一出好戏!“ChatGPT之母”离职,OpenAI 转向营利性组织只差奥特曼临门一脚

楼市   2024-09-26 14:18   北京  

作者 |梁昌均

运营编辑 | 李阳

OpenAI高层人事地震继续!
今日凌晨,OpenAI CTO 米拉·穆拉蒂(Mira Murati)突然宣布将离开公司,称“要创造时间和空间来进行自己的探索”。
随后,OpenAI首席研究官Bob McGrew、研究副总裁Barret Zoph也发文决定离职。短短几小时内,OpenAI失去三员大将。
OpenAI CEO 山姆·奥特曼(Sam Altman)连发多条推文对此事进行回应,宣布了最新的人事安排,并称自己将把“大部分时间花在公司的技术和产品部分”。
目前,OpenAI正在进行高达1500亿美元的新一轮融资,内部也在推动其从非营利性组织转向营利性组织架构的变革,OpenAI未来会走向何方?
“ChatGPT之母”离职

OpenAI年内已流失超10位高管

在OpenAI工作六年多的米拉的离职颇为突然。就在昨天,OpenAI宣布推出高级语音功能后,她还发布推文进行了宣传。奥特曼似乎对此也是刚刚知晓,“当Mira今天早上告诉我她要离开时,我很悲伤,但依然支持她的决定。”
米拉是阿尔巴尼亚后裔,1988年出生于美国旧金山,16岁移民加拿大,取得达特茅斯学院机械工程学士学位。
2013年她加入特斯拉,负责Model X的产品开发,并对AI产生了兴趣,领导过辅助驾驶软件Autopilot的开发。三年后,米拉加入创业公司Leap Motion担任产品和工程副总裁。
两年后,她跳槽至OpenAI,担任AI应用和合作伙伴关系副总裁,并在2022年5月晋升为CTO,领导了ChatGPT、GPT-4、DALL-E、Sora等核心产品研发。今年5月,她发布了旗舰模型GPT-4o。
ChatGPT发布后,成为史上最快用户破亿的应用。奥特曼、总裁格雷格·布罗克曼(Greg Brockman)和前首席科学家伊利亚·苏茨克维(Ilya Sutskever)及米拉因此被并称OpenAI“四大天王”,米拉还一度被媒体称为“ChatGPT之母”。
“离开自己珍视的地方永远没有理想的时机,但此时我感觉很合适。”米拉表示。根据奥特曼的公开信,米拉是想在OpenAI处于上升期时做这件事。
米拉透露,自己离开是因为想创造时间和空间来进行自己的探索,目前会尽己所能确保平稳过渡。这意味着,她有可能会开启创业。
米拉的辞职信


奥特曼专门发文对米拉表达了感谢,称其对OpenAI、对使命、对所有人的意义难以言表。“我非常感谢她帮助我们建立和完成的一切,但我个人最感激的是她在困难时期给予的支持和关爱。”

随后,他又在OpenAI全员公开信中表示,在过去六年半的时间里,米拉对OpenAI的进步和发展起到了至关重要的作用。
“在我们从一个不知名的研究实验室发展成为一家重要公司的过程中,她功不可没。过去一年里,她一直在组建一支强大的领导团队,这支团队将继续推动我们的进步。”奥特曼说。
奥特曼还在信中宣布,首席研究官Bob McGrew、研究副总裁Barret Zoph也决定离职。随后,Barret、Bob先后发布离职消息。
Barret曾在谷歌担任研究科学家,2022年加入OpenAI,和联合创始人约翰·舒尔曼(John Schulman)等建立了后训练团队。Bob早在2017年就加入OpenAI,可以说全程参与了GPT系列模型的研发。早前o1模型发布后,他还带领团队一起接受了访谈。
根据不完全统计,加上此次离职的三位高管,OpenAI今年已流失超10位高管,包括前首席科学家伊利亚,以及8月离职后加入Anthropic的前安全主管约翰·舒尔曼等。
这表明OpenAI正面临激烈的人事动荡,而当初11人的创始团队目前仅剩奥特曼、语言和代码生成团队负责人Wojciech Zaremba,核心高管和研发人员也流失严重。
这也在很大程度上显示出这家AI领导企业,自去年底的内斗风波后依然余波未消,内部对要发展还是要安全的理念分歧,在持续撕裂OpenAI核心团队的信任。
此次离职的米拉和早前离职创业的伊利亚,均在去年底的逼宫大戏扮演关键角色。米拉还被爆出曾对董事会成员表达了对奥特曼领导能力的担忧,在奥特曼被解雇后,她短暂出任过CEO,但后来她又倒向奥特曼阵营。
今年早些时候的访谈中,米拉谈到了AI发展的安全伦理和社会影响问题,认为这些问题不能事后考虑,必须在技术开发中同时进行,能力和安全相辅相成。她还表示,AI会带来一些工作的消失,但会带来多大程度的改变,还需要探索和解决。
对于领导层的持续变动,奥特曼认为这是自然规律,尤其是那些发展迅速、要求苛刻的公司。“显然,我不会假装这次突然的变动是很自然的,我们不是一家普通的公司,而且我认为米拉向我解释的原因是有道理的。”
OpenAI下一个离职的会是谁?会是正在休假的OpenAI总裁吗?我们拭目以待。
高管团队换血,推动架构转型

