编者按
实干为民 厚植幸福新底色
陈哲夫，1984年12月出生，江西彭泽人，2006年6月加入中国共产党，2006年11月参加工作。现任浔阳区人民路街道党工委书记。
他总是坚守初心，努力办好每件民生实事；他总是冲锋在前，推动矛盾纠纷“一站式”化解；他总是锐意进取，开辟基层社会治理新路。在人民路街道党工委书记的岗位上，陈哲夫默默耕耘、赤诚奉献，以严谨的工作态度、务实的工作作风、优异的工作业绩展现了“担当作为好干部”时不我待的奋进精神。
谋民利——老旧小区换新颜
夏夜的傍晚，孙家垅社区运动场灯火通明，散步的人群来来往往，整个社区沉浸在一片宁静祥和的氛围中。可谁曾想，从前的孙家垅是脏乱差的“代名词”，环境杂乱、设施简陋、建筑破旧等问题长期困扰着周边住户。2022年底，在市委、区委的大力支持下，完整社区项目启动，陈哲夫带领干部们长期扎根项目一线，倒排工期、挂图作战，解决雨棚、车位、垃圾站点、运动场地等生活配套建设问题，项目建成后，社区房屋、道路、设施焕然一新,重点打造的共享球场、养老托幼中心、水塔公园等让居民感受到了实实在在的舒适与便利。孙家垅城市更新项目还入选了省级优秀案例，获住建部专家“点赞”，并在新华每日电讯头版报眼位置刊发。
近年来，在他的带领下，人民路街道完成了19个老旧改造项目和1个完整社区项目，惠及周边近2万户居民，还新建1家养老中心、2家托幼服务中心，打造7个社区幸福食堂，新增857个停车位和1532个非机动车充电桩，这些不断建设完善的民生服务网点设施，让越来越多的居民享受到更有温度的社区民生服务。
促民和——基层治理出新路
作为中心城区老旧小区的代表，湖滨社区面积较小、人口稠密，居民构成复杂，矛盾纠纷较多，这无疑给网格划分和管理工作带来不少困扰。他凭借多年的基层工作经验，结合湖滨小区离退休职工较多的实际情况，认为首先要发挥街道和社区干部的主导作用，以居民自治力量为补充，更要充分挖掘社会组织、物业企业、共建单位等多元力量，于是“三员三队”的雏形渐渐成型。在他的参与规划下，湖滨社区按照300-500户为基本单元划分成9个网格，并建立以网格党组织为主导、“三员”为支撑、“三队”为辅助、社会资源为补充的高质量运行机制——“1335”网格管理新模式。以湖滨社区为蓝本，其余20个社区也全面运行该模式，让党组织建在网格上，党员作用发挥在网格内，激发群众参与基层治理的内生动力，辖区居民的获得感、幸福感、安全感不断提升。
近年来，人民路街道还打造了“家门口”矛盾纠纷调处新模式，整合公安、法院等司法部门力量以及“九江志警”等社会力量，在庐南社区成立了覆盖7个小区的“谈事说理工作站”，聘请人民调解员，积极处理邻里纠纷、物业纠纷等不稳定因素，妥善解决了静园小区老旧电梯换新、阳光国际居民矛盾纠纷等问题，切实解决了居民反映强烈的问题和急难愁盼，探索出了基层治理的新路径。
解民忧——一枝一叶总关情
7月2日凌晨，城区突降大暴雨，人民路街道多个小区出现内涝险情，他心里始终牵挂着群众，天还没亮就赶去孙家垅卫生局宿舍、大树下锻压宿舍、姚家洼农贸市场等受灾严重的地方查看现场情况，看望受灾群众，联系增派排水设备加紧排涝，以最快的速度恢复居民正常出行生活，全力保障辖区居民生命和财产安全。与此同时，在他的组织下，各社区积极发动单元楼栋长、业主委员会、网格员及“红色蒲公英”志愿者，主动排查所在楼栋、单元的排水沟、窨井盖等设施，及时清理淤泥和杂物，消除安全隐患230余处。
为进一步加强社区工作者队伍建设，提升服务居民的能力，他主动领题，深入开展“书记领航”行动，探索建立了优秀社区和后进社区“一对一”结对帮带机制，通过互相学习弥补短板，形成了“先进带后进，帮带促发展”的良好局面，为后备力量储备打下良好基础。
