“党建红”绘乡村振兴“发展画卷”。温都尔勒图镇严格按照“七个一”工作机制,常态化推进软弱涣散党组织整顿工作,扎实开展嘎查(社区)“两委”班子成员学历提升工程,认真落实发展党员制度,注重从乡村振兴、生态环保、防汛救灾、安全生产等重点工作中发展培养党员。坚持把用好返乡任职大学生作为乡村振兴重要人才资源,对8名返乡任职大学生探索实施“管育练”工作法和“老带新”帮带培养体系,推动返乡任职大学生引得来、留得住、用得上、干得好。坚持严管与厚爱并行,着力提升青年干部业务素质,以培养业务型、实干型、品德行、智能型、担当型青年干部队伍为总抓手,提供学习场地,创办学习小组,给干部提供一个良好的发展环境,把学历教育、能力培养有机结合起来,全力支持干部们成长进步,实现综合素质全面提升。“生态绿”绘乡村振兴“美丽画卷”。温都尔勒图镇以项目建设带动高质量发展,依托厕所革命、乡村振兴示范点建设、美丽乡村建设、“一事一议”基础设施建设等项目,补齐各嘎查(社区)污水管网、村道沟渠、人饮蓄水等基础设施短板,持续推动镇域人居环境治标治本、长治长清。统筹推进山水林田湖草沙一体化保护和系统治理,严厉打击超牧偷牧、抓蝎子、搂发菜等破坏草原行为。常态化做好西滩超采区巩固治理工作,严厉打击违规取水行为。不断调整优化农业产业结构,采用“干播湿出”浅埋滴灌水肥一体化技术等措施,大力发展节水高效的优良经济作物。今年温都尔勒图镇葵花种植面积增长37%,孜然种植面积增加2.6倍,实现节水型效益农业的可持续发展。探索“党建引领、网格发力、全员参与”的环境整治长效模式,组织镇党员干部、“护苗”志愿服务队常态化开展爱国卫生运动,“人勤、地净、水清、景美”的画卷在美丽温都尔勒图徐徐展开。“治理蓝”绘乡村振兴“平安画卷”。温都尔勒图镇深入学习推广新时代“枫桥经验”,充分发挥十户联防和“都贵楞”治安群防群治队伍作用,大力健全镇、嘎查、村小组三级网络调解体系,全面推行信访代办制,让矛盾纠纷化解在基层,以群防群治赋能平安建设。定期召开矛盾隐患风险排查分析会,建立集“受理登记、分析研判”等为一体的社会治理综合服务机制,引导党员、网格员、调解员等各方力量参与平安建设,切实增强党组织动员群众、协调利益、化解矛盾的能力。充分发挥新时代文明实践站(所)作用,组织开展志愿服务、文明家庭评比、“法律明白人”培训等活动,加强村规民约、红白理事会建设,依托节假日、“支部统一党日”活动等联合开展电信诈骗、普法、反邪、禁毒安全等宣传活动。新时代新风尚蔚然成风,和美乡村建设有序推进。“服务橙”绘乡村振兴“民生画卷”。温都尔勒图镇严格落实“四个不摘”要求,对全镇155户460名脱贫人口的收入情况进行实时监测,促进27户脱贫户、2户突发严重困难户稳定增收,化解致贫返贫风险。深入推进民生保障体系建设,努力扩大医疗保险、养老保险覆盖面。加大社保扩面力度,强化重点对象动态分类管理和精准兜底保障。至目前,共开展临时救助15户15人,发放救助金10.5万元;低保43户85人,月发放保障金75534元;残疾人42人,月发放补助金5600元。积极推进村级“十有”工程建设,建成温格其太嘎查养老服务中心,推动全镇养老事业健康发展。持续优化营商环境,开展帮办代办服务,全年累计帮办代办事项80余件。开展“社区居民文体娱乐活动”“我们的节日”等丰富多彩的群众文化活动,切实满足百姓的精神文化需求。组织开展“我为群众办实事”活动,助力解决农牧民急难愁盼问题,群众的幸福感、获得感进一步提升。
“产业金”绘乡村振兴“富足画卷”。温都尔勒图镇以党建赋能产业发展,按照“因地制宜、科学规划、多元发展、持续壮大”的工作思路,依托资源禀赋和区位优势,统筹可利用资源,探索推行“支部搭台+党员推动+产业牵引”产业发展新模式和“党支部+企业+农户”利益共赢模式。因地制宜发展特色产业,种植甘草、黄芪、孜然等中药材1.15万余亩,探索建立中药材种植加工全产业链,加快推进中草药种植基地建设。做大做强农牧民专业合作社,全力支持合作社发展社会化服务、延长产业链条。通过“支部举旗、集体经济合作社带动、引进客商”模式,在德力乌兰嘎查引进浙江省台州市西瓜种植大户发展麒麟瓜种植项目,盘活闲置资产。深入挖掘蒙古小黄牛、阿拉善双峰驼、白绒山羊、特色农产品等地方品牌资源,因地制宜打造“党支部+企业+合作社+农牧民”利益联结机制,形成“飞地经济型”“循环农牧业产业型”“盘活集体资产型”和“抱团联建型”等发展模式,形成培育一批,带动一片,致富一方的发展思路。坚持以“大党建”为引领,整合各类资源,全力以赴抓项目,推进2024年温都尔勒图镇营盘水社区人居环境整治污水管网建设、温都尔勒图镇中药材初加工基地—清洗车间建设和温都尔勒图镇漫水滩地区垃圾中转站乡村振兴项目,为全镇高质量发展提供坚实项目支撑。