加关注
点击“蓝字”，关注我们
为强化青年干部队伍建设，近日，工程院大陆架公司按专业领域成立了五个青工学习小组，纷纷推出灵活多样的学习形式，激发青年员工的学习热情。
在“青工课堂”学习现场，室内沙沙的书写声划破了眼前的宁静，一群青年人时而目光炯炯，时而凝神细听、时而奋笔疾书，厚实的笔记本上密密麻麻抄录着“钻井理论”“尾管悬挂器设计与开发”等基础知识点。
产品研发与市场开拓青工学习小组课堂现场
与此同时，机械加工小组采用车间实操与理论学习并重的培训模式，让学习更加贴近实际。小组成员们围坐在“熊新荣创新工作室”内，以“数控机床夹具使用”为研讨课题，围绕公司智能制造、专精特新发展方向，热烈讨论着如何将学习成果转化为工作实效，如何以青年之力，助推公司高质量发展的新征程。
机械加工青工小组课堂现场
装配钳工学习小组在活动中更加注重理论与实践的融合。他们不局限于传统的教室授课，而是将课堂搬进车间，近距离接触并认识不同类型的钳工工具，掌握台虎钳、砂轮机等使用技巧和注意事项。授课老师以常规尾管悬挂器单元组装为教学案例，将钳工作业基础知识直观且生动地展现在学员们眼前。
装配钳工青工学习小组课堂现场
助剂类学习小组在“青工课堂”中，由两位现场技术服务的青年学员向小组汇报了“西南压裂暂堵剂现场使用情况”，通过他们的现场工作经验交流与分享，让未亲临现场的小组成员们对现场工作有了更全面的了解。
助剂类青工学习小组课堂现场
“通过学习活动，我感受到了自己在收获中不断成长。”公司市场部青年员工张蒙欣喜地说道，“青工培训课上，大家打破了日常工作时的沉闷氛围，变得积极主动、踊跃发言，针对学习过程中遇到的难题一起讨论、一起解决。课堂上的互动，让我们不仅扎实掌握了专业理论知识，更在无形中增强了团队意识。”
青年职工们纷纷表示，将不负组织的培养，努力成为能力强、敢担当、善学习的技能人才，为工程院高质量发展贡献青春力量。
图文|欧阳园园
责编|蒋琳琳
主编|王华鹏
欢迎转发点赞
转载请联系授权
长按识别二维码关注我们
点击小花花，让我们知道你在看哟
