不让“薪酬”变“心愁”│萨迦县麻布加乡派出所成功化解两起劳资纠纷

政务   2024-12-19 10:19   西藏  


     为深入贯彻新时代“枫桥经验”,努力把矛盾化解在基层,把问题解决在萌芽状态。近日,萨迦县公安局麻布加乡派出所成功化解两起劳资纠纷,以实际行动积极塑造新时代人民满意的公安形象。

事件一

     12月12日,民警在日常走访排查工作中了解,辖区某工地有拖欠农民工工资的情况发生。为保障农民工合法权益,本着群众利益无小事的原则,派出所领导立即指派民警把所有当事人叫到派出所展开调查。了解情况后,民警秉持“化矛盾、除隐患”的原则,情、理、法并用,一边安抚双方情绪,一边向双方讲法律、摆事实,积极协调双方矛盾,经过沟通协商,工程负责人同意发放拖欠的农民工工资,成功帮助农民工讨回工资45200余元,将一起讨要薪资的矛盾纠纷得以解决。

事件二

     12月14日,派出所接到辖区群众米某求助,称其一年前在一个岗巴县老板的工地内打工,但至今仍未收到自己的工资。接报后,民警迅速一同赶赴岗巴县现场处置,深入开展矛盾调解工作,与双方讲法律、摆事实,引导通过正当途径解决问题。在民警的不懈努力下,工地老板格某认识到自己的错误,向米某道歉,并表示愿意立即支付6000元的劳务工资,双方达成和解协议。
     为你“有薪”,我们用心。麻布加乡派出所将不断探索创新社会治理的新方法、新模式,积极排查化解各类矛盾纠纷,努力做到“平安不出事、矛盾不上交、服务不缺位”,不断提升辖区人民群众的获得感、幸福感和满意度。


终  审:温     笠
初  审:赵     磊
编  辑:薛     瑞
来  源:萨迦县公安局

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