中国改革报刊发 | 佳木斯前进区为高质量发展夯实人才基石
政务
2024-11-20 10:00
黑龙江
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本报讯 近年来，黑龙江省佳木斯市前进区人社局始终坚持“人才是第一资源”的工作理念，不断加强新形势下人才队伍建设，为促进全区经济和社会发展提供坚实智力支持。![]()
聚焦传统产业培养专业人才。强化政、校、企人才用工联盟建设，提供符合企业人力资源发展预期的针对性人力资源培养计划，开展“职在前进”“直播带岗”等系列主题活动，创新就业岗位“推荐官”“云就业”等载体，实现企业用工“人对人”，在“职在前进”抖音号发布短视频78期，先后举办12场线下招聘会，151家招聘企业提供就业岗位687个，发放各类创业就业政策宣传单14000余份。![]()
聚焦新兴产业培育创新人才。创新人才跨区域共享机制，协调全国相关领域高校、科研院所、龙头企业科研、技术人员参与卫星产业技术应用和创新攻关，利用好外脑。围绕卫星产业基础建设、大数据应用、数据管理、呼叫产业、AI标注等领域开展大学毕业生定向招聘，协调项目单位开展“以岗定人”，构建政企联合人才培养机制。截至目前，提供就业岗位157个，解决大学生就业358人。聚焦养老产业定向培养人才。充分发挥中心城区医疗机构、医学教育资源优势，协调黑龙江中医药大学佳木斯分院、黑龙江省林业卫生学校，定向化培养从事居家养老工作的专业型人才，为发展智能养老产业培植专业人才储备，推动构建社区养老服务体系，为居家老人提供以紧急救援、生活照料、康复护理、医疗保健等为主的居家养老服务520人次，为全区招引专业技能人才61人。（袁小峰）
