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为破解当前中级警士队伍进取意识不足、专业能力不强、表率作用不佳等倾向性问题,树立“凭素质立身、靠实绩进步”的鲜明导向。近日，武警鄂尔多斯支队以帮助中级警士队伍认清形势、破解难题为目标，采取逐项筛查、逐人考核、逐个过磅的方法，按照思想发动、教育训练、考核验收、总结讲评四个步骤，踩实走深法规学习、业务辅导、军事训练、警示教育、参观见学、研讨交流等环节，分批次组织中级警士集训。![]()
针对警士队伍不同阶段、不同岗位、不同人群出现的问题，支队坚持问题导向、因人施策，通过授课辅导、观看录像、法规学习、理论摸底，把警士队伍教育融入执勤战备、安全管理日常，引导他们弄清“为谁当兵、为谁扛枪、为谁奉献”的核心问题，确保思想忠诚、遵规守纪。![]()
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当前警士队伍自我加压不足，部分中级警士随着年龄增长、兵龄增加，思想变懒、兵味变淡，级长技不长。支队根据警士岗位编配和专业分类，从训练着装讲起，从动作标准严起、从考核成绩比起、从队列动作练起，严格要求、严格训练，不断激发警士队伍训练活力，巩固打赢制胜本领。![]()
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“部分警士选改完上士以后就以为进了保险箱，开始躺平摸鱼，有的甚至连基础体能都不合格，素质没有往上升，身材倒是横着长。这次集训就是要消除体能不及格，与警士职称不相符的情况！”该支队领导说道。支队严把体能训练标准，狠抓体能关，区分不同人群，针对性拟制计划，以考核摸底、张榜公示、量化评分为载体，让集训警士红红脸、出出汗、亮亮相。“5公里武装越野、基础体能、野外拉练，这次集训下来再也没有上不去就算了的侥幸心理。”![]()
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某中队政治指导员讲道：“部分老警士以前抢着干，脏活累活冲在前，但现在主动受领任务少，被动接受安排多，工作完成质量低，不想干、不愿干、推脱干的不良风气大有市场，能叫响‘看我的、跟我上’的警士人才越来越少。”支队活用手段，将警士队伍教育融入“铁心向党铸忠诚、同心奋进担使命”教育实践活动中，通过开展微课宣讲、讲一讲我身边的好战友等活动，在思想教育中不断注入听党指挥、能打胜仗、作风优良的忠诚意志和使命责任，引导集训警士牢固树立责任心，当好岗位螺丝钉。
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“畏法度者最自由”。针对当前中级警士队伍可能存在的乱交友、失泄密、找关系、发牢骚、讲怪话等倾向性问题，支队不遮不掩、多措并举，逐字逐句讲《条令条例》，逐章逐节学《军士暂行条例》，把参观保密实训平台与解读《军队保密工作条例》结合起来，让规章制度走进心田，警示案例深入人心，强力整饬警士队伍听令不景从、架线搭桥、行为不自律的不良风气。![]()
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“昔日不足今重来，回炉锻造志未衰”。此次集训，旨在让中级警士找回初心和责任，明确下步努力方向。相信回到各自岗位的他们，一定会主动站位、正确摆位，积极投身部队建设！![]()
供稿：鄂尔多斯支队 王佳乐
3、北疆练兵场丨迎“寒”而上！看他们如何以动止“冻”![]()
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