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9月24日，为更好地促进两地人力资源产业的交流与合作，帮助两地优质人力资源服务机构企业拓展业态布局、分享市场资源，由上海市人力资源和社会保障局、静安区人民政府指导，静安区人力资源和社会保障局主办，中国人才交流协会人力资源服务产业园区专委会、四川省人力资源服务行业协会、中国成都人力资源服务产业园 (高新区)协办的“携手同行 共赴未来——沪川两地人力资源服务合作交流暨上海静安人力资源服务产业推介活动”在四川成都国际人才城成功举行。
沪川合作交流有着深厚的基础。2021年中国上海人力资源服务产业园与成都产业园等11家国家级人力资源服务产业园区联合发起《长江经济带国家级人力资源服务产业园区域合作协同发展行动》，推动长江经济带人力资源服务深入交流和全面合作，提升人力资源服务能级。2023年，静安区人社局与四川宜宾市人社局签署战略合作协议，共同开展职业技能、劳务协作等合作。此次，中国人才交流协会人力资源服务产业园区专委会与四川省人力资源服务行业协会、四川成都高新区人力资源服务中心与静安区人力资源服务产业发展中心再度牵手合作，共同推进两地资源共享、优势互补、互利共赢。
会上，区投资办、区人社局、苏河湾集团分别进行了静安区情、人力资源产业、功能区载体推介，展示出静安独特的区位优势、强大的产业集聚和要素资源能力以及广阔的发展前景。
上海尚道管理咨询有限公司总经理夏柳伟作了《沪川联动探索人力资源服务协同发展新实践》主旨报告，指出沪川人力资源服务协同发展，有助于为两地产业深度转型和新质生产力发展更高水平、更高能级、更高效率配置人力资源要素，并实现人力资源服务业品质化、数字化、融合化、国际化发展。
此次活动的成功举办，为沪川两地人力资源产业的交流与合作搭建了坚实桥梁。它将促进两地人力资源服务机构不断创新发展，提升服务质量和水平，为企业和人才提供更加优质、高效的人力资源服务。相信在双方的共同努力下，沪川两地人力资源服务产业必将迎来更加美好的未来。
