2025
成都高新区锦城小学
优秀教师储备计划公告
校园初印象
青山绿水锦江畔，文韵千年锦官城。成都高新区锦城小学就坐落在这风光旖旎的锦城之南。一百年栉风沐雨，一百载春华秋实。锦城小学自1904年建校以来，在传承的基础上发展，在实践的基础上提炼，以“优美和乐 共同协作”为办学理念，引领助推学校发展，致力于建家门口的好学校，办人民满意的教育。
扩容展新颜
成都高新区锦城小学扩容工程——悦创楼区域已投入使用。“悦创楼”以创思世界、创想中心、创美集市、创维基地、创新学园等空间概念展示锦小“儿童是教育的唯一中心”的教育思想，是一座充满现代科技与智慧的教学楼，进一步满足了新时代锦小儿童智学和乐学需求。
师-生-校同频共进
我校以课程建设为根基，课题研究为驱动，研训活动为助力，全方位促进教师群体专业化水平迈向新高度，带动师生同频共进，携手奔赴卓越。我校继续秉持前瞻视野，精心构建学校优化发展之路，持续提升学校核心竞争力。
默默耕耘，孜孜以求
全国“十一五”重点课题先进单位
全国自主教育联盟自主创新人才培养计划实验校
中国青少年素质教育研究实践基地
中国少年科学院科普教育示范基地
四川省优质学校对口帮扶深度贫困县中小学校工作先进集体
四川省基础教育研究中心协同创新基地校
四川省青少年作家协会小作家培育基地校
四川省陶行知研究会小学教育专业委员会常务理事单位
四川省绿色学校
四川省跳绳运动先进推广集体
成都市教育系统先进党组织
成都市艺术教育特色学校
成都市阳光体育示范学校
成都市天府文化特色学校
成都市智慧课程发展联盟学校
成都市劳动教育试点学校
成都市教育科研先进单位
成都市最美书香校园空间
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打造高素质专业化教师队伍
锦城小学以教育家精神为指引，精心构建了“四四七”教师培养体系，旨在为教师的职业发展铺设坚实基础。学校搭建了层次分明的发展平台，涵盖职初教师、青年教师、骨干教师及名优教师四个阶段，确保每位教师在其职业生涯的各个阶段都能获得针对性的支持与成长。
与此同时，锦城小学还设立了多样化的分类培养基地，包括智慧班主任、智慧教师及研究型教师等，旨在通过专项培养，全面提升教师的业务能力。在此框架下，学校致力于培养一支“师德高尚、业务精湛、勇于创新、追求卓越”的高素质专业化教师队伍。
培养具有全球胜任力的小公民
学校以“晓看红湿处 花重锦官城”为办学愿景，秉承“儿童是教育的唯一中心”的教育思想，雕琢“乐群教育”品牌，构建了以“三层五类”为立体结构的“小公民课程”，为学生提供多样化、个性化的学习路径，培养具有全球视野、实践能力和创新精神的锦小儿童，让他们成长为具有全球胜任力的小公民。
学校精心打造“国际理解课程”，致力于塑造学生成为兼具深厚家国情怀与广阔国际视野的中国小公民。
优秀教师储备计划公告
根据成都高新区锦城小学人力资源配备实际，按照公开、平等、竞争、择优的原则，学校拟为新的年级储备相关学科教师，现将有关事项公告如下：
储备岗位
小学语文、数学、英语、体育学科教师。
学科教师储备条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中国共产党，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，事业心和责任感强。
3.取得符合所报岗位学科要求的教师资格证。
4.语文储备岗位普通话要求二甲及以上，其他岗位二乙及以上。
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.符合法律法规和招录职位要求的其他资格条件。
7.有下列情况之一者，不得应聘：
(1)曾受过各类刑事处罚的；
(2)曾被开除中共党籍、开除公职的；
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的；
(4)尚未解除党纪、政纪处分的；
(5)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；
(6)有师德失范、从事有偿家教等违纪违规记录的；
(7)2025年8月1日之后未毕业仍然在读的高校学生；
(8)成都高新区公办中小学在职（含试用期内）聘用人员；
(9)有违反其他规定不得储备为教师情形的。
（二）业务条件
1.应届毕业生
(1)2025年8月1日之前取得储备条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证和教师资格证等证书。
(2)具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。其中在国（境）外高校取得的学历、学位须经国家教育主管部门认证。年龄28周岁及以下，博士研究生年龄可放宽至34周岁。
2.优秀在职教师
(1)具有1年及以上教育教学经历。
(2)具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。
(3)年龄40周岁及以下，获得区（县）级及以上政府或教育行政部门、业务主管部门授予的荣誉称号、赛课一等奖者优先。
(4)非成都高新区在职（含试用期内）聘用教师。
材料准备
（一）证件要求
1.身份证；
2.小学及以上教师资格证；
3.普通话二乙或以上等级证书；
4.毕业证、学位证（全日制大学本科及以上）。
（二）简历要求
1.请将所有应聘资料编辑成一个word文档发送，文档命名为：2025人才储备+学科+姓名+电话号码。
2.邮件主题：2025人才储备+学科+姓名+电话号码，发送到邮箱：12938837@qq.com。
3.文档中要包括以下内容：
(1)简历（含教育经历）。
(2)学历学位证、教师资格证、普通话证、职称证、荣誉证书等照片，均插入在word文档后面，不接收压缩包。
其他说明
1.面试通知：学校会通过电话的方式通知审核通过的人员参加面试。
2.联系人：毛老师、程老师
联系电话：028-85311847
邮箱：12938837@qq.com
3.考核方式
(1)考核方式为笔试和面试相结合，分为三个环节，笔试、试讲、答辩。
(2)因应聘人员个人原因未按时到现场参加考核的，视为自动放弃，不影响面试开考，由此产生的空额不再递补。
4.通讯地址：成都市高新区雍翠路120号
5.交通指南：地铁5号线“市一医院站”A出口
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