凝心聚力担使命 银发生辉映酒城——2024年泸州市老干部工作盘点

文摘   2025-01-01 08:21   四川  

银发生辉映酒城
2024年泸州市老干部工作盘点
凝心聚力担使命

2024年,泸州市老干部工作在市委的坚强领导和省委老干部局的有力指导下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于老干部工作的重要论述,认真贯彻党的二十届三中全会和省委、市委全会精神,坚持“政治统领、重心下沉、全面创优”工作思路,以“1+4”工作体系为牵引,实施“酒城金秋五大计划”,一体推进离退休干部党的建设、作用发挥、服务管理和老干部工作部门自身建设,不断开创老干部工作新局面。



高位谋划增动力

市委高度重视老干部工作,定期听取汇报、研究解决问题,完善制度机制,定期召开离退休干部情况通报会,在重要节点带头走访慰问老同志。省委老干部局专题听取泸州工作汇报,给予关心指导。各级重视支持为全市老干部工作高质量发展注入了强大动力。

市委书记刘筱柳看望慰问老同志


市委副书记、市长余先河看望慰问老同志


市人大常委会主任鞠丽看望慰问老同志


市政协主席田亚东看望慰问老同志


市委副书记何洪波看望慰问老同志


在新中国成立75周年之际,市委常委、市人大常委会主任、市政协主席等市领导带头全覆盖走访慰问104名离休干部和部分退休干部。


省委组织部副部长、老干部局局长熊伟听取泸州老干部工作情况汇报。


市委、市政府举办2024•泸州老干部迎春团拜会,市领导与老同志欢聚一堂,共庆佳节。


市委、市政府召开2024年离退休干部半年情况通报会,向老领导、老同志通报全市经济社会发展情况,听取他们对市委、市政府工作的意见建议。


市委常委、组织部部长米亮调研老干部工作。


召开泸州市老干部局长会议,全面落实全国、全省老干部局长会议和市委部署要求。




实施“酒城金秋铸魂计划”

铸牢银发向党鲜红底色


 始终把政治建设放在首位,坚持把讲政治的要求贯穿老干部工作的全过程各方面,巩固拓展主题教育成果,建立健全“四个以学”长效机制,深化政治忠诚教育,引导离退休干部铸牢忠诚之魂,自觉做党的创新理论的坚定信仰者和忠实实践者。


举办全市离退休干部党支部书记示范培训班,提升学员党性休养和理论水平,增强做好离退休干部党建工作的思想自觉和行动自觉。

组织离退休干部党员认真参加党纪学习教育,邀请专家解读《中国共产党党纪处分条例》,教育引导离退休干部学纪、知纪、明纪、守纪。

举办“酒城金秋大讲堂”,组织离退休干部集中学习党的二十届三中全会精神。


召开离退休干部党建工作现场会,组织离退休干部及老干部工作者到红色教育基地、街道社区、养老机构等,接受思想教育,学习老党员助力基层治理典型经验,了解医养健康产业发展情况等。



实施“酒城金秋领航计划”

提升党建工作质量水平


坚决贯彻中央、省委、市委决策部署,全面落实《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》及省、市《实施方案》,聚焦增强党组织政治功能和组织功能,加强离退休干部党支部标准化规范化建设,抓好离退休干部流动党员教育管理,推动离退休干部党组织全面进步、全面过硬。

深入贯彻落实中共中央办公厅《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》精神,切实做好离退休干部党员教育管理服务工作,成立泸州市驻成都离退休干部党支部。市委常委、组织部部长米亮出席成立仪式并讲话。


召开“学习身边榜样•凝聚银发力量”暨“七一”座谈会,表扬一批离退休干部优秀共产党员、优秀党务工作者和先进党组织,激励全市离退休干部党员为泸州现代化建设继续贡献智慧和力量。



深入抓好“六好”离退休干部示范党支部创建,市政协机关离退休干部党支部被评为全国离退休干部先进集体,32个党支部被命名表扬为第一批全省“六好”示范党支部。


全市成立离退休干部流动党员党支部24个,把1100余名离退休干部流动党员全覆盖纳入动态管理。


依托各级老干部活动中心、社区党群服务中心、小区共享空间、新型养老社区等建立党建共享阵地168个,依托泸州驻成都办事机构、国有企业建立党建共享阵地5个。




实施“酒城金秋聚力计划”

汇聚银发优势助力发展


聚焦市委战略部署,深入开展“我为城乡融合发展出份力”“赞辉煌成就•聚银发力量””等主题活动,建立完善“酒城银发人才库”,加强老党员工作室、老干部助力乡村振兴工作队、银龄志愿服务队建设,搭建各类平台载体,创新老干部服务基层、服务群众的方法路径,引导老同志发挥优势,弘扬正气、助力发展、奉献社会。


