无论是全职工作，还是副业，或者是自己开公司，都有必要认真思考剔除无法产生成效的80%的工作，从而提升单位时间的效率。 ——来自网络
孟子《孟子·告子下》有句名言“生于忧患，死于安乐”。我改成了“生于忧患，忧患而死”。我觉得很少人是死于安乐，而是在“贫苦时就死掉了”，根本没有死于安乐的机会。我们绝大部分人都是一辈子在上班，一辈子都很辛苦，在上班的世界里，其实很难理解如果不上班了，自己还能干什么呢？我们会安慰自己，不上班怎么赚钱，干什么事情不辛苦呢？
有没有方法能够轻松的减少工作时间，同时还能获取更多的回报。
否则余生都会因为工作不停的加班，调班，最后疲惫不堪，然后等这好不容易到来的周末，猛睡一觉，每月勉强能够维持生计。私以为，无论什么工作，我们都需要投入时间用来思考，选择在什么时间做什么，不做什么？目标就是减少简单劳动的时间，提高复杂劳动的水准。无论是在公司上班，兼职工作，还是在家宝妈，还是正在打造自己的事业，一些思考或许对我们的时间、幸福感和收入均会产生影响。以下6个方法或许可以帮助我们马上开始减少工作时间并增加收入：第一、马上停止80%的无用功
二八原则几乎适用于任何领域，我们想多赚钱，那就要去干和钱密切相关的工作，如果不相关，少干或者不干，这就是所谓的帕累托原则。我们经常会发现，一家公司有很多产品，但真正能够带来营收和创造利润的产品，往往那20%的产品，大部分不创造直接价值，成为鸡肋。对于个体来说，我们一天忙忙碌碌，多数事情其实也是没有价值，无效开会，无效沟通，无效内耗，无效的邮件回复等消耗了大量时间，80%结果来自于20%的努力。基于帕累托法则，我们需要想尽办法消除掉80%的繁重工作，过滤那些不产生积累的工作，不重要工作进行分解或者外包出去；同时我们需要强化20%的效果，利用释放释放的时间加大能产生结果的地方。举个例子来说，假设你刚开了个贸易公司，代理了10个产品，但每个产品的毛利差别很大，通过一段时间的运营发现，其中有五六个产品的毛利只有30%，但是另外的两三个产品毛利有80%，但是产品进货，发货，仓储，运输等一个环节都没节省，管理成本还不低。明智的做法是什么呢？ 放弃那五六个产品，集中精力把几个拳头产品放量做大，投入更多的精力去维护好客户，从而实现销售放量和倍增，或者去通过维护好客户，寻找对这几个产品有同类需求的客户，纵向发展，而不是横向扩张，很容易资金投入扩大，一发不可收拾。无论是全职工作，还是副业，或者是自己开公司，都有必要认真思考剔除无法产生成效的80%的工作，从而提升单位时间的效率。大家都清楚，赚钱不容易。很多事情我们回顾一下，很多费用可以节省，但有些不能省，譬如生活不需要的高消费，另外住在房租高昂的市中心。经常我们会发现一个月工作发后没几天，所剩无几，因为承受着房租、房贷、车贷、信用卡，水电，网络，电话的费用，而且很多时候都是以信用卡的形式预扣，账单一来，自己都不清楚把钱花在什么地方。当然我们很难说离开某个城市，当然对于年轻人来说，选择一个生活成本相对较低的城市其实抵消了很多莫名奇妙的支出，省下的费用可以投资更多，减少通勤时间的消耗，可以利用节省的时间开创自己的事业。
阿立有个朋友在深圳市中心有套房子，租金挺高的，后来去郊区工作，她就把房子租出去，然后在公司附近租个房子，一举两得。第一，公司附近房子的租金和市区租金相差5000多，这相当于多出了5K的被动收入，第二，节省了每天差不多2个小时通勤时间，这样可以干更多喜欢的事情，开创自己的第二职业。
收入有多种类型，现在这个经济环境，上班的人都很焦虑。那种薪酬越高越焦虑，因为很多时候存在一种假像，看起来高收入，其实还掉房贷、车贷、信用卡之后所剩无几，也许大家会想，多个收入渠道不是意味着更多工作吗，本来就很忙的飞起，还要更多工作，身体遭不住呢。但是多个收入渠道的核心主旨是: 减少对单一收入渠道的依赖，国家，单位，家庭，个人皆如此。一个国家的收入渠道单一，那稍微碰到一点动荡，危机，经济恢复起来就非常困难，政府对单一渠道收入的依赖过大，譬如XXX，一旦遇到外部环境影响，那发工资都成问题。一家四口，只有1个人工作来保障家庭运转，风险就很大，个人只有一个收入来源，其实也是相当危险。私以为，如果没有多种收入来源，基本上是被这个社会给困死，如果能够将被动收入，剩余收入、投资利息、副业收入等叠加起来，我们突然会发现，自己掌控命运的能力急速提升。凡事皆有因！成功道路千万种，但失败的原因基本上就是一个：准备不足。有效工作的时间放在什么地方，结果就会产生在什么地方。我们常常说投资，股市琢磨不定，聪明的投资者一直在研究，等待机会，既有可能1个星期时间，把我们普通人一年的收入都赚回来了。对于缺少提前研究分析的普通人，买又不敢买，卖又不敢卖，赶又赶不上，于是一窝蜂的把上交所的系统给搞崩溃，不知接下来几天会如何？阿立大胆的判断：估计这下子牛鼻子是按不住了，10月份应该是一直向前冲。投资如此，其实普通工作亦如此，我们在职业生涯的早期投入更多的时间，加班加点，那在未来生活必定不至于那么劳累辛苦。
私以为，当你仍然有足够的精力和充沛的体力去创造业绩的时候，那就及时趁早，抓住机会，全力以赴，在不远的将来，一定会收获丰硕的成果。有积累的工作，代表着每天都有进步，时时刻刻都有积累，而不是不停的重复同样的事情，重复性工作，模式化工作迟早会被机器所取代，只是时间早晚而已。
30年前，巴菲特在内布拉斯加大学的演讲中说：“复利有点像从山上往下滚雪球。最开始时雪球很小，但是往下滚的时间足够长(从我买入第一只股票至今，我的山坡有53年这么长)，而且雪球黏得适当紧，最后雪球会很大很大。”关于有积累的工作，简言之，一件事情每天只干1小时，但连续365天相当于积累了365小时，和一件事情重复干了365天，其实就是干了一天8小时。8小时的经验如何干得过365小时的经验，前者看起来每天很忙，后者看起来每天很闲，但结果是完全不同。
如果工作要求每时每刻必须坐在椅子上，盯着电脑来操作，而且每天都是重复且琐碎的工作，建议还是抓紧时间换一个，找个灵活性大一点的工作，至少你需要和同伴交流，和客户沟通，尽量多的和人来打交道，而不是和冰冷的设备打交道。
对于个体来说，我们经常会发现一些人，少劳动，回报高的人，做的都是关键核心工作，并且在一段时间里，就做那么一件事情，这件事情要么老板最关心，要么会直接影响公司内部业务运转。千万不要坐在椅子上看起来很忙，其实都是在消磨时间，时时刻刻思考如何才能拿到结果，做什么动作能够很快拿到结果，自己哪方面能力不够，就抓紧一切机会来补齐自己缺失的能力，而不是说的很多，但结果不好，其实无论怎么解释，都是苍白无力。最后分享一句名言给大家：
只做重要的事情以减少工作时间(80/20法则)：目标，找到最重要的那个。
减少工作时间来做最重要的事情(潘金森法则): 专注，才能提高效率。
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