1月14日，《苏州工业园区2025年春节期间助企惠民若干政策措施》印发实施，围绕春节前后企业生产经营、项目建设推进、消费活动组织、民生兜底保障等重点工作提出具体措施，助力经济稳健开局。
携手冲刺2025年“开门红”！
一起来看
1、支持在手订单较多的企业在春节期间保持连续生产经营，春节后提前复工复产。对春节期间保持5天（含）以上正常生产经营，同时，2025年2月28日较2024年12月31日企业用工备案人数实现增长，或2025年1-2月累计产值（营收）较上年同期实现增长的符合条件的企业，根据2025年2月28日企业在职外地职工（2025年1-2月均正常缴纳社会保险费）人数的30%，按500元／人的标准，或按2025年1-2月累计产值（营收）较上年同期增长部分的一定比例（不超过5‰）给予企业慰问补贴，每家企业补贴总额不超过50万元。
2、鼓励施工工期紧张的建设单位在春节期间安全运行，对在2025年1月28日至2月12日期间，安排20名以上非苏州大市户籍的管理人员与建筑工人每日留守且项目在2月17日之前能够及时复工的符合条件的项目施工单位，按每人500元标准给予项目施工企业专项补贴；以上项目如春节法定假日期间安排人员在岗工作的，按节假日工作人员每人每天100元标准再给予人员专项补贴。
3、春节前后配合苏州市组织企业赴新兴市场参加重点展会，指导企业做好参加境外展会补助资金申报工作，帮助企业享受展位费和大型展品回运费补贴，对跨境商务人员往来给予便利。
4、畅通春节期间“12345”“诉求快递”“67068000企业服务热线”等咨询诉求渠道，及时受理企业各类咨询及问题诉求，保障诉求闭环办理时效。结合“千百行动”走访，开展春节前后企业联系走访活动，宣传各项惠企政策举措，帮助企业用好用足惠企政策，及时解决企业各类问题诉求，着力保障企业稳定生产经营、项目建设有序推进。
5、春节期间因扩大产能、举办文旅活动等原因需电力增容的工商业用户，供电部门开通快速接电“绿色通道”。
1、对2025年1-2月份符合条件的企业新录用首次来园区就业的外地职工，且与其签订1年及以上劳动合同并连续参加社会保险3个月及以上的，给予企业每人500元的引才就业补贴。
2、对于人力资源服务机构在2025年1-2月份有组织为符合条件的企业输送外来劳动力50人及以上，按规定签订劳动合同并连续参加社会保险3个月及以上的，按500元／人的标准给予机构规模输送补贴，每家机构最高不超过10万元。
3、2025年1月28日至2月底前，符合条件的企业或人力资源机构包车“点对点”组织外地职工返岗复工，每批次输送50人以上，按照实际包车费用的50%给予交通费补贴，每家企业或人力资源机构最高不超过10万元。
4、做好企业用工指导服务，完善“线上+线下”人力资源招引体系，通过零工市场、数字人才市场、直播带岗、网络招聘、“十省百校千企万岗”活动、校政企合作等形式扩大园区人力资源蓄水池，为企业提供精准用工服务，不断提升服务成效。
5、延续实施阶段性降低失业保险费率至1%政策。支持用人单位稳定岗位、吸纳就业，按规定执行稳岗返还政策。
1、举办环金鸡湖春节舞龙舞狮、奥体中心非遗贺岁、草鞋山大地艺术等文旅活动10余场，与市民游客一同欢度佳节。
2、举办园区邻里年货大街、年货博览会等新春促消费活动50场，举办比斯特购物村湖畔新春市集，开展环金鸡湖商圈金狮贺岁等民俗庆祝活动。
3、开展消费品“以旧换新”活动，空调、电视、电脑、热水器、洗碗机、电磁炉、干衣机、加湿器等44类家电商品最高优惠可达20%。
4、依托园区房产超市开展“流动的房产市集”系列推介活动，组织参观新房项目，满足春节期间群众购房需求。
5、开展汽车促消费活动，对购车价格20万元（含）以上的给予3000元数币红包奖励。
6、依托“惠游园区”智慧文旅平台推出新年红包文旅补贴活动，发行红包抵扣券，覆盖惠游园区卡、园区餐饮券、休闲娱乐门票、展览票、新春市集券等产品。
1、春节期间国有景区实行半价优惠，园区公共文化中心所有场馆（包含独墅湖图书馆、园区文化馆、金鸡湖美术馆、草鞋山考古遗址公园）均正常开放，推出新年迎新春活动及各类文化活动35场。
2、春节期间轨道交通延长运营时间，园区主要商圈周边骨干地铁车站末班车不早于23:30，金鸡湖水上公共巴士实行免费乘坐。公交部分线路开行夜间大站快车，满足铁路旅客换乘接驳需求。
3、春节期间增开特色旅游、购物接驳公交专线，合理安排途经大客流轨道交通站点、交通枢纽、主要景点和商业街区的公交线路班次。
4、春节期间推出一批免费停车的公共停车场，推动机关事业单位内部停车场免费向社会开放。
1、通过“园工会”公众号开展“过苏式年 享暖心意”系列福利活动，免费发放压岁红包、春联福字、手机话费、电影票、交通卡、年货、年夜饭和文旅活动券等10万余份，送出数字人民币新春消费券和优购消费券2万份，免费提供超5000种线上学习资源，鼓励职工进行文化阅读、学习培训、兴趣培养等提升活动。
2、对春节期间坚守一线岗位的员工赠送冬季防护用品、粮油等慰问品。安排6场大型“工迎苏式年”非遗年俗市集活动送入大型企业、产业园和商务楼宇等，为广大职工展示江南传统文化，送上新春祝福。
3、开展“2025文化春风行动”，走进市民中心、城市公园、高铁轨交、建筑工地等，举办新春送福、民俗传承、寻觅年趣系列文化送温暖活动近百场。
4、组织开展困难群众和特殊关爱群体春节走访慰问活动，及时发放慰问金、生活救助金，对因病因灾因意外导致基本生活暂时陷入困难的家庭加大临时救助力度，向低收入家庭和困境儿童赠送“苏惠保”普惠型医疗补充保险。
1、加强煤电油气运等要素保障，做好春运组织协调，强化重点时段、热点线路运力供给。
2、加强重要民生商品保供稳价，保供应、畅流通、强监管。
3、加强气象预警预报，强化应急物资准备，做好低温雨雪冰冻等极端天气防范应对。
4、加强重点行业领域安全监管，严格落实人员密集场所、易燃易爆场所、劳动密集型企业等重点区域安全防范措施，严防各类生产安全事故。加强值班值守，随时做好应急处置准备。
5、依托“12345”“67068000企业服务热线”做好春节助企惠民政策的解释工作，依托“园区发布”“法人服务总入口”“经济大脑”精准推送惠企政策，提升政策影响力和知晓度。
