有信心去服务好联系好社区居民。同时，我也被参与沙龙交流的海棠先锋所感动。他们无私奉献、勇于担当的精神，让我深受启发。未来，我将以更加饱满的热情和更加坚定的信念，投身到海棠先锋的服务中去。
此次培训学习，使我收获满满，深有感触，我不仅学到了专业的履职方法与技巧，更提高了对做好一名合格海棠先锋重要意义的认识，我要将这次学习成果转化为推动工作的强大动力，做到心中“有策”解难题，手中“有方”显担当，高效发挥“串百家门、知百家情、暖百家心”作用，让居住在身边居民的生活更安心，更幸福！
通过三天高质量的课程培训，我更加清楚地认识到海棠先锋工作的重要性，也学会了处理日常走访中的突发事件的技巧。接下来，我也将继续每天与居民打交道，多倾听他们的心声，多记录他们的需求，多积极向社区反馈。无论是解决邻里纠纷，还是传递政策信息，我都会努力做到耐心、细致和公正，认真履行好海棠先锋的各项职责。
通过此次培训，我更加清晰地明白了海棠先锋的工作目的、工作内容和工作技巧，受益很多。在接下来的工作中，我会努力做到“三清”“四熟”，发挥“五大员”职责，重点关注高龄独居、残疾等特殊群体，做好社区的眼睛、耳朵、嘴巴，第一时间把居民的急难愁盼传达给社区，把各项政策及时传递到群众身边，为构建幸福社区贡献自己的力量。
参加街道海棠先锋培训，我深感收获颇丰。通过专业的课程学习，全面提升了我们的沟通技巧、问题解决能力和服务意识，我也深刻认识到社区在海棠先锋队伍建设方面存在的不足。下一步，社区将以更饱满的热情和更高的专业素养，着力打造一支强有力的海棠先锋队伍。
经过为期三天的海棠先锋培训，我对于如何管理好、运用好社区的海棠先锋队伍有了更为深刻的感悟。海棠先锋是社区与居民之间紧密相连的桥梁和纽带。接下来，我会将此次培训所学所思充分运用到实际工作当中，强化社区海棠先锋队伍建设，打造出一支有活力、有能力、有担当的海棠先锋队伍，更好地服务于居民。
供稿：组织人事局
