中国电建地产召开2024年工作会议暨二届七次职工代表大会

楼市   2024-01-27 15:26   广东  


1月26日,中国电建地产在雄安召开2024年工作会议暨二届七次职工代表大会。大会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和中央经济工作会议精神,认真落实电建集团(股份)公司2024年工作会议要求,全面总结2023年工作,分析存在的问题,谋划部署2024年重点工作任务,全力以赴推进公司高质量发展。


公司党委书记、董事长王海波发表了题为《坚持稳健经营 做“三好”地产商  奋力谱写中国电建地产高质量发展新篇章》的重要讲话并主持会议。公司党委副书记、总经理李端作了题为《坚定发展信心 精准施策破题搭建高品质大服务体系 助力公司行稳致远》的工作报告。公司党委副书记武琳传达电建集团(股份)公司2024年工作会议精神。公司外部董事邓孟元、张维荣、王宏生、路玉武,领导班子出席会议。

会议指出,过去一年,面对宏观经济承压、房地产市场下行、公司改革进入攻坚期深水区等困难和挑战,公司上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻党的二十大精神,扎实开展主题教育,认真落实集团(股份)公司党委书记、董事长丁焰章5.24调研重要指示,聚焦“五个赛道”,推动高质量发展。完成签约回款年度预算目标,超额完成去库存目标任务,综合融资成本再创新低,成本管控形成规模效应,资产经营实现破局,运营管理提升效率,投资规模再创新局,产品管理获得市场认可,风险防控不断强化,改革发展和党的建设各项事业取得新成效。

王海波强调,2024年是公司的服务力提升年,公司上下要坚持和加强党的全面领导,着力提升服务力,系统补短板、强弱项。王海波站在公司战略全局的高度,针对当前面临的形势、发展策略和管理要求,分别从形势与目标,方法与策略,引领与保障三个方面发表了重要讲话。在机制与方法方面,一是稳健经营,加快去库存,抢抓回款,严控成本,盘活存量,提质增效,统筹高质量发展和高水平安全。二是放眼长远,立足于公司高质量发展,努力打造“好房子,好服务,好社群”,以核心竞争力和好产品在激烈的市场竞争中突围。在方法与策略方面,一是要坚持稳健经营,努力实现高质量稳增长,坚持现金为王,秉持“量入为出”,全年工作围绕现金流打保卫战,确保稳健经营。二是要打造“三好”破局,加快集聚高质量新动能,坚持长期主义,坚持品质至上,把打造“好房子、好服务、好社群”作为公司高质量发展的必由之路。在引领与保障方面,一是坚持党建深度融入生产经营,以高质量党建引领保障高质量发展。二是打造有担当、有作为的高素质人才队伍,为公司高质量发展提供有力的人才支撑。三是防范化解风险,统筹高质量发展与高水平安全。四是持之以恒加强作风建设,深化全面从严治党。

王海波要求,公司上下要认清形势任务,聚焦目标要求,强化责任担当,全力以赴推进公司高质量发展。要坚持守正创新,分类施策加快库存去化。要坚持“过紧日子”,全方位加强成本管控。要坚持“一切资产皆可经营”,推动资产盘活取得更大成效。要坚持“一切为业务服务”,推进组织变革、考核优化、经营提效。要坚持重点突破精准发力,以高质量投资为打造“三好”奠定基础。以更高标准、更强力度提升产品力,打造中国电建地产“好房子”。落实“服务力提升年”工作部署,打造中国电建地产“好服务”。坚持长期主义、久久为功,打造中国电建地产“好社群”。

李端在报告中全面系统地总结了公司2023年生产经营管理工作,深入剖析了制约公司高质量发展的突出问题,部署了2024年重点工作任务。李端强调,2024年要围绕“服务力提升年”的主题,重点从软实力、硬功夫、强保障三个层面做好各项业务管理工作。在软实力方面要树立大服务管理理念,进一步完善顶层设计;在硬功夫方面要进一步苦练内功,提升改善型产品质量;在强保障方面要进一步完善保障机制,助力公司高质量发展。

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会议通报了2023年度业务招待费使用情况,审议通过了2024年总经理工作报告的决议、三项公司制度,选举了职工董事、职工监事,表彰了2023年度先进集体和优秀员工,为五个做出突出贡献的团队颁发了“2023年度总经理特殊贡献奖”,并授予十名同志“阳光交付之星”荣誉称号。

公司高管、专业总监、副总师、总部各部门正副职、下属各单位党政负责人、职工代表在雄安主会场参会。下属各单位中层及以上管理人员、项目领导班子等以视频方式参会。


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