余姚制造业底蕴深厚、根基牢固，特色产业熠熠生辉。“中国电线电缆之乡”“中国灯具之乡”“中国水暖之乡”……一张张闪亮的“国字号”金名片，展现了余姚传统制造业的“硬核”实力，更凝聚着余姚老一辈民营企业家坚韧不拔、拼搏进取的精神。
历史车轮滚滚向前，“四千精神”在四明大地薪火相传，这片土地涌现出越来越多优秀的企业家，他们驾驭企业之舟，在商海中乘风破浪，推动着企业技术创新和产业转型升级，并在全球化浪潮中，将“余姚制造”的印记深深地烙在国际市场的版图上，书写了从四明大地走向世界各地的精彩篇章。
“光伏产业身处‘朝阳赛道’，竞争激烈，要闯出一条属于自己的道路并不容易。唯有坚持技术创新，才能使企业保持竞争力。”浙江明禾新能科技股份有限公司董事长卢杭杰表示。在他的带领下，明禾新能经过14年的发展已成长为一家国家级高新技术企业、宁波市专精特新“小巨人”企业，在技术引进、成果转化、产业运营、技术研发、自动化生产等方面取得了不俗的成绩，还和上海交通大学一起组建了联合研发中心，并成立了浙江省高新技术企业研究开发中心。
卢杭杰
作为一名科技型企业家，卢杭杰目前拥有42件其作为第一署名人的专利，其中发明专利7件、外观专利6件、实用新型专利29件。
风已起，潮正涌，光伏产业蓬勃发展。“未来，明禾新能将继续聚焦光伏组件的研发和制造，整合资源，加大投入，不断扩产。”卢杭杰信心满满地表示。
在余姚，像卢杭杰一样带领企业向新而行的企业家还有许多，他们不仅在新兴产业中发挥着重要作用，还带领传统制造业提质升级。
创建于1989年的更大集团是一家专业生产球轴承、圆锥滚子轴承、圆柱滚子轴承和精密机械部件的国家级高新技术企业，与多家全球汽车零部件知名制造商和汽车整车制造厂商开展合作。多年来，更大集团董事长戎伟军坚持技术创新，专注产品的升级及智慧工厂建设，依靠人工智能、大数据、5G技术的应用，实现智能化生产、数字化管理。
更大集团生产车间
戎伟军表示，更大集团正不断加大投入推进新能源电驱轴承的研发创新，并积极布局全球市场。
在余姚这片充满活力的土地上，一大批企业家正以坚定的信念和创新的思维，带领企业勇攀高峰，向新而行。他们紧跟时代步伐，抢抓发展机遇，深耕细作，催生发展新动能，为余姚经济的转型升级注入强大动力；他们敢于创新、勇攀高峰，让余姚这座历史文化名城焕发出勃勃生机，成为全国乃至全球瞩目的创新创业高地。
一艘船的航程，不仅取决于风的方向，更要靠水手的齐心协力，只有当每个人都发挥出最大的潜能，才能共同推动企业之舟破浪前行，驶向辉煌的彼岸。
除了带领企业向新而行，在用人之道上，许多余姚企业家也有着独到的见解。
鲁定尧白手起家，带领佳音科技成为业内“隐形冠军”，事业部模式功不可没。佳音科技实行以“股东+合伙人”为特色的事业部制，每条产品线都是一个独立的事业部，事业部总经理全权负责对接客户、研发产品和组织生产，每个事业部总经理的收入和所属事业部的效益直接挂钩。
鲁定尧
得益于该模式赋予的较强的独立性和较大的自主权，每个事业部都拥有各自的一方天地，与此同时，背后又有统一的品牌管理模式和管理体系，彼此共用信息系统、共享资源。各个事业部在“大后方”的支持下可以更好地投入研发、服务客户，把自己的品类耕耘得“小而美”“小而精”。这用人之道的背后是鲁定尧的匠心独运。
“企业发展，自主创新是关键。而创新，从来不是一个人的孤勇，而是一群人的相拥。”神通科技集团股份有限公司董事长方立锋的一席话掷地有声，也道出了他对公司人才队伍建设的重视。
在宁波富诚汽车零部件有限公司董事长方叶盛看来，人才梯队的优化升级是支撑企业发展的坚强基石。富诚内部分层分级分类搭建了系统的人才培育体系，让“富诚人”工作有标准、学习有体系、发展有路径。公司还积极和国内外优秀的管理、技术专家合作，帮助中高层管理人员提升领导能力。
舜宇集团“钱散人聚”的理念常为人称道，体现了企业的人才观和发展理念。在现任董事长叶辽宁领导下，舜宇集团持续完善企业文化体系，实施工资集体协商制度，全面启动任职资格体系建设项目和新一轮长期股权激励计划，使员工共享企业的发展成果。这些年来，舜宇集团上下先后有6900多名员工获得公司股权，员工总计持股超5亿股，造就了一大批百万级、千万级甚至亿万级富豪。如今，舜宇集团员工总数已达2.9万余人，其中本科及以上学历人才9095人，硕士学历人才1639人。年轻而充满活力的人才队伍，是舜宇在科技浪潮中破浪前行的强大动力。
舜宇集团生产车间
今年以来，市委、市政府坚决贯彻落实省委“新春第一会”要求，把企业家队伍建设作为推动地方经济发展的重要抓手。
营商环境是企业发展的土壤和经济社会进步的基石，直接影响到市场主体的活力与创新能力。一直以来，我市全力打造营商环境最优市，提振企业家发展信心。
今年初，市委、市政府专门成立了营商环境建设办公室，负责全市营商环境建设。我市在全省率先建立了企业综合服务中心，把234项涉企增值服务事项集中起来，打造“1+5+17”工作任务体系，持续优化五大营商环境；开展涉企中介服务增值化改革，创新打造“中介管+”数字化监管服务评价平台，推进服务事项规范化。
不仅如此，我市还积极倡导企业家精神，激励广大企业家奋勇进取，推动企业家队伍传承接续。制造业高质量发展大会连年召开，通过表彰典型激励民营企业家聚焦实业、做精主业；依托“姚商大讲堂”等载体，引导企业家加强学习、不断提升自己的能力；大力支持民营企业参与“地瓜经济”提能升级“一号开放工程”，加快培育扎根余姚、放眼全球的民营企业家队伍，助力企业家提升国际合作水平；深入实施“姚商青蓝接力工程”和新生代企业家“双传承”计划，完善新生代企业家全周期培养机制，打造政治、事业“双传承”的余姚样板。
又踏层峰辟新天，更扬云帆立潮头。余姚民营经济的蓬勃发展离不开良好的营商环境和企业家们的辛勤耕耘。这场城市与企业家的双向奔赴，是相互依存，更是相互成就。政企双方共同谱写余姚高质量发展的时代华章，在繁荣发展的交响曲中，每一个音符都凝聚着双方的智慧和汗水。
记者：沈彦汝
编辑、一审：童威楠
二审：杨月云、刘文治
三审：高嘉鸣、杨力
