西安水务集团成立于2009年7月1日，是市委、市政府授权的以原水调蓄、自来水供给、排水运维、污水处理、再生水回用及污泥处置为主营业务的公共服务类企业，注册资本32亿元，拥有AA+资信评级。
（一）坚持“择优录用、人岗适配”的原则。
（二）坚持“公开招聘、公平公正”的原则。
本次社会公开招聘在集团人力资源优化工作领导小组领导下开展工作。为确保竞聘工作顺利进行，成立公开招聘综合考评委员会，负责对本次招聘工作进行整体规划、组织实施、分析研判具体问题。监察专员办公室全程监督本次招聘工作。
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）学历要求：全日制本科及以上学历。
（三）年龄要求：40周岁以下（1984年11月14日以后出生，含1984年11月14日）。
（四）专业要求：会计学、财务管理专业及经济学类、金融学类相关专业。
（五）遵纪守法，品行端正，身心健康，有胜任应聘岗位工作的能力及专业知识；有较强的沟通协调能力及文字表达能力，熟练操作电脑并运用相关办公软件。
（六）有下列情形之一的不得报名应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或因违规违纪被开除的；
2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；
3.在公务员、事业单位及国企等其他招录中违规违纪的， 在禁考期限内的；
4.失信被执行人；
5.法律法规及有关政策规定的不符合招聘条件的；
6.身体状况不符合岗位要求的；
7.其他不宜报名的情形。
（一）融资管理岗
1.招聘数量：1名。
2.岗位职责：
（1）组织制定集团年度融资和担保计划，指导子公司做好重大项目融资筹划，并跟踪执行情况；
（2）维护拓展融资资源，支撑集团融资需求；
（3）负责债务性融资和内部担保管理，合理控制融资规模，优化融资结构和融资成本；
（4）负责集团信用评级维护和提升工作；
（5）组织开展债务风险防控工作；
（6）配合完成融资事项财务信息披露工作。
3.职业资格：具有CPA、CFA资格优先。
4.工作经历：5年及以上金融机构或企业集团融资管理工作经验。
（二）预算管理岗
1.招聘数量：1名。
2.岗位职责：
（1）建立完善预算管理体系，起草修订配套制度；
（2）组织编制集团年度全面预算和国资预算；
（3）监督、控制预算执行情况，分析预算执行差异，提出管理建议；
（4）组织开展滚动预测工作；
（5）负责预算考核评价工作；
（6）负责集团主业板块成本管理工作。
3.职业资格：
（1）须具备中级会计师资格证书；
（2）具有高级会计师资格证书、CPA资格优先。
4.工作经历：5年及以上企业集团全面预算管理工作经验。
按照集团总部相关薪酬制度执行。享受六险二金、健康体检以及节日福利、工会福利等各项职工福利。
(一)应聘人员提交的材料应当真实、准确，资格审查工作贯穿整个招聘过程，应聘人员在报名、面试、体检、人事档案接收等每一环节中有弄虚作假现象的，伪造、涂改证件、证明，提供虚假信息或以其他不正当手段获取应聘资格的；在考试考核过程中作弊的一经发现，取消录用资格。由此造成的后果由应聘人员自行承担。因弄虚作假取消资格的或个人原因放弃录用的，按照综合成绩由高到低递补。
(二)社会公开招聘综合考评委员会工作人员本着对集团公司负责的态度，公道正派、客观公正地组织招聘工作，严守工作纪律。严格执行保密和回避制度。对违纪行为，按照有关规定予以严肃处理，追究有关人员的责任。
(三)监察专员办公室全程监督本次社会公开招聘工作。如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为，一经发现，严肃查处。
(四)未尽事宜由社会公开招聘综合考评委员会负责解释。
监督电话：029-85500132
咨询电话：029-85579385
咨询时间：上午9:00-12:00；下午14:00-18:00
往期回顾
来源：西安市人才协会
主编：赵轩
责编：段苏宸 编辑：王涛 曹喆
邮箱：xaycb999@163.com
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