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和清华北大一样，印度理工堪称印度高效天花板。
然而最近，频繁的博士生自杀，让印度理工面临巨大压力。
印度理工的办学，非常像美国的高校，一共有23所分校。类似美国加州大学有伯克利分校，洛杉矶分校。
其实分校这个翻译，不太准确。每所学校都是一个独立的学校，只不过在这个上面有个统一的系统，可以共享一些经费，图书馆等资源。
所以加州大学伯克利分校很牛逼，并不妨碍，加州大学riverside一般般这个事实。
同样的，印度理工23所分校里面，真正出名的大体上就三所，IIT Madras，IIT Kanpur, IIT Delhi。其中尤其是IIT Madras出名。当然，要求也是变态。
2024年，IIT Madras进一步加强了对博士生的要求，然后博士生们不堪压力，就纷纷开始自杀了。
这要求有多变态呢。大家来看一下吧。
首先是基本的要求，学生要完成60个学分，同时，每个星期必须工作60个小时一闪，如果按照一周5天算的话，平均每天工作12个小时。
学生这么强的工作时间，实在是有点夸张了，加上可能学生还需要自己学习加班加点，比国内996还变态。
除此之外，IIT Madras还引进了一套新的博士生评分标准，分下面几档：
飞总也读过博士，博士读起来，真的是很辛苦，很容易人就崩溃。
比如说辛辛苦苦开始做研究选了一个课题，做了小半年，发现是个死胡同，这在博士期间司空见惯。有的时候只能说自己运气不好，还得重起炉灶。
但是不得不说，看到这个标准，飞总立刻就感觉回到了博士时代，压力扑面而来。
所以我解释一下，为什么压力大。简单来说，如果一个学生，一学期既没成功发出论文，也没能够提交论文，那么不管这学生多么努力多么卷，最多也只能拿到B。
而一个B，至少我在美国的时候的理解，就极大地拉低了GPA，连续几个B的话，日子就不好过了。这还是在明确勤奋工作，一周工作超过60小时以下才能获得的评价。
正如飞总说的一样，博士期间的科研，到底能不能够顺利发论文，有的时候需要看运气。特别是导师判断力不佳，自己跳进一个死胡同的坑，又不容易在一开始就知道是个死胡同的话，几个月下来，毫无科研成果，必须重新开始的情况，司空见惯。
如果一个学生在异常努力的情况下，遇到了一个死胡同的课题，只能重新开始，然后又因为没能提交或者发表论文，而只能拿B的话，这就是双重打击了。
这种事情要是连续来几次，那对学生的压力之巨大，恐怕只有真的读过博士的人才能理解。
也难怪，很多学生看到这个新标准以后受不了压力，自杀了。
不得不说，印度人卷起来，也是非常卷的。以我最近接触的印度本土的印度人为例，基本上24小时随叫随到，我起床了对方在线，我睡觉前对方还在线。
连美国本土的印度同事，都被这群印度的同事卷得受不了，死去活来。
而且，我也和美国本土的印度同事聊过，印度的印度人，如果程序员，级别比较高的话，收入在本地相当可以。只要花收入大概10%的钱，就能够雇佣好几个佣人，从打扫卫生做饭到开车接送小孩上下学等事情全包，还能雇一个管家来管理这些仆人。
所以印度本地的印度人可以全神贯注的做好码农，一天工作16个小时也无所谓。因为所有的琐碎的杂事，都由管家管理一堆仆人干完了。这些印度人的目标就是升职加薪。因为每一级别的提升，都意味着收入的大幅度增加。
在印度，底层码农和底层劳动人民的收入差距可能并不是那么大，而高层码农是收入向着美国看齐，花销向着印度看齐，一年收入几百万人民币是常态。但是，哪怕10%的收入，一年花几十万人民币，也足够雇佣一个庞大的带管家的佣人团体，并且佣人们对自己的收入也都非常满意，因为那也是佣人们的高薪。
还有一个很有意思的点，印度种姓制度发达，各个行业多多少少都限制在特定种姓的人去做。但是可能印度神诞生的太早，古代人无法先知先觉的知道还有码农这种既高薪，又神奇的行业。所以，码农是完全不限制种姓，并且只要升职到一定的层级，还能拿到巨额收入的行业。
这也导致了，印度人非常的愿意在码农这个赛道，挤出天花板。毕竟，能改变命运的捷径，就只剩下码农了。
为什么印度制造业不能很好的发展，IT业却可以，想想种姓制度，也就可以理解了。
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