7月29日下午，大理市召开2024年社区（村）基层治理专干现场选岗会议。经过笔试、资格复审、体检、公示合格的77名基层治理专干参与现场选岗，并进行岗前廉政集体谈话和岗前培训。
![]()
选岗中，根据《大理市2024年度社区（村）基层治理专干选岗方案》，采取笔试成绩从高到低的顺序，依次选岗；若出现考试成绩相同时，采取抽签等方式确定选岗顺序进行。整个选岗过程公开、透明，选岗实行一人一岗，77名基层治理专干选岗后当场签订《大理市2024—2025年社区（村）基层治理专干见习协议》。
![]()
选岗完成后，市纪委监委相关工作人员就岗前廉政建设对77名基层治理专干进行了集体谈话，要求大家时刻绷紧廉洁自律这根弦，做到清正廉洁、勤政为民。市乡村振兴局相关工作人员以《以“千万工程”经验为引领 有力有效推进乡村全面振兴》为题，为专干们作岗前培训。
![]()
基层治理专干们纷纷表示，基层治理专干是乡村振兴第一线的“排头兵”，是基层治理最前沿的“多面手”。到岗后将在“学、思、践”上练好基本功，做到“学”有宽度，向书本学政策、向同事学方式、向群众学实践；“思”有深度，沉下心思考、带着问题思考、把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去；“践”有力度，以归零心态到基层磨砺意志、增长才干，让所学所思在基层开花结果。此次选岗，大理市各乡镇（街道）及社区（村）成功选聘了77名优秀高校毕业生到村（社区）担任基层治理专干，为高校毕业生打造了成长平台，助力其成才发展，也为基层一线注入了新鲜血液。
