宝子们好啊
赛力斯集团
和龙湖集团
重庆多岗招人中
一起来看看有哪些岗位吧
摄图网-402469752
赛力斯汽车集团
集团简介
赛力斯汽车始创于1986年，是一家以新能源汽车为核心业务的科技型制造企业；现有员工1万余人，是A股上市公司，中国企业500强，业务涉及新能源汽车及核心三电(电池、电驱、电控)、传统汽车及核心部件总成的研发、制造、销售及服务。
招聘岗位
图源：赛力斯集团招聘官网
注：如有变动，请以官网实际展示为准
报名方式
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部分岗位详情
AITO问界-渠道建设高级专员(J15656)
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工作职责：
1.负责协助制定门店建设SI标准及手册；
2.负责制定经销商门店设计及建设执行计划时间表；
3.协助建设经理管理项目建设类文件及台账制作、更新；
4.负责建设变更申请函送审；
5.负责协助跟进门店建设项目，监督供应商勘测、输出设计图纸的进度与质量。
任职资格：
1.建筑相关岗位2年及以上工作经验；
2.熟悉建筑工程项目的各个环节，包括设计管理、施工管理、竣工验收等；
3.能熟练的运用CAD等制图软件，熟悉房屋设计规范；
4.本科及以上学历。
海外BU-招聘业务经理/高级专员(J15973)
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工作职责：
1、协助统筹责任部门招聘的策划与实施，收集和预测公司各部门用人需求，拟定招聘策路及具体招聘方案，选择有效的招聘渠道并组织实施；
2、根据不同岗位的要求，制定不同的招聘策略与方案，有效提高简历投递量、 面试量 和录用比；
3、制定并完善招聘流程、制度，并特续优化，保证招聘工作的高效开展；
4、负责实施与推进高端职位招聘，为公司海外业务发展补充核心关键人才；
5、优化岗位面试程序，提升面试效率；
6、负责招聘数据分析与报告输出，及时评估、反馈招聘效果，并优化招聘策略；
7、协助其他人力资源工作开展。
任职资格：
1、统招本科及以上学历，英语六级及以上；
2、具备3年及以上海外新能源车企同岗位工作经历，擅长海外销售人才引进；
3、熟练操作office办公软件，具有一定的数据分析能力；
4、具备较强的用户意识及良好的沟通协调能力，具备良好的敬业精神和责任心；
5、具备优秀的职业素养，能承受一定的工作压力；
6、超强的自我驱动力、执行力、沟通协调能力。
龙湖集团
集团简介
龙湖集团1993年创建于重庆，发展于全国。2009年，龙湖集团控股有限公司（股份代码：960）于香港联交所主板上市，2021年被纳入恒生指数成份股，连续3年入选《财富》世界500强，连续13年位列《福布斯》全球企业2000强。
招聘岗位
图源：龙湖集团招聘官网
注：如有变动，请以官网实际展示为准
部分岗位详情
运营岗
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工作职责：
1、 负责商户各类费用收缴，达成两广收入及创新收入，完成项目运营指标；
2、 负责商场日常运营管理，包括卖场经营秩序、租户现场管理、各商铺形象管理等；
3、 负责商户经营业绩管控及帮扶工作，对三差（销售、管理、缴租）店提出改进建议、调换需求及预警；
4、 负责推广SP活动的商户洽谈及部分推广活动的落地执行负责；
5、 负责商户入住流程及装修手续办理，协助商户的证照办理，配合TDM把控租户店铺设计，管控装修进度；
6、 主管商户投诉处理，根据投诉内容迅速传达相应部门落实、整改；
7、 负责每日商户营业数据的收集与整理汇总工作，并对商户定期或不定期进行调研沟通，收集商户意见和建议；
8、 探索空间极致化利用、商品组合、线上产品、共享服务、商户增值服务等方式，实现创新收入。
岗位描述：
1、 本科及以上学历；
2、 2年以上购物中心、百货、零售行业相关工作经验；
3、 会算账，有基本的经营逻辑，熟悉各类品牌及其特点；
4、 思维活跃，沟通协调能力强，应变能力与抗压能力好。
HRBP员工
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工作职责：
1、了解业务战略，并链接HR行活，助力业务、业绩目标达成；
2、搭建核心团队，促进融合，助力领导力提升，激发价值发挥；
3、推动组织能力建设和竞争力形成，引导组织变革适应内外部变化；
4、开展人才选拔、培育、发展、激励等工作，确保人才胜任和价值创造最大化，人才源源不断；
5、识别并打造组织心智，通过多种手段了解组织状态，推动心智的发展及对业务的促进；
6、组织高效运转的体系/机制的系统建设，推动组织面向未来，持续进化。
岗位描述：
1、本科及以上学历，人力资源、心理学、公共关系、社会学等相关专业优先，有房地产行业或上市公司、外企从业经历者优先；
2、3年以上知名公司人力资源专业工作经验，了解人力资源各模块，在招聘、培训、绩效等方面有较好的理解与实操经验，具备较强的人力资源管理专业技能和独立分析解决问题能力；
3、具有良好的沟通表达能力和亲和力，良好的职业操守，主动积极，能承担工作压力。
报名方式
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▌本文编辑：石头（张浩东）
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