奥特曼加快集权

面对多位高管密集辞职,奥特曼似乎不慌。在米拉宣布离职后不久,他就迅速发布了全员公开信,宣布了最新的人事过渡计划。
“Mira、Bob和Barret是在相互独立友好的情况下做出离职决定,由于Mira的决定时机恰好,我们决定同时完成所有这些变动,以便我们能够共同努力,顺利地将领导权交给下一代。”

奥特曼的公开信

根据公开信,马克(Mark Chen)接替Bob将成为OpenAI新的研究高级副总裁,并与首席科学家Jakub Pachocki合作领导研究团队;Josh Achiam将担任任务对齐主管,现任首席产品官Kevin Weil和工程副总裁 Srinivas Narayanan将继续领导应用团队,前安全主管Matt Knight将担任首席信息安全官。
其中马克应该是华裔科学家目前在OpenAI内部做到的最高职位,其自2018年加入OpenAI担任前沿研究主管,负责多模态建模和推理研究,领导创建DALL·E团队以及将视觉感知融入GPT-4的团队。
“Mark拥有深厚的技术专长,在过去几年中,他也学会了如何成为一名领导者和管理者,令人印象深刻。”奥特曼称,对马克接任感到无比兴奋。
这些高管都直接向奥特曼汇报。“在过去的一年多时间里,我的大部分时间都花在了公司的非技术部分;现在,我希望将大部分时间花在公司的技术和产品部分。”奥特曼说。
这意味着,奥特曼作为CEO的角色将会更多从关注外部,转向内部业务发展。随着此前与他有理念冲突的高管先后离职,并提拔任命新的高管团队,奥特曼将掌控OpenAI未来的技术和产品发展方向,实现内部集权。
不过,可能并不止于此,奥特曼还对OpenAI拥有更大的权利野心。
据路透社最新报道, OpenAI正在制定一项计划,将其核心业务重组为一家营利性公司,该公司将不再由其非营利性董事会控制。
消息人士称,OpenAI非营利组织将继续存在,并持有该营利公司的少数股权,而奥特曼将首次获得重组后的营利性公司的股权,但还清楚其将获得多少股权。此外,该公司还试图取消对投资者回报的上限。
自2019年以来,OpenAI就保持着非营利组织—有限盈利实体的双重组织架构,董事会控制非营利组织和盈利实体。盈利实体还承担着融资功能,并设置了最高100倍的利润上限,微软等投资者也无法获得董事会席位。
这种特殊架构曾因OpenAI的技术突破受到赞誉,但在去年的内斗风波中,先天不足的弊端也暴露无疑。
自今年上半年,OpenAI就传出奥特曼在推动改革公司非营利性结构的消息,希望解决公司非营利性质与业务商业化的冲突,且部分投资者也赞同并希望奥特曼获得股权。
如今,随着OpenAI进行高达1500亿美元估值的融资,奥特曼显然想加速推进公司架构变革的步伐。
根据公开信息,OpenAI这轮融资高达65亿美元,Thrive Capital领投,计划投入10亿美元,老虎环球以及微软、英伟达、苹果等也在洽谈投资事宜。
作为新融资讨论的一部分,OpenAI考虑转变组织架构,从而对投资者更具吸引力。报道称,OpenAI已聘请了经验丰富的硅谷高管,如Square前CFO Sarah Friar和前首席X平台产品官Kevin Weil等,推进转向营利组织的变革。
此前OpenAI已完成7轮融资,总共筹集113亿美元资金,但可能仍难以应对高昂的技术研发和运营压力成本。除面向投资者募资之外,OpenAI还被爆出才能从银行贷款50亿美元。
据外媒报道,OpenAI全年收入可能在35亿美元-45亿美元之间,但考虑到训练、推理和人力等高达85亿美元的潜在成本,可能面临40亿-50亿美元的亏损。显然它还是个吞金兽,显示了继续融资的紧迫性。
两天前,奥特曼在一篇名为《智能时代》的博客中声称,超级人工智能有可能在未来几千天内实现,OpenAI将坚持AGI的使命,并让所有人从中受益。
现在,或许为了融资,或许为了使命,奥特曼正在加强对OpenAI的集权。不久之后,这个AI帝国可能就将完全掌控在奥特曼之手。

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