“我们终于领到工资啦！”近日，在景洪市人力资源和社会保障局劳动权益保障中心工作人员的帮助下，王先生和他的4名工友顺利拿到了被拖欠了5年的工资。
此前，王先生和工友在景洪市某项目工地工作时，被拖欠了38.54万元的工资，了解到可以通过云南人社12333平台劳动维权窗口向景洪市人力资源和社会保障局反映求助，王先生和工友们就抱着试试看的想法，用手机在平台上反映了诉求。
景洪市人力资源和社会保障局劳动权益保障中心工作人员获知了投诉信息后，马上与王先生和项目负责人分别取得联系。通过调查核实了解到，该项目确实存在欠薪问题。随后，工作人员及时向该项目劳务公司及施工单位下发《劳动保障监察责令整改决定书》，要求及时清偿被拖欠的农民工工资。2024年7月23日，施工单位通过农民工工资专户支付了王先生等5人被拖欠的38.54万元工资。
此外，景洪市人力资源和社会保障局还在教育引导方面下功夫，通过开展线上线下培训、利用新媒体平台以案释法等方式，提升全市劳动保障维权队伍执法办案水平和农民工举报投诉案件的调处能力，提高用人单位依法用工及劳动者依法维权法律意识，织密社会“共治网”。
迎难而上，聚力攻坚，如今全市根治欠薪工作取得明显成效。全国根治欠薪线索反映平台、12333、12345政务服务便民热线等线上、线下群众反映欠薪问题的维权“绿色通道”更畅通了；保障农民工工资的规章制度更加完善了；施工总承包企业在建工程项目保证金制度更加规范了……一项项工作实绩和措施，为劳动者撑起了“安薪伞”。
“景洪市人力资源和社会保障局将继续加强项目管理，规范用人单位依法用工，坚持严格执法，对项目工地划片区精细化管理；抓好源头治理，通过农民工签订承诺书并辨认的方式，点对点打款，让劳动者按时拿到薪水，对存在恶意欠薪的企业和个人，移交公安机关依法严打。针对部分用人单位、包工头以讨要农民工工资为由，讨要工程款、利润、垫资款等围堵项目工地、企业、行政机关的恶意讨薪行为，景洪市人力资源和社会保障局将全力协助公安机关严厉打击，为营造良好的雨林景洪营商环境添砖加瓦，切实维护社会和谐稳定。”景洪市人力资源和社会保障局副局长谢家攀表示。
记者：邵维蕊 张文艳
部分图片来源：景洪市人力资源和社会保障局
