为推动基层减负工作落地见效，上仓镇创新探索“1优、2减、3增”工作方式，推动村级组织明责减负增效，持续提升村级组织整体效能，营造干事创业的良好环境，激活乡村振兴内生动力。
在“优”上下功夫 做好基层服务“加法”
严格执行《天津市村（社区）组织依法履职工作事务指导目录（2024年版）》要求，优化工作内容，进一步明确村级组织36项主体责任清单、34项协助办理事项清单和31项负面事项清单，指导村级完善“两委”干部和驻村干部职责分工，各司其职，提升工作效率。
在“减”上求实效 做好冗杂事务“减法”
开展各村办公场所挂牌规范整治，清理各类牌匾161块，推行村级组织“一站式”服务、“一门式”办理。改进文风会风，日常工作由包村干部到村进行统一调度和督导，全体镇村干部大会每季度不超过1次，会议次数同比下降30%。定期开展微信工作群清理排查工作，对功能单一、相近或已失效的工作群进行清理整合，推动村干部卸下“指尖”之负。
规范悬挂组织挂牌
在“增”上出实招 做好提质增效“乘法”
建立班子成员包片、干部包村常态机制，动态补齐村级队伍力量，解决村干部人少事多问题。现已选派4名机关干部进入村两委任职，各村储备10名以上后备干部。全面推行网格化管理“多网合一”工作机制，整合党建、综治、公安等各类功能网格，构建“人员共用、资源互通、问题联处”工作模式，做到小事不出格、大事不出村，累计帮助百姓解决急难愁盼问题2000余件。
网格长入户调解问题
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供稿：办公室
编辑：王雨桐
审核：陈丽华
