贯彻落实党代会精神 奋力冲刺四季度收官(四)

企业   2024-11-20 23:12   福建  



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四季度是定全年、保全局的收官阶段,也是谋明年、抢开局的关键时期。公众号推出“贯彻落实党代会精神  奋力冲刺四季度收官”专栏。


01 北方民爆公司  


四季度是冲刺年度目标,实现2024年圆满收官的关键阶段。北方民爆公司在特能集团第三次党代会议精神指导下,积极采取措施确保年度目标顺利实现。
一是强化目标管理。组织各部门对全年目标进行梳理,明确四季度需要完成的重点任务和关键目标,将未完指标分解到每月、每周,确保任务按时推进。
二是组织开展研讨。党委中心组结合特能集团第三次党代会精神学习,组织开展公司高质量发展研讨,通过研讨启发智慧、拓展思路、明确方向、落实措施,促进企业发展和目标完成。
三是加强交流学习。公司组织全体中层干部到红旗民爆进行座谈参观,通过与兄弟单位的参观座谈,实现互学互鉴,交流提升。
四是开展竞赛激励。鼓励员工提出创新型建议,为企业发展注入活力。为充分调动销售人员积极性,充分释放产能,确保年度经营目标顺利实现,公司专门制定了《销售目标冲刺专项劳动竞赛方案》,对超额完成目标的销售人员将进行奖励。
五是加强风险防控。加大质量、安全奖惩考核力度,加强产品自检互检,杜绝质量问题频繁发生;梳理排查隐患,及时制止不安全行为,确保安全生产稳定运行。
六是做好总结和规划。定期总结四季度工作进展,及时发现问题有针对性地采取措施调整策略,为实现全年目标提供有力保障。






02
瑟福公司


四季度,瑟福公司上下紧盯年度目标任务,火力全开抢市场、抓生产、保交付。
一是持续加强产品研发和技术创新,优化产品结构,提高产品质量,全方位满足不同层次客户的需求。
二是根据实际订单需求,合理安排生产计划,确保生产进度与交付时间相匹配。
三是加强质量检测和监控,对生产过程中出现的质量问题,及时采取措施进行整改,确保产品质量安全和有效。
四是抓好岗位培训和职工素质提升,提高员工技能水平和工作效率,减少生产过程中的浪费和损耗。
五是结合设备运行规律,扎实开展设备维护和保养工作,保障生产稳定运行。


END




  供 稿:各相关单位

  编 辑:高丽丽

  审 核:游国松

  监 制:贾 旭



  北方特种能源集团有限公司隶属于中国兵器工业集团有限公司,聚集了兵器火工与民爆的产能优势、研发优势、品牌优势和销售网络优势,是一家具有较强国际影响力的军民融合型特种能源产业集团。



北方特种能源集团
北方特种能源集团有限公司是国家火工品、民用爆破器材、汽车安全气囊和新能源的重要产业基地。由陕西应用物理化学研究所、江南化工公司、晋东公司、华丰公司、庆华公司、建华公司、庆华民爆公司、物华能源公司等12个二级单位组成。
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