组织离退休干部赴叙永县开展“赞辉煌成就•聚银发力量”专题调研活动,考察康养产业和农文旅融合发展情况并提出建议意见。


组织离退休干部参观考察第二十届中国国际酒业博览会和泸州老窖智能化包装车间,深入了解泸州酒业发展现状,切身感受新质生产力为泸州发展带来的强劲动力。


开展离退休干部“赞辉煌成就•聚银发力量”专题讨论,畅谈新中国成立75周年辉煌成就,并就如何推进离退休干部党建工作、助力基层治理等提出意见30余条。







以“六有”标准抓实“一室一队”建设,全市135个老党员工作室、108支老干部助力乡村振兴工作队活跃在全市各个社区、农村,助力基层治理和乡村振兴。


举办“酒城金秋•情暖龙城”送医疗送文化进社区惠民活动,组织老干部学习活动团队、西南医科大学老专家将优质的医疗资源和文化艺术送到群众身边,进一步增强群众的获得感和幸福感。


老干部活动团队参加“文艺新五进 麒麟街头秀”惠民演出,表达对祖国的赤诚之心和对美好生活的无限热爱,让广大群众感受祖国的伟大与繁荣,激发爱国热情。


与西南医投集团联合举办“金秋敬老情•春江重晚晴”酒城金秋送文化活动,在重阳佳节为酒城嘉苑养老社区老年朋友献上文化盛宴,让他们感受到党和政府的关爱与尊重。


江阳区开展“老伙伴时光”志愿服务主题活动,对2024年度茜草街道优秀银龄志愿者队伍和公益联盟优秀成员单位进行表扬。




实施“酒城金秋暖心计划”

精准精细做好服务保障


全面落实离退休干部各项政策待遇,做深做实离休干部“一人一策”工作,推行离退休干部精准服务“二十条措施”,丰富和拓展“六送”活动,持续深化“见物不见人”专项整治,加强学习活动阵地规范化建设,提升服务管理水平,强化健康保健和助老服务,让老同志乐享美好生活、安享幸福晚年。

召开离休干部“一人一策”精准服务工作座谈会,传达学习相关文件精神,着力提升离休干部医疗保健服务水平,切实把党中央对离休干部的关心关怀落到实处。


召开市级部门老干部工作座谈会,交流经验做法,听取意见建议,扎实推动离退休干部服务管理工作提质增效。


召开老干部学习活动团队党支部书记暨团(队)长座谈会,精准掌握离退休干部学习活动需求,科学设置兴趣培训班,精心组织开展学习活动。


深入推进干部荣誉退休制度,增强退休干部荣誉感、归属感、使命感,我市“做实做优干部荣誉退休工作”经验信息被中组部“离退休干部工作”采用。


邀请相关部门负责同志、医学教授为离退休干部解读最新医保政策,讲授老年人秋季养生、口腔保健等知识,并开展义务诊疗活动。

落实“五必访”机制,注重日常情感交流,持续深化“见物不见人”专项整治。

围绕“一流环境、一流服务、一流活动”目标,形成上下联动的老干部学习活动阵地网络,对活动中心运动场进行升级改造。



举办离退休干部庆“七一”文艺汇演,庆祝中国共产党成立103周年,展现老干部们积极向上的精神风貌和深厚的爱国情怀,200余名老干部参加演出。


泸州市老干部合唱团参加四川省天府院坝文化群众演出。



州市、凉山州携手举办“岁月华章•艺苑晚晴”老年书画联展,以丰富的艺术手法表达对实现中华民族伟大复兴中国梦的美好祝愿。


举办“泸德情深乒相连 银球舞动谱新章”泸州市、德阳市老干部乒乓球队联谊活动。


15个活动团队学习活动紧张有序、丰富多彩,新开设的插花、茶艺、文学鉴赏等兴趣班备受欢迎,老干部活动中心已成为老同志的“精神家园”。



实施“酒城金秋赋能计划”

着力锻造过硬工作队伍


按照“最讲政治、最讲大局、最讲公道、最讲担当、最讲奉献、最讲规矩”要求,全面加强队伍建设,锤炼对党忠诚的政治品格,抓好业务培训,提升能力素质,努力把老干部工作队伍打造成为政治坚定、作风优良、业务精通的一流队伍。



在浙江大学经济学院举办泸州市老干部工作者培训班,学习老干部工作先进经验和做法,拓宽视野、提升能力、增强本领。

扎实开展“赋四能聚四力”创优争先活动,强化勇争一流的意识,练就攻坚破难的过硬本领。


严格落实党风廉政建设责任制,认真开展党纪学习教育,加强干部职工的教育管理监督,营造风清气正良好氛围和干事创业优良环境。





坚持学习运用“四下基层”工作法,深入市级部门和区县调查研究,在破解老干部工作难题上不断取得新成效。

举办青年干部微讲堂,让年轻干部分享感悟心得、交流业务知识,激励他们立足岗位担当作为,全面提升综合能力。



加强与川内外市州互动交流合作,学习先进理念、拓宽工作思路、积累宝贵经验。



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强化信息宣传,建好宣传队伍,在共产党员网、学习强国、人民网、中国老年报等省级以上媒体刊载泸州老干部工作信息200余篇,“酒城金秋”微信公众号关注度达5万人,推出信息146期730余条,有力有效发出老干部工作“泸州声音”。


2025
我们重整行装再出发!





酒城金秋
关心爱护老干部,用心用情服务老干部。
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