华为，是中国最早将人才作为战略性资源的企业，其人力资源管理体系也是业内最领先管理体系之一。
作为业界标杆，华为是如何做好员工培训的？华为的员工为何如此优秀？
华为又是如何将一批又一批，刚刚走出校门的“学生娃”，打造成攻城略地的狼性“铁军”？
答案就是华为系统的员工入职培训管理。
为此，我精选整理了《华为新员工入职培训手册》送给大家，供大家参考学习，站在巨人的肩膀上才能看的更远。
资料涵盖了新员工入职培训PPT、入职培训方案资料以及员工职业发展体系，满满的都是干货，建议收藏学习！
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