富顺县古佛镇关于公开遴选
千佛村后备干部的公告
为切实加强千佛村组织建设，培养一支高质量的村后备干部队伍，更好地服务全镇经济发展和保障人民群众安居乐业。经镇党委、政府研究同意，现将公开遴选千佛村后备干部有关事项公告如下：
一、招考原则及方式
坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试与考察相结合的办法公开招考，择优录取。
二、选拔条件
（一）选拔对象应具备如下条件：
1.政治素质好，拥护中国共产党的领导；热爱农村工作，志愿扎根农村和服务群众，积极投身乡村振兴和基层治理，能吃苦耐劳，有奉献精神，遵纪守法，品行端正。
2.年龄在42周岁以下（1982年12月31日以后出生），一般具有高中（中专）及以上文化程度。特别优秀的可适当放宽条件年龄、学历限制。
3.身体健康，具备正常履行职责的身体条件。
（二）凡有以下情况者，不予报考：
1.曾受过刑事处罚、参加过邪教组织、参与封建迷信活动、曾非法上访的；
2.曾被开除党籍、曾被辞退或开除公职的；
3.曾受行政拘留、收容教养、强制戒毒等治安行政处罚的；
4.受处分（或处理）期间或者未满影响期限的；
5.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查调查尚未作出结论的；
6.被依法列入失信联合惩戒对象名单的，以及存在其他不得担任常职干部有关情形的人员。
三、选拔程序和办法
选拔工作本着公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布选拔公告、报名、笔试、面试、考察等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：2024年12月31日—2025年1月7日（采用现场报名的：9:00—11:30，15:00—17:30，节假日除外）。根据报名情况，后期可适当延长报名时间。
2.报名方式：可通过网上报名，将报名表发送至电子邮箱：410132555@qq.com；现场报名：古佛镇人民政府二楼党建办公室。联系人常佳佳，联系电话：0813-7570549。
3.报名所需资料（2025年1月7日前务必提供）：《富顺县古佛镇公开遴选村级后备力量报名登记表》（附件1）、本人一寸彩色照片1张、身份证复印件1份、学历证书复印件1份、承诺书1份，党组织关系未在本镇的党员（预备党员），还应提供所在党组织开具的证明党员身份的相关证明材料等。
4.资格审查：镇党委将对照公开遴选的基本条件和要求，对报名人员进行资格初审。资格审查贯穿遴选工作全过程，凡弄虚作假、隐瞒舞弊的，一经查实，一律取消遴选资格，并记入遴选诚信档案。
（二）选拔方式
1.面试。主要考核应试者思想素质、语言表达、组织协调等能力，总分100分。
2.组织考察。根据面试的成绩按照1:1.5的比例，差额确定考察对象。镇考察组采取民主测评的方式进行实地考察，广泛听取党员干部群众意见，全面了解考察对象现实表现，经考察后确定拟入围人选，对拟入围人选，在镇域范围内进行不少于3天的公示。
3.镇党委审定。公示结束无异议后，经镇党委会审定，确定为古佛镇村（社区）后备干部并上报县委组织部纳入全县村（社区）后备干部管理库。
四、加分情形
1.具有中共预备党员身份者，在面试成绩基础上加1分，具有中共正式党员身份者，在面试成绩基础上加2分。
2.具有大专学历者，在面试成绩基础上加1分，本科学历者，在面试成绩基础上加2分，研究生及以上学历者，在面试成绩基础上加3分（以最高学历为准）。
五、村后备干部的管理使用
（一）选拔确定的村后备干部由镇党委组织参加集中培训。
（二）选拔确定的村后备干部将作为动态补充村干部的人选。
（三）任村后备干部期间无报酬待遇，若在培养期间到村顶岗锻炼或跟班学习，按照相关规定享受待遇。
（四）村党组织根据后备力量个人意愿和工作实际提出在本村顶岗锻炼的建议，报镇党委研究同意后，将符合条件的村级后备力量及时安排到岗，与所在村现任“两委”班子成员有夫妻关系、直系血亲关系或兄弟姐妹关系等近亲属关系的，实行回避，原则上调剂到其他村。
（五）在征求本人意愿的基础上，镇党委可根据工作需要有计划地安排村级后备力量跟班学习，强化实践锻炼，提升素质能力。
六、其他事项
（一）报考人员提交的材料应当真实、准确、有效，凡有弄虚作假的，一经查实，即取消报考资格，且责任自负。
（二）本公告由古佛镇党建办公室负责解释。监督举报电话：0813-7570549。
附件2：承诺书
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来源|古佛镇
富顺县融媒体中心
编辑|关若诗
编审|方文俊 潘劲松
监制|陈艾琳
总监制|杨 敏